Chargé de l'Audit interne et de la conformité Charaïque

RH EMPLOI

  CORIS BANK INTERNATIONAL(CBI — SA) recherche des candidatures pour le recrutement d'un  Chargé de l'Audit interne et de la conformité Charaïque   Au titre de la conformité Charaïque: Participer à l'élaboration des différents produits de la Finance Islamique; Participer à l'élaboration des règles charaïques des produits; S'assurer de la mise en oeuvre des recommandations de l'inspection Générale, de l'Audit Général, du Service de la Conformité de la Flanque, des missions d'audit externe et du comité charaïque; Identifier et analyser les risques qui pourraient naître du non respect des règles en vigueur et en mesure l'impact sur les opérations bancaires; Assurer la vérification ou le contrôle permanent du système et de la gestion préventive.   Au titre de l'Audit chareque: Elaborer le planning annuel d'audit; Identifier et évaluer les risques afférents aux activités de la finance islamique et aux opérations bancaires; Apprécier la sécurité et la qualité des Opérations effectuées; Effectuer des contrôles périodiques sur la maîtrise des risques; Présenter le rapport périodique d'audit charaïque aux parties intéressées

Burkina Faso : Banfora - Fada N'Gourma - Manga - Tenkodogo - Bobo Dioulasso - Gaoua - Ouagadougou - Ziniaré - Dédougou - Kaya - Ouahigouya - International - Dori - Koudougou

2017-05-14

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Chef de l’Unité des services médicaux et de la santé au travail

RH EMPLOI

  Créée en 1964, la Banque africaine de développement est la première institution panafricaine de développement qui œuvre pour la croissance économique et le progrès social en Afrique.   Elle compte 80 États membres, dont 54 en Afrique (pays membres régionaux).  Le programme de développement de la Banque africaine de développement vise à fournir l’appui financier et technique aux projets porteurs de transformation qui permettront de réduire sensiblement la pauvreté grâce à une croissance économique inclusive et durable en Afrique.   Afin de se concentrer au mieux sur les objectifs de la Stratégie décennale (2013-2022) et de réaliser un plus grand impact sur le développement, la Banque a défini pour ses interventions en Afrique, cinq grands domaines (Top 5) à intensifier pour accélérer l’obtention de résultats à savoir: l'énergie, l'agro-industrie, l'industrialisation, l'intégration et l'amélioration de la qualité de vie des populations africaines.   La Banque entend constituer une équipe de direction qui pilotera la mise en œuvre efficace de cette vision.   Le complexe:   La Vice-présidence des ressources humaines et des services institutionnels, assure la fourniture des services institutionnels efficaces et axés sur l'être humain et le client afin de garantir une efficacité institutionnelle globale dans...

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2017-05-09

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Ingénieur Principal en Génie Agricole H/F

UNOPS

Background Information- Job-specific Le Bureau des Nations Unies pour les services d’appui aux projets (UNOPS) est un organe opérationnel des Nations Unies soutenant la mise en œuvre efficace des projets de ses partenaires dans les domaines humanitaires, de consolidation de la paix et de développement. Conformément à son mandat, l’UNOPS est une ressource centrale des Nations Unies et fournit des services durables en matière de gestion de projets, d’achats et d’infrastructures à un large éventail de gouvernements, de donateurs et d’entités onusiennes. Fort de plus de 7 000 membres du personnel présents dans 80 pays, l’UNOPS apporte à ses partenaires les capacités logistiques, techniques et de gestion selon les besoins identifiés. L’organisation met simultanément en œuvre pour ses partenaires environ 1 000 projets par année, contribuant à l’atteinte de résultats sur le terrain, souvent dans des contextes parmi les plus difficiles au monde. Le projet « Niger Compact », financé par le Millennium Challenge Corporation (MCC) a été signé récemment. Le Gouvernement du Niger (GdN) a créé le Millennium Challenge Account (MCA-Niger) et a besoin de services d’appui en gestion de programmes et en gestion de projets d'infrastructure, afin de planifier et mettre en œuvre le Niger Compact, qui comprend deux projets: (i) le...

