Responsable Certification Bio

RMO JOB CENTER (BURKINA FASO)

Nous recherchons un  Responsable Certification Bio. Responsabilités, Principales tâches et fonctions   Gestion opérationnelle: Définir le plan annuel de certification et les ressources nécessaires à la réalisation de ce plan Organiser et gérer les activités quotidiennes du service de certification Gérer le suivi des délais et des objectifs des tâches de certification pour viser objectifs qualitatifs et opérationnels Veiller à ce que les données relatives aux produits et clients certifiés soient régulièrement mises à jour sur nos outils métiers Mettre en place ou accompagner la mise en place d'outil. Gestion des compétences: Définition du plan d'embauche et recrutement du personnel d'examen et de décision Mise en place et suivi du processus de qualification initiale  Création, mise en place et suivi du plan de formation annuel (méthodologie, procédures, outils et réglementation) Gestion des évaluations annuelles; Décision de qualification Création, mise en place et suivi de la supervision ou évaluation annuelle Mise en place et suivi des conditions de qualification Gestion des conflits d'intérêts Mettre en place ou accompagner la mise en place de méthodes. Gestion de la qualité: Gérer les réclamations liées aux activités de certification et mettre en place les correctifs & actions curatives en conséquence....

Burkina Faso : Ouagadougou

2022-04-17

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Assistant au Human Resource Manager

CATHOLIC RELIEF SERVICES (CRS)

Le Catholic Relief Services- United States Catholic Conference of Bishops, Programme du Burkina Faso (CRS), souhaite recevoir des dossiers de candidatures pour le recrutement d’un (01) Assistant au Human Resource Manager.   I-               SOMMAIRE DU POSTE Sous la supervision directe du HUMAN RESOURCE MANAGER, l’Assistant aura pour principale mission d’appuyer celui-ci dans toutes ses responsabilités. A cet effet, il sera chargé de l’assister dans l’accomplissement des tâches ci-après: L’acquisition des ressources humaines; Le développement des ressources humaines; La conservation des ressources humaines. II-                RESPONSABILITES FONCTIONNELLES Prendre part aux travaux préparatoires et à l’organisation des différents recrutements ; Rédiger les contrats de travail et/ou de prestations de service à la demande de son supérieur hiérarchique; Tenir et mettre à jour les dossiers individuels; Tenir et mettre à jour le registre du personnel; Renseigner la page réservée aux ressources humaines sur le Sharepoint Centraliser les demandes de congés annuels des employés et mettre à jour le logiciel de gestion des congés; S’assurer du remplacement du personnel d’appui en position de congés et calculer les frais de remplacement y afférents; Affilier à la CNSS le personnel nouvellement recruté et établir les...

Burkina Faso : Banfora - Fada N'Gourma - Koudougou - Ouahigouya - Bobo Dioulasso - Gaoua - Manga - Tenkodogo - Dédougou - Kaya - Ouagadougou - Ziniaré - Dori

2015-01-22

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Chargé (e) des Assurances

SIDWAYA

  Le Cabinet d’Audit Financier et d’Expertise Comptable KOMBOÏGO et Associés (CAFEC-KA) recrute un(e)  (01)   Chargé (e) des Assurances   pour le compte d’une importante institution par voie de présélection sur dossier suivi d’un d’entretien.   Sous l’autorité du Chef de Service Gestion des Prestations et Assurances, le Chargé des Assurances, et en polyvalence avec les autres personnes du Service Gestion des Prestations et Assurances, est en lien direct avec les mutualistes et bénéficiaires et les compagnies d’assurances partenaires pour conduire une évaluation des besoins et des réponses afférentes. Il assure les activités suivantes :  L'instruction et le traitement administratif des opérations liées aux contrats d'assurance vie notamment: les adhésions, les renonciations, les versements complémentaires, les engagements de cotisation, Les arbitrages sur contrats multi-supports, les rachats (partiels, totaux, ou programmés), la mise en place des avances, Les modifications diverses, (traitement des incidents de paiement, clauses bénéficiaires, coordonnées de l’assuré (e)), La validation administrative des décaissements, dans les limites des montants délégués, Le suivi du décès d'un(e) assuré(e), Le traitement de réclamations clients, L'archivage manuel ou électronique (SCAN et GED), Prise en charge des...

