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ACTED

Acted Burkina Faso Les régions du Nord du Burkina Faso présentent actuellement un contexte politique et sécuritaire fragile, marqué notamment par une crise multidimensionnelle complexe. On dénombre un peu plus d’un million de personnes déplacées dans le pays au début 2021. La mission d’Acted au Burkina Faso a débuté en 2019 afin d’apporter un soutien aux populations affectées par la crise sécuritaire et humanitaire, apporter son expertise en matière de réponse rapide et de situations d’urgence, tout en renforçant les capacités de réponse et la coordination entre les acteurs humanitaires et de développement. Les interventions d’Acted Burkina Faso sont multisectorielles, flexibles et inclusives dont l’objectif est de répondre aux besoins urgents des populations. Dès ses premières interventions, Acted Burkina Faso se concentre sur l’aide humanitaire la plus nécessaire: réponse aux besoins en sécurité alimentaire, en eau, hygiène et assainissement (EHA), en abris et articles ménagers essentiels et enfin en coordination et intégration de la protection. En parallèle, et suite à l’évolution de la crise humanitaire, Acted accompagne le gouvernement sur la gestion des sites d’accueil temporaires et sites informels. L’initiative REACH permet à l’ensemble de la communauté humanitaire de renforcer l’analyse des besoins...

Burkina Faso : Banfora - Bobo Dioulasso - Dédougou - Dori - Fada N'Gourma - Gaoua - Kaya - Koudougou - Manga - Ouagadougou - Ouahigouya - Tenkodogo - Ziniaré

2024-04-02

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Coordonnateur national

SIDWAYA

  Le Burkina Faso a obtenu avec le concours du secrétariat de la CCNUCC, un projet financé par le PNUE en vue de préparer sa Troisième Communication Nationale (TCN) à la Conférence des Parties sur les Changements Climatiques dont le titre est: « Projet de préparation de la troisième communication nationale »   Ce projet a également pour but d’accroître la sensibilisation et les connaissances générales sur les questions liées au changement climatique au Burkina Faso, aider dans le processus de planification nationale et la formulation des politiques, en particulier en ce qui concerne l'intégration des mesures de résilience et d'adaptation dans les plans et programmes de travail de diverses structures.   En outre, il contribuera au développement économique et social du pays en réduisant la vulnérabilité associée aux changements climatiques, ou en proposant des options pour le faire dans les secteurs concernés. Il est prévu à cet effet de recruter pour la mise en œuvre du projet un coordonnateur national    Principales tâches et responsabilités   Sous l'autorité du Coordonnateur National du Projet Sous l'autorité du Directeur national du projet et la supervision du Comité de pilotage, le coordonnateur est responsable de la gestion quotidienne, assurera la coordination et la supervision de la mise en œuvre du...

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2016-11-18

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Gestionnaire du Système d’Information (MIS Manager)

SIDWAYA

  AVIS DE RECRUTEMENT Nº CRS/HoOPs/HR/0/S1794/011/08   Dans le cadre de l’exécution de la phase d’extension de son programme dénommé «FAMILIES ACHIEVING SUSTAINABLE OUTCOMES» (FASO PROGRAM), financé par le Gouvernement des Etats Unis d’Amérique à travers l’USAID, le Catholic Relief Services – USCCB, Programme du Burkina Faso (CRS), souhaite recevoir des dossiers de candidature pour le recrutement de  Gestionnaire du Système d’Information (MIS Manager).   Responsabilités principales   Sous la supervision du Coordonnateur suivi-évaluation redevabilité et apprentissage, le Gestionnaire du Système d’Information aura comme principale responsabilité:   Travailler en partenariat avec le département de IT et le GKIM sur l’intégration de solutions TIC dans la mise en œuvre du programme FASO; Assurer la qualité des données du programme; Assurer la mise à jour des bases de données du programme; Participe à l’élaboration des protocoles d’enquêtes (outils de collecte, échantillonnage, manuels.) ; Superviser la collecte des données sur le terrain et de leur traitement afin de répondre aux besoins de suivi de la performance du programme et de mesurer leur impact sur les bénéficiaires; Analyse des données quantitatives et qualitatives du système SERA du programme ainsi que des données secondaires et produire des évidences...