Burkina Faso : International

2022-04-26

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Coordinateur/trice MEAL

INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE

Aperçu du poste: Sous la responsabilité du directeur adjoint des programmes (DDP), et avec le soutien technique du Coordinateur régional MEAL ainsi que du Regional Measurement Advisor (RMA), le/la Coordinateur /trice suivi, évaluation, responsabilité et apprentissage (MEAL), travaille en étroite collaboration avec les équipes de programme, de subventions et d’appui pour optimiser les moyens et les opportunités de suivi, d’évaluation, de responsabilisation et d’apprentissage de la mission d’IRC au Burkina Faso. Ceci afin d’assurer une programmation de haute qualité aux clients que nous servons et pour appuyer les ambitions globales de la Strategy100 d’IRC, notamment l’ambition «Data» et le plan d’action stratégique du pays.  À cette fin, le/la coordonnateur/trice MEAL est chargé.e de veiller à ce que les systèmes de suivi, d’évaluation et de responsabilisation, ainsi que les systèmes de gestion des données soient en place, dotés de ressources adéquates et mis en œuvre avec succès de la collecte à la visualisation. De plus, le/la coordonnateur/trice MEAL assure que les données MEAL contribuent à l’apprentissage et l’amélioration de la qualité du programme. le/la coordonnateur/trice MEAL est chargé.e de veiller à ce que les principes MEAL soient intégrés à chaque étape du cycle du projet, selon les lignes...

Burkina Faso : Banfora - Bobo Dioulasso - Dédougou - Dori - Fada N'Gourma - Gaoua - Kaya - Koudougou - Manga - Ouagadougou - Ouahigouya - Tenkodogo - Ziniaré

2023-05-02

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Comptable

RH EMPLOI

  Pathfinder International est guidé par la conviction que toutes les personnes indépendarnment du lieu où elles vivent, ont le droit de décider si et quand avoir des enfants, d'exister à l' abri de la peur et de la stigmatisation, et de mener la vie qu'elles choisissent.   Depuis 1957, nous avons établi un partenariat avec les gouvernements locaux, les communautés et les systèmes de santé dans les pays en   développement afin d'éliminer les obstacles aux services de santé sexuelle et génésique critiques.   Ensemble, nous élargissons l'accès à la contraception, la promotion de grossesses saines, la sauvegarde des vies des femmes, et l'arrêt de la propagation de nouvelles infections à VIH, partout où le besoin est le plus urgent. Notre travail garantit que des millions de femmes d'hommes et de jeunes soient en mesure de choisir leurs propres voies vers l'avant. Changer avec nous   Vue d'ensernble du Programme   Pathfinder met en oeuvre en Afrique de l'Ouest plusieurs projets financés par le secteur privé centrés sur la santé sexuelle et reproductive en Guinée, eu Burkina Faso et au Niger. Nous avons démarré un nouveau projet sur financement privé au Burkina Faso dans le but de renforcer l'accès aux services de planification familial et avortement sans risque dans 11 districts urbains et quatre régions, Le...

Burkina Faso : Banfora - Fada N'Gourma - Manga - Tenkodogo - Bobo Dioulasso - Gaoua - Ouagadougou - Ziniaré - Dédougou - Kaya - Ouahigouya - International - Dori - Koudougou

2016-07-14

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Charge de l’Audit et de la Conformité Charaïque

RH EMPLOI

  Dans le cadre du renforcement des capacités de son agence Baraka dédiée à la Finance Islamique, Coris Bank International recherche des candidatures pour le recrutement d’un charge de l’Audit et de la Conformité Charaïque.   Missions Générales :   Au titre de la conformité Charaïque: Participer à l'élaboration des différents produits de la Finance Islamique  ; Participer à l'élaboration des règles charaïques des produits  ; S’assurer de la mise en œuvre des recommandations de l'Inspection Générale, de l'Audit   Général, du Service de la Conformité de la Banque, des missions d'audit externe et du comité charaïque identifier et analyser les risques qui pourraient naître du non-respect des règles en vigueur et en mesure l'impact sur les opérations bancaires Assurer la vérification ou le contrôle permanent du risques afférents aux activités  de la finance islamique et aux opérations bancaires identifier et évaluer  les risques afférents aux activités de la finance islamique et aux opérations bancaires Apprécier la sécurité et la qualité des opérations effectuées  ; Effectuer des contrôles périodiques sur la maîtrise des isques  ; Présenter le rapport périodique d'audit charaïque aux parties intéressées