Burkina Faso : Banfora - Fada N'Gourma - Manga - Tenkodogo - Bobo Dioulasso - Gaoua - Ouagadougou - Ziniaré - Dédougou - Kaya - Ouahigouya - International - Dori - Koudougou

2015-11-05

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RESPONSABLE SUPPLY CHAIN

ENDEAVOUR MINING

I- BUT & OBJECTIF Sous la responsabilité du Directeur Général, le Responsable Supply Chain est chargé de la gestion de toutes les activités d'approvisionnement et d'expédition en appui à toutes les opérations du site ; et supervise la gestion des contrats connexes,  des stocks, de l'entreposage et de la logistique dans un environnement très performant et de production dynamique. II- TÂCHES ET RESPONSABILITÉS Gestion des achats et de la chaine d'approvisionnement Concevoir et développer les procédures et politiques adaptées à l'environnement et aux ressources disponibles. Diriger la fonction achat de l'approvisionnement à la livraison, y compris la résolution de problèmes de non-conformité et de paiement. Élaborer ou améliorer les plan, procédures et documentation existants en matière d'approvisionnement. Élaborer et exécuter les plans stratégiques et tactiques de gestion de la chaine d’approvisionnement en vue de réduire les coûts d'exploitation et d'investissement. Identifier les fournisseurs potentiels et tenir à jour la liste des fournisseurs approuvés. Assurer la liaison avec les clients internes concernant la gestion de matériaux et les opérations offrant un soutien pour la fourniture de tous les matériaux et pièces de rechange nécessaires à l'approvisionnement. Veiller au strict respect des politiques...

Burkina Faso : Ouahigouya

2021-07-03

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Professionnels chargés des Acquisitions (02)

SIDWAYA

La Commission de l’Union Economique et Monétaire Ouest Africaine (UEMOA) ayant son siège à Ouagadougou, Burkina Faso, procèdera au recrutement de  deux (02) Professionnels chargés des Acquisitions pour les services de la Cour des Comptes et de la Cour de Justice de l’UEMOA.   Emploi: N° ECS/001-2015/CDC/PCA Deux (02) Professionnels chargés des Acquisitions pour les services de la Cour des Comptes et de la Cour de Justice de l’UEMOA   CARACTERISTIQUES DU POSTE Sous l’autorité du Président de la Cour des Comptes et du Président de la Cour de Justice, les Professionnels chargés des Acquisitions auront pour principales missions: Elaborer la politique d’approvisionnement de la Cour; Elaborer et procéder à la mise à jour périodique du plan de passation des marchés; Elaborer et procéder à la mise à jour périodique du plan de consommation des crédits liés aux marchés de la Cour; Préparer les appels d’offres, les consultations restreinte et les demandes de proposition; Elaborer et procéder à la revue des appels à manifestation d’intérêt; Assurer la préparation des comptes rendus pour l’approbation des marchés, la rédaction des projets de lettre de notification des marchés et contrats, la rédaction des projets de marchés et contrats; Elaborer et procéder au suivi administratif et financier des marchés; Assurer le...

Burkina Faso : Banfora - Fada N'Gourma - Manga - Tenkodogo - Bobo Dioulasso - Gaoua - Ouagadougou - Ziniaré - Dédougou - Kaya - Ouahigouya - International - Dori - Koudougou

2015-08-30

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Ingénieur Principal en Génie Agricole H/F

UNOPS

Background Information- Job-specific Le Bureau des Nations Unies pour les services d’appui aux projets (UNOPS) est un organe opérationnel des Nations Unies soutenant la mise en œuvre efficace des projets de ses partenaires dans les domaines humanitaires, de consolidation de la paix et de développement. Conformément à son mandat, l’UNOPS est une ressource centrale des Nations Unies et fournit des services durables en matière de gestion de projets, d’achats et d’infrastructures à un large éventail de gouvernements, de donateurs et d’entités onusiennes. Fort de plus de 7 000 membres du personnel présents dans 80 pays, l’UNOPS apporte à ses partenaires les capacités logistiques, techniques et de gestion selon les besoins identifiés. L’organisation met simultanément en œuvre pour ses partenaires environ 1 000 projets par année, contribuant à l’atteinte de résultats sur le terrain, souvent dans des contextes parmi les plus difficiles au monde. Le projet « Niger Compact », financé par le Millennium Challenge Corporation (MCC) a été signé récemment. Le Gouvernement du Niger (GdN) a créé le Millennium Challenge Account (MCA-Niger) et a besoin de services d’appui en gestion de programmes et en gestion de projets d'infrastructure, afin de planifier et mettre en œuvre le Niger Compact, qui comprend deux projets: (i) le...

