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Responsable des Ressources Humaines

CREATIVE ASSOCIATES INTERNATIONAL

Emplacement du poste : Ouagadougou, Burkina Faso      Contexte:    Creative Associates International est une entreprise de développement mondial dynamique et à croissance rapide qui se spécialise dans l'éducation, la croissance économique, les institutions démocratiques et la stabilisation. Basée à Washington, D.C., Creative est présente sur le terrain dans plus de 25 pays avec un solide portefeuille de clients qui comprend l'Agence des États-Unis pour le développement international et le Département d'État, entre autres. Depuis sa fondation en 1977, Creative s'est forgé une solide réputation auprès de ses clients et est bien considérée par ses concurrents et ses partenaires.    Creative a répondu à un appel d’offres pour un projet de cinq ans au Burkina Faso financé par l'Agence des États-Unis pour le développement international (USAID). Le projet se concentrera sur le renforcement de la gouvernance locale dans les régions clés du Burkina Faso et sur l'établissement de relations entre les citoyens et leurs élus. Le principal bureau extérieur sera à Ouagadougou.    Descriptif du poste :  Le responsable des ressources humaines (RH) dirige les pratiques et les objectifs des RH qui fourniront une culture d’équipe hautement performante qui met l’accent sur l’engagement des employés, la gestion...

Burkina Faso : Ouagadougou

2021-09-20

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Responsable / Chef de Projet Gorom-Gorom

WEWORLD-GVC

WeWorld-GVC est une organisation laïque et indépendante italienne active depuis 1971 dans la coopération internationale et l'aide humanitaire. Présent dans 29 pays avec 128 projets, WeWorld-GVC intervient dans les domaines d'assistance suivants: droits de l'homme (égalité de genre, prévention et lutte contre la violence à l'égard des enfants et des femmes, migration), aide humanitaire (prévention, secours d'urgence et réhabilitation), sécurité alimentaire, accès à l'eau, assainissement et hygiène, éducation, citoyenneté mondiale et volontariat international. WeWorld-GVC travaille avec des partenaires locaux et internationaux pour développer et mettre en place des projets sur le terrain qui permettent d'améliorer la vie quotidienne des personnes en situation d’urgence et pour garantir une vie digne, des opportunités et un avenir meilleur grâce à des programmes de développement humain et économique, dans le cadre de l'Agenda 2030. WeWorld-GVC est présent au Burkina Faso depuis 1985 et depuis 2016 dans la région du Sahel, dans le domaine de l'assistance alimentaire pour des interventions de sécurité alimentaire et filets sociaux, et ensuite de protection. Rejoindre l'équipe WeWorld-GVC, c'est faire partie du développement d'une organisation dynamique où la contribution de chaque membre du personnel est...

Burkina Faso : Dori

2022-09-30

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Conseiller Régional en Droit Social

ENDEAVOUR MINING

Missions: Rattaché fonctionnellement au Vice-Président Ressources Humaines- Opérations, le Conseiller Régional en Droit Social assiste et conseille la direction des ressources humaines et les directions opérationnelles de l’entreprise en matière de législation du travail. Veille en matière de Droit du travail Suivre les différentes évolutions susceptibles d’influencer l’entreprise, en matière de droit du travail et formaliser l’ensemble des informations recueillies. Réaliser des études et des analyses approfondies de la jurisprudence. Participer à des formations et à des colloques et élaborer des synthèses pour diffusion au sein de l’entreprise. Conseiller au besoin les HR des mines sur des questions de droit social. Créer un network dans les pays avec les HR pour un vrai travail en équipe. Traitement des Dossiers Sociaux Traiter les contentieux sociaux liés aux licenciements, requalification de CDD... Piloter la relation avec les avocats chargés d’intervenir pour l’entreprise sur les contentieux en cours et suivre avec eux l’évolution des dossiers. Sécuriser l’ensemble des process de l’entreprise, en particulier ceux qui sont liés à des projets stratégiques de changement : délocalisation, fusion-acquisition, restructuration, plan social, contrat de travail... Conseil en Gestion Sociale À la demande,...