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2015-11-02

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CHEF DE PROJET MULTISECTORIEL DANIDA SHIFT

DANISH REFUGEE COUNCIL

Le CONSEIL DANOIS POUR LES REFUGIES (DRC) est une organisation privée, indépendante, à but non lucratif fondée en 1956 par un consortium de plusieurs ONG et associations danoises. DRC travaille sur toutes les problématiques concernant les réfugiés, les personnes déplacées internes et les populations affectées par les conflits sur la base des principes humanitaires et des Droits Humains dans plus de 35 pays pour promouvoir des solutions durables. Dans la région Ouest-Africaine, DRC est présent dans la sous-région Côtière (Liberia), la sous-région Sahel (Mali, Niger et Burkina Faso) et au Nigéria. DRC est présent au Burkina Faso depuis 2013 et intervient principalement dans les domaines de la protection, de l`eau hygiène et assainissement, de la sécurité alimentaire et moyens d’existences. L’organisation développe une approche communautaire et recherche, par la mise en œuvre de projets pluridisciplinaires et transfrontaliers, des solutions durables pour les aux populations affectées par le conflit – refugiés, déplacés internes, populations hôtes, vulnérables est présentement à la recherche Chef de Projet multisectoriel DANIDA SHIFT hautement qualifié. Concernant le poste Sous la supervision technique du responsable de zone Nord, le/La Chef(fe) de projet assure la coordination de toutes les activités dans le...

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2021-03-08

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Conseiller(ère) régional(e) en Suivi, Évaluation et Apprentissage

RH EMPLOI

 Dans le cadre du projet AGCEDE, le Service universitaire mondial du Canada (EUMC) et le Centre d'Etudes et de Coopération Internationale (CECI) souhaite recevoir des dossiers de candidature pour le recrutement d'un(e) Conseiller(ère) régional(e) en Suivi, Évaluation et Apprentissage. Tâches et responsabilités: Le(la) conseiller(ère) en SEA régional d’AGCEDE dirigera les activités de Suivi et Évaluation (S&E) pour le projet AGCEDE et veillera à la coordination et à la supervision de la qualité afin de respecter les obligations du projet et les exigences des donateurs. Le(la) conseiller(ère) en SEA appuie directement les spécialistes des trois pays. Il fournit une expertise technique pour assurer une planification et une exécution efficaces des divers processus et activités SEA du projet. Le(la) spécialiste du SEA relève directement du directeur de projet, il(elle) sera appuyé(e) sur les questions techniques par la)2 conseillère SEA basé au siège canadien de l'EUMC Le(la) candidat(e) recherché devra avoir au moins 5 ans d'expérience dans le suivi et l'évaluation des programmes de développement en Afrique de l'Ouest, une connaissance approfondie de la gestion basée sur les résultats, de la gestion de données, de même que des méthodes de recherche et analyse quantitative et qualitatives.. Ce poste peut...

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2019-01-29

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Expert(e) social(e) au profit du Programme d’Investissement Forestier

SIDWAYA

  Le secrétaire Général du Ministère de l'Environnement, de l’Economie Verte et du Changement Climatique informe le public Burkinabé de l’organisation d’un test pour le recrutement d’un(e) expert(e) social(e) au profit du Programme d’Investissement Forestier (PIF).   Tâches et responsabilités de l’expert(e) social(e)   Placé(e) sous la responsabilité du Coordonnateur du Programme d’Investissement Forestier et sous la supervision de l’Assistante Technique chargée des questions sociales, l’expert(e) social(e) apportera un appui technique à l’Unité de Coordination du Programme dans la mise en œuvre du Projet de Gestion Décentralisée des Forêts et des Espaces Boisés (PGDFEB), et de façon spécifique dans le domaine de ses compétences.   Il/elle travaillera en collaboration avec l’ensemble du personnel et les différentes parties prenantes de mise en œuvre du PIF et en synergie avec les partenaires au développement sur le terrain. Son intervention concernera toutes les zones d’intervention du PIF, notamment les 32 communes ciblées par le PGDFEB dans les régions de l’Est, du Centre-Ouest, de la Boucle du Mouhoun, du Sud-Ouest et du Centre-Sud. De façon spécifique, l’Expert(e) social(e), S’assurera de la prise en compte des questions sociales dans l’intégralité du Programme PIF, afin d’éviter les conflits et de...

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2016-12-02

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