Burkina Faso : International

2022-04-26

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Consultant en régime de retraite

RH EMPLOI

  Titre du poste:  Consultant en régime de retraite Grade:  NA Poste N°:  NA Référence:  NA Date de publication:  25/09/2015 Date de clôture:  12/10/2015   Objectifs Le Plan de retraite du personnel est une entité autonome spéciale créée par la Résolution n°05/89 de 1989 du Conseil des gouverneurs et vise les principaux objectifs suivants : fournir au personnel régulier de la Banque une pension sûre et stable au moment de la retraite. Par conséquent, administrer les prestations aux bénéficiaires du Plan, c’est-à-dire une pension normale de retraite ou une pension de retraite anticipée, la prestation de départ, la prestation pour décès, la prestation pour enfants, la pension d’invalidité et d’autres réclamations et prestations résiduelles au titre du Plan; gérer le Plan de retraite du personnel de la Banque, sous la supervision du Comité directeur et du Conseil d’administration, et assurer sa viabilité financière par des politiques appropriées de pension et d’investissement.   Fonctions et responsabilités Sous la supervision de l’administrateur du Plan, le consultant fournira des services tels que la récupération de données et le nettoyage des données relatives aux membres aux fins de calculs actuariels, la comptabilité des fonds et l’application informatique. Le consultant devra, en particulier : élaborer...

Burkina Faso : Banfora - Fada N'Gourma - Manga - Tenkodogo - Bobo Dioulasso - Gaoua - Ouagadougou - Ziniaré - Dédougou - Kaya - Ouahigouya - International - Dori - Koudougou

2015-11-29

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Chargé des Opérations- M'sila

SOCIÉTÉ GÉNÉRALE

Vos missions au quotidien  : Polyvalent, le Chargé des Opérations, prend en charge l’ensemble des activités opérationnelles demandées par la clientèle Entreprise et la clientèle de Professionnels Responsabilités principales: Traitement des virements: Reçoit et traite les ordres de virement de la clientèle. Traitement des chèques: Reçoit et traite les remises de chèques à l’encaissement, Traite les chèques en retour télécompensation sur TEKLINE, Traitement des effets: Reçoit et traite les remises d’effets à l’encaissement ou à l’escompte, Traite les effets en retour compensation, Traitement des opérations de commerce international: Reçoit, traite et suit les opérations liées à l’international, en lien avec les services du siège, tenant en compte la règlementation en vigueur Font partie des opérations à l’international notamment: Les opérations de crédit documentaire, Les opérations de remise documentaire, Les opérations de transfert libre, Les opérations de rapatriements, Les opérations sur capital. Suivi des dossiers de commerce extérieur Opérations de financement: Reçoit et transmet les documents nécessaires au montage des dossiers de crédit et la mise en place des garanties, Assure l’utilisation des lignes de (Mobilisation de crédits, Engagements par signature, Leasing) Initie les demandes de forçage dans...

Burkina Faso : International

2023-11-04

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DIRECTEUR DES RELATIONS COMMUNAUTAIRES

ENDEAVOUR MINING

Riverstone Karma SA, filiale du Groupe Endeavour Mining au Burkina Faso recherche des candidatures pour le recrutement d’un poste de Directeur des Relations Communautaires. Sous la supervision du Directeur Général de la mine, le Directeur des Relations Communautaires est chargé entre autres de superviser le service de développement communautaire et de veiller à ce que tous les projets et initiatives soient mis en œuvre conformément à la stratégie de relations avec la collectivité locale.   PRINCIPALES ACTIVITES   Stratégies et plans de relations avec la communauté en particulier de :   La mise en œuvre de la politique de la Société en matière de relations sociales et communautaires, Maintenir et améliorer le système de gestion des relations communautaires de la Société ; Coordonner et mettre en œuvre les résultats des évaluations d'impact social et des politiques de responsabilité sociale des entreprises. Développer des stratégies d'engagement des parties prenantes et fournir des conseils et une assistance à la Direction Général et au personnel opérationnel sur les questions de relations communautaires mettre en œuvre dans les délais impartis des programmes, des projets et des initiatives de développement communautaire convenus Tisser des alliances et des partenariats avec les principales parties prenantes...

Burkina Faso : Banfora - Bobo Dioulasso - Dédougou - Dori - Fada N'Gourma - Gaoua - Kaya - Koudougou - Manga - Ouagadougou - Ouahigouya - Tenkodogo - Ziniaré - International

2018-10-11

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