Stage Charge(e) de Recrutement Informatique

BENIN-DIGITAL

Descriptif du poste Missions: Intervenir sur les différentes étapes du processus de recrutement en lien avec les pratiques managers et en support de l’ensemble des demandes de la direction de l’entreprise Accompagner la réalisation et la concrétisation du plan de recrutement externe des consultants Participer à la réalisation du plan de recrutement alternance/stage/consultants sur l’ensemble des métiers représentés au sein de l’entreprise Recueillir et qualifier les besoins des clients externes, managers et RRH, et réaliser les briefs de poste associée Rédiger les annonces, optimiser les descriptifs avant diffusion et publier les offres d’emploi sur le site carrière, les jobboards et les médias les plus pertinents  Effectuer le sourcing des candidats sur l’ensemble des plateformes, CVthèques et sur les réseaux sociaux professionnels Réaliser au besoin et selon les attentes des clients externes les entretiens de préqualification et de présélection téléphonique  Faire l’analyse et la sélection de CVs  Faire la rédaction des propositions d’embauche; Réaliser l’ intégration des candidats et le suivi du collaborateur intégré; Faire le reporting à chaque étape des processus de recrutements sur nos différents outils; Suivre les candidats et accompagner/conseiller les pratice managers jusqu’à la réalisation...

Bénin : Cotonou

2024-06-02

Contactez notre cabinet de recrutement au Bénin

Chargé de Suivi, Evaluation et Apprentissage

AFRICAWORK

Nous recrutons pour notre client qui est une organisation internationale pour la consolidation de la paix, un Chargé de Suivi Evaluation et Apprentissage (MEL). Son objectif est de renforcer les capacités des sociétés à gérer les conflits de manière non violente et non coercitive en aidant les acteurs nationaux dans leurs efforts pour développer la cohésion sociale et politique. Elle aide également la communauté internationale (et en particulier l'ONU) à jouer un rôle plus efficace en soutenant les efforts de consolidation de la paix dans le monde. POSITION AU SEIN DE L'ORGANISATION Le responsable du suivi, de l'évaluation et de l'apprentissage (MEL) pour le Mali est membre de l'unité de gestion du programme qui gère et met en œuvre les programmes actifs et en cours dans le monde entier. L'Unité de gestion des programmes est dirigée depuis le siège, bien que les membres de l'équipe soient basés dans divers endroits, notamment en Afrique de l'Est et centrale, en Afrique de l'Ouest, en Europe et dans la région MENA. Le responsable MEL rend compte au responsable du programme du Mali et travaillera également en étroite collaboration avec les membres de l'équipe de conception, de suivi, d'évaluation et d'apprentissage sur les aspects techniques du programme du Mali ainsi que sur le travail institutionnel MEL....

Bénin : Abomey - Abomey-Calavi - Aplahoué - Cotonou - Djougou - Kandi - Lokossa - Natitingou - Parakou - Pobè - Porto-Novo - Savalou - International

2021-11-06

Contactez notre cabinet de recrutement au Bénin

Stage Charge(e) de Recrutement Informatique

BENIN-DIGITAL

STAGE CHARGE(E) DE RECRUTEMENT INFORMATIQUE Descriptif du poste Missions : Intervenir sur les différentes étapes du processus de recrutement en lien avec les pratice managers et en support de l’ensemble des demandes de la direction de l’entreprise; Accompagner la réalisation et la concrétisation du plan de recrutement externe des consultants Participer à la réalisation du plan de recrutement alternance/stage/consultants sur l’ensemble des métiers représentés au sein de l’entreprise Recueillir et qualifier les besoins des clients externes, managers et RRH, et réaliser les briefs de poste associés; Rédiger les annonces, optimiser les descriptifs avant diffusion et publier les offres d’emploi sur le site carrière, les jobboards et les médias les plus pertinents; Effectuer le sourcing des candidats sur l’ensemble des plateformes, CVthèques et sur les réseaux sociaux professionnels. Réaliser au besoin et selon les attentes des clients externes les entretiens de préqualification et de présélection téléphonique; Faire l’analyse et la sélection de CVs; Faire la rédaction des propositions d’embauche; Réaliser l’ intégration des candidats et le suivi du collaborateur intégré; Faire le reporting à chaque étape des processus de recrutements sur nos différents outils; Suivre les candidats et accompagner/conseiller les...