Burkina Faso : Banfora - Fada N'Gourma - Manga - Tenkodogo - Bobo Dioulasso - Gaoua - Ouagadougou - Ziniaré - Dédougou - Kaya - Ouahigouya - International - Dori - Koudougou

2016-08-12

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DIRECTEUR EXÉCUTIF, CHARGÉ DES PROGRAMMES- H / F: GRADE E

GB CONCEPT

Référence de l’annonce: E002/MCA-BF2  Date de clôture: 09 Juin 2021  Pays: Burkina Faso  Rattachement hiérarchique: Directeur Général du MCA-BF2 CADRE ORGANISATIONNEL  Créé en 2004, le Millennium Challenge Corporation (MCC) est un programme d’aide bilatérale du Gouvernement des ÉtatsUnis en faveur des pays à faibles revenus, sélectionnés sur la base d’indicateurs de performance. L’objectif est de mettre en œuvre des partenariats avec les pays qui réalisent des performances satisfaisantes dans les trois domaines clés que sont : i)  la bonne gouvernance dans la gestion des affaires publiques, ii) la création d’un environnement favorable à l’initiative privée et iii) l’engagement de l’État à faire des investissements conséquents dans le secteur social. L’assistance du Gouvernement des États-Unis est apportée aux pays bénéficiaires sous forme de dons, pour la mise en œuvre d’un programme d’investissement pays appelé « Compact ».  Le Gouvernement burkinabè (GdBF) et le MCC ont signé le 13 août 2020 à Washington D.C. un accord de don d’un montant total de 450 millions de dollars américains et une contribution du Gouvernement burkinabè de plus 50 millions de dollars US.  Ce don, au bénéfice des populations Burkinabè, permettra de réaliser trois (3) projets majeurs:   I. Projet de renforcement de l’efficacité du...

Burkina Faso : Banfora - Bobo Dioulasso - Dédougou - Dori - Fada N'Gourma - Gaoua - Kaya - Koudougou - Manga - Ouagadougou - Ouahigouya - Tenkodogo - Ziniaré - International

2021-07-13

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DIRECTEUR EXÉCUTIF, CHARGÉ DES OPERATIONS- H / F: GRADE E

GB CONCEPT

 Référence de l’annonce: E003/MCA-BF2  Date de clôture: 09 Juin 2021  Pays: Burkina Faso  Rattachement hiérarchique: Directeur Général du MCA-BF2   CADRE ORGANISATIONNEL  Créé en 2004, le Millennium Challenge Corporation (MCC) est un programme d’aide bilatérale du Gouvernement des ÉtatsUnis en faveur des pays à faibles revenus, sélectionnés sur la base d’indicateurs de performance. L’objectif est de mettre en œuvre des partenariats avec les pays qui réalisent des performances satisfaisantes dans les trois domaines clés que sont : i) la bonne gouvernance dans la gestion des affaires publiques, ii) la création d’un environnement favorable à l’initiative privée et iii) l’engagement de l’État à faire des investissements conséquents dans le secteur social. L’assistance du Gouvernement des États-Unis est apportée aux pays bénéficiaires sous forme de dons, pour la mise en œuvre d’un programme d’investissement pays appelé « Compact ».  Le Gouvernement burkinabè (GdBF) et le MCC ont signé le 13 août 2020 à Washington D.C. un accord de don d’un montant total de 450 millions de dollars américains et une contribution du Gouvernement burkinabè de plus 50 millions de dollars US.  Ce don, au bénéfice des populations Burkinabè, permettra de réaliser trois (3) projets majeurs:   I. Projet de renforcement de l’efficacité du...

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2021-07-13

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