Burkina Faso : Ouagadougou

2023-03-12

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Coordinateur Protection et Autonomisation des Femmes- Ouagadougou

INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE

Au Burkina Faso, l’IRC a lancé sa première phase de programmation d’intervention d'urgence dans la ville de Djibo en avril 2019, avec principalement des activités WASH. Puis, l'IRC a étendu ses interventions dans les secteurs de la protection et de la santé dans les districts sanitaires de Djibo (Sahel), Titao, Gourcy et Yako (Nord), principalement dans la santé communautaire, la santé reproductive et la riposte à la pandémie COVID 19. IRC déroule également des programmes de relèvement économique et souhaite développer un programme de d’autonomisation des femmes dans les régions du Nord, du Sahel et de la boucle de Mouhoun qui s’inscrit dans une stratégie d’approche multisectorielle pour répondre aux besoins des populations affectées par les conflits et les déplacements. Aperçu du poste Sous la supervision du Directeur adjoint du programme au Burkina Faso, ce poste est chargé de veiller à ce que la vision, la stratégie, la conception, le suivi et la qualité des programmes de protection et d'autonomisation des femmes et des filles (PAF) soient conformes aux meilleures pratiques et aux exigences des donateurs reconnues au niveau international. En tant que membre de l'équipe centrale du SAP, il/elle soutiendra le processus d'élaboration du plan stratégique du Burkina Faso. Le/la coordinateur/trice WPE...

Burkina Faso : Ouagadougou

2021-08-29

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Assistant des Ressources Humaines H/F

INTERNATIONAL TALENT MANAGEMENT (ITM RH)

ITM RH recherche un Assistant des Ressources Humaines H/F pour une entreprise dans le domaine de l’Ingénierie Informatique et de la Finance. L’assistant en ressources humaines assure la gestion administrative et opérationnelle des activités RH. Polyvalent(e), il/elle assiste la Direction RH dans l’accomplissement de missions variées touchant à l’administration du personnel, au recrutement, à la formation, à la gestion de carrière. Il joue le rôle d’interface entre la direction des ressources humaines et les différents collaborateurs de l’entreprise. Missions : Accompagner les managers et les conseiller Traiter les courriers administratifs Rédiger des notes RH Concevoir et actualiser les supports de suivi et de gestion Préparer les documents administratifs d’embauche d’un salarié (contrat de travail, déclarations sociales, …) Recueillir et formaliser les besoins en formation du personnel Organiser la logistique des recrutements et des formations Suivre le traitement des relations avec des instances légales Organiser l’intégration du personnel.

Burkina Faso : Ouagadougou

2023-01-20

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Gérant de Boulangerie

LES BOULANGERIES ABK

Nous sommes à la recherche d'un Gérant de Boulangerie. Missions: Conseiller la clientèle et répondre à ses questions Développer des stratégies pour hausser les ventes et la rentabilité du rayon Assurer l'approvisionnement et la mise en marché des produits du rayon Assurer une bonne gestion du personnel.

Burkina Faso : Ouagadougou

2024-03-22

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Responsable Recrutement

RMO JOB CENTER (BURKINA FASO)

Sous la supervision du Directeur d’Agence, votre principale mission sera d’élaborer, de déployer et d’optimiser la politique de recrutement de l’entreprise en fonction des axes stratégiques et des contraintes budgétaires définis. Dans la pratique, vous devrez attirer et sélectionner les meilleurs candidats puis gérer le processus de recrutement des nouveaux collaborateurs et garantir la réussite de l’intégration des recrues. Également vous serez attendu sur la prospection terrain dans le dur afin de réaliser le chiffre d’affaires du Département. De plus, il vous appartiendra d’effectuer une veille sur les nouvelles techniques de recrutement et piloter les relations avec les partenaires pourvoyeurs de candidatures (Pole emploi, autres structures institutionnelles, entreprises de travail temporaire, cabinets de recrutement, associations diverses). D’autre part, vous serez aussi attendu sur la gestion de projets RH à savoir le conseil, la formation et la mise en œuvre de politique de ressources humaines. Autres Tâches à réaliser: O Élaborer une fiche de poste (en termes de missions, de niveau de formation initiale, de compétences techniques et comportementales, d’expérience requise, de rémunération…); O Assurer l’interface avec les managers opérationnels concernant les activités de recrutement en les...