Bénin : Abomey-Calavi - Cotonou

2024-04-30

Contactez notre cabinet de recrutement au Bénin

Stagiaire Chargé de Recrutement

BENIN-DIGITAL

Missions  : Intervenir sur les différentes étapes du processus de recrutement en lien avec les pratice managers et en support de l’ensemble des demandes de la direction de l’entreprise; Accompagner la réalisation et la concrétisation du plan de recrutement externe des consultants Participer à la réalisation du plan de recrutement alternance/stage/consultants sur l’ensemble des métiers représentés au sein de l’entreprise Recueillir et qualifier les besoins des clients externes, managers et RRH, et réaliser les briefs de poste associés; Rédiger les annonces, optimiser les descriptifs avant diffusion et publier les offres d’emploi sur le site carrière, les jobboards et les médias les plus pertinents; Effectuer le sourcing des candidats sur l’ensemble des plateformes, CV thèques et sur les réseaux sociaux professionnels. Réaliser au besoin et selon les attentes des clients externes les entretiens de préqualification et de présélection téléphonique; Faire l’analyse et la sélection de CV; Faire la rédaction des propositions d’embauche; Réaliser l’intégration des candidats et le suivi du collaborateur intégré; Faire le reporting à chaque étape des processus de recrutements sur nos différents outils; Suivre les candidats et accompagner/conseiller les pratice managers jusqu’à la réalisation effective du recrutement;...

Bénin : Abomey - Abomey-Calavi - Aplahoué - Cotonou - Djougou - Kandi - Lokossa - Natitingou - Parakou - Pobè - Porto-Novo - Savalou

2023-02-04

Contactez notre cabinet de recrutement au Bénin

Chargé de Suivi Evaluation et Apprentissage (MEL)

AFRICAWORK

Nous recrutons pour notre client qui est une organisation internationale pour la consolidation de la paix, un Chargé de Suivi Evaluation et Apprentissage (MEL). Son objectif est de renforcer les capacités des sociétés à gérer les conflits de manière non violente et non coercitive en aidant les acteurs nationaux dans leurs efforts pour développer la cohésion sociale et politique. Elle aide également la communauté internationale (et en particulier l'ONU) à jouer un rôle plus efficace en soutenant les efforts de consolidation de la paix dans le monde. POSITION AU SEIN DE L'ORGANISATION Le responsable du suivi, de l'évaluation et de l'apprentissage (MEL) pour le Mali est membre de l'unité de gestion du programme qui gère et met en œuvre les programmes actifs et en cours dans le monde entier. L'Unité de gestion des programmes est dirigée depuis le siège, bien que les membres de l'équipe soient basés dans divers endroits, notamment en Afrique de l'Est et centrale, en Afrique de l'Ouest, en Europe et dans la région MENA. Le responsable MEL rend compte au responsable du programme du Mali et travaillera également en étroite collaboration avec les membres de l'équipe de conception, de suivi, d'évaluation et d'apprentissage sur les aspects techniques du programme du Mali ainsi que sur le travail institutionnel MEL....

Bénin : Abomey - Abomey-Calavi - Aplahoué - Cotonou - Djougou - Kandi - Lokossa - Natitingou - Parakou - Pobè - Porto-Novo - Savalou - International

2021-11-30

Contactez notre cabinet de recrutement au Bénin

Offres d'emploi par métier

Nos offres d'emploi en Afrique

Ils nous font confiance

Bidco
Connex
DHL
INETUM
Ola Energy
Pawapay
SAGEMCOM
Déposer une mission de recrutement
Veuiller renseigner les chaps obligatoires

Vous avez un projet de recrutement ?
Consultez-nous !

Confiez-nous vos missions de recrutement
Notre cabinet de recrutement vous trouve les meilleurs Talents !

Nous offrons :

  • Chasse de tête, publication d´offres d´emploi sur nos propres sites de recrutement et recherche sur nos bases de données CV.
  • Présélection des meilleurs profils correspondants à vos critères après screening et entretiens.
  • Accompagnement jusqu’à la confirmation de l’embauche du candidat choisi.
  • L'assurance d´un service efficient tout au long du processus de recrutement.

Vos informations