Burkina Faso : Ouagadougou

2024-04-19

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Gestionnaire de Projet

UNOPS

Background Information- Job-specific Basé au Burkina Faso, le projet viendra en soutien aux autorités agissant dans les domaines de la sécurité du Burkina Faso, du Niger et du Sénégal. L'appui de l'UNOPS a été sollicité pour l'acquisition d'articles ainsi que l'amélioration de certaines infrastructures qui permettront d'améliorer le fonctionnement d'établissements de maintien de l'ordre des trois pays, notamment dans certaines zones reculées. Du côté du Niger, les forces du maintien de l'ordre sont confrontées à de multiples défis dans leurs efforts de lutte contre la criminalité transnationale organisée et le trafic illégal de drogues, le projet viendra notamment en appui à la lutte contre cette criminalité grâce à l'acquisition d'équipements pour soutenir les capacités opérationnelles. Au niveau du Sénégal, UNOPS viendra en appui aux forces sécuritaires grâce a l'acquisition d'équipement informatique. Functional Responsibilities L'objectif global du projet est de permettre aux administrations de sécurité ciblées du Burkina Faso, du Niger et du Sénégal de devenir plus efficaces dans leurs activités quotidiennes. Plus précisément, le projet vise à Acquérir des équipements pour les institutions ciblées chargées de l'application de la loi au Burkina Faso, au Niger et au Sénégal afin d'accroître leurs...

Burkina Faso : Ouagadougou

2022-03-06

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HR Officer (NPO)

WORLD HEALTH ORGANIZATION

Description Of Duties Sous la supervision générale du Représentant et sous la supervision directe de l'Administrateur charge des opérations au bureau pays de l'OMS Burkina Faso, le ou la titulaire du poste devra s'acquitter des principales taches suivantes: 1. Conseiller et soutenir la prestation de services RH dans les domaines de la planification, des sélections, du recrutement, de l'administration des contrats, des droits et des avantages, de la gestion des performances, du développement et de l'apprentissage du personnel a tous les niveaux. 2. Exécuter les exigences administratives et opérationnelles de toutes les formalités de sélection et de recrutement pour le personnel sur contrat fixed-term, temporaire et les non-staff dans les catégorie des services professionnels et généraux, y compris:- La rédaction des avis de vacance de poste;- Conseiller et assister le personnel technique pour la soumission a l'approbation des requêtes de recrutement;- Veiller a ce que toutes les dispositions pour les entretiens et les tests des candidats potentiel soient prises de manière appropriée;- Superviser/conduire les processus de recrutement et de sélection et soumissions des sélections pour approbation;- Etablir et maintenir des rosters de candidats. 3. Fournir des conseils d'expert et un appui aux utilisateurs...

Burkina Faso : Banfora - Bobo Dioulasso - Dédougou - Dori - Fada N'Gourma - Gaoua - Kaya - Koudougou - Manga - Ouagadougou - Ouahigouya - Tenkodogo - Ziniaré

2022-09-23

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Responsable / Chef de Projet- Djibo

WEWORLD-GVC

WeWorld-GVC est une organisation laïque et indépendante italienne active depuis 1971 dans la coopération internationale et l'aide humanitaire. Présent dans 29 pays avec 128 projets, WeWorld-GVC intervient dans les domaines d'assistance suivants: droits de l'homme (égalité de genre, prévention et lutte contre la violence à l'égard des enfants et des femmes, migration), aide humanitaire (prévention, secours d'urgence et réhabilitation), sécurité alimentaire, accès à l'eau, assainissement et hygiène, éducation, citoyenneté mondiale et volontariat international. WeWorld-GVC travaille avec des partenaires locaux et internationaux pour développer et mettre en place des projets sur le terrain qui permettent d'améliorer la vie quotidienne des personnes en situation d’urgence et pour garantir une vie digne, des opportunités et un avenir meilleur grâce à des programmes de développement humain et économique, dans le cadre de l'Agenda 2030. WeWorld-GVC est présent au Burkina Faso depuis 1985 et depuis 2016 dans la région du Sahel, dans le domaine de l'assistance alimentaire pour des interventions de sécurité alimentaire et filets sociaux, et ensuite de protection. Rejoindre l'équipe WeWorld-GVC, c'est faire partie du développement d'une organisation dynamique où la contribution de chaque membre du personnel est...

Burkina Faso : Dori

2022-09-30

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