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Assistant(e) Administratif(ve) aux Opérations

PNUD BURKINA FASO

Background Sous l’autorité et la supervision directe du Operations Manager, l’Assistant(e) Administratif(ve) appuie les Opérations dans tous les processus administratifs en assurant un travail fiable et de haute qualité.    L’Assistant(e) Administratif(ve) promeut une approche de travail prenant en considération les besoins des destinataires des services, en conformité avec les règles et procédures du PNUD.   L’Assistant(e) Administratif(ve) travaille en étroite collaboration avec le personnel des Opérations, des Projets et des Programmes du Bureau, le personnel des Agences du Système des Nations Unies ainsi qu’avec le personnel du siège du PNUD, afin d’échanger des informations et de s’assurer qu’un service cohérent est délivré.  Duties and Responsibilities Résumé des fonctions clés  Mise en œuvre des stratégies opérationnelles. Appui aux services administratifs et logistiques. Appui à la gestion des immobilisations et à l’entretien du bureau. Participation à l’acquisition et au partage de l’information et des connaissances. Recouvrement des coûts pour les services rendus. Gestion du système de gestion du classement. Gestion effective des emails. Appui au fonctionnement efficace et efficient de l’Unité Opérations.   1. S’assurer de la mise en œuvre des stratégies opérationnelles: Veille à la conformité des...

Burkina Faso : Banfora - Bobo Dioulasso - Dédougou - Dori - Fada N'Gourma - Gaoua - Kaya - Koudougou - Manga - Ouagadougou - Ouahigouya - Tenkodogo - Ziniaré

2021-07-23

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Spécialiste Protection de l’Enfance

WEWORLD-GVC

WeWorld-GVC est une organisation laïque et indépendante italienne active depuis 1971 dans la coopération internationale et l'aide humanitaire. Présent dans 29 pays avec 128 projets, WeWorld-GVC intervient dans les domaines d'assistance suivants: droits de l'homme (égalité de genre, prévention et lutte contre la violence à l'égard des enfants et des femmes, migration), aide humanitaire (prévention, secours d'urgence et réhabilitation), sécurité alimentaire, accès à l'eau, assainissement et hygiène, éducation, citoyenneté mondiale et volontariat international. WeWorld-GVC travaille avec des partenaires locaux et internationaux pour développer et mettre en place des projets sur le terrain qui permettent d'améliorer la vie quotidienne des personnes en situation d’urgence et pour garantir une vie digne, des opportunités et un avenir meilleur grâce à des programmes de développement humain et économique, dans le cadre de l'Agenda 2030. WeWorld-GVC est présent au Burkina Faso depuis 1985 et depuis 2016 dans la région du Sahel, dans le domaine de l'assistance alimentaire pour des interventions de sécurité alimentaire et filets sociaux, et ensuite de protection. Rejoindre l'équipe WeWorld-GVC, c'est faire partie du développement d'une organisation dynamique où la contribution de chaque membre du personnel est...

Burkina Faso : Ouagadougou

2022-09-30

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DIRECTEUR EXÉCUTIF, CHARGÉ DES OPERATIONS- H / F: GRADE E

WEWORLD-GVC

 Référence de l’annonce: E003/MCA-BF2  Date de clôture: 09 Juin 2021  Pays: Burkina Faso  Rattachement hiérarchique: Directeur Général du MCA-BF2   CADRE ORGANISATIONNEL  Créé en 2004, le Millennium Challenge Corporation (MCC) est un programme d’aide bilatérale du Gouvernement des ÉtatsUnis en faveur des pays à faibles revenus, sélectionnés sur la base d’indicateurs de performance. L’objectif est de mettre en œuvre des partenariats avec les pays qui réalisent des performances satisfaisantes dans les trois domaines clés que sont : i) la bonne gouvernance dans la gestion des affaires publiques, ii) la création d’un environnement favorable à l’initiative privée et iii) l’engagement de l’État à faire des investissements conséquents dans le secteur social. L’assistance du Gouvernement des États-Unis est apportée aux pays bénéficiaires sous forme de dons, pour la mise en œuvre d’un programme d’investissement pays appelé « Compact ».  Le Gouvernement burkinabè (GdBF) et le MCC ont signé le 13 août 2020 à Washington D.C. un accord de don d’un montant total de 450 millions de dollars américains et une contribution du Gouvernement burkinabè de plus 50 millions de dollars US.  Ce don, au bénéfice des populations Burkinabè, permettra de réaliser trois (3) projets majeurs:   I. Projet de renforcement de l’efficacité du...

Burkina Faso : Banfora - Bobo Dioulasso - Dédougou - Dori - Fada N'Gourma - Gaoua - Kaya - Koudougou - Manga - Ouagadougou - Ouahigouya - Tenkodogo - Ziniaré - International

2021-07-13

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Chef de Projet H/F

PLAN INTERNATIONAL

En partenariat avec l’UNICEF Plan International met en œuvre deux projets à savoir: ‘‘Programme d’Accélération Durable de l’Assainissement par l’approche ATPC mis en œuvre dans 5 communes de la province de Boulkiemdé’’ et le ‘‘projet d’Amélioration de l'accès des enfants et spécialement des filles et leurs communautés aux services d'Eau Potable, d'Hygiène et d’Assainissement adéquats (PAEPHA 2’’ dans 8 communes de la région de l’Est. En vue de renforcer son équipe et mieux coordonner la mise en œuvre, Plan International Burkina Faso recherche des candidats (es) hautement qualifiés (es) pour le poste de chef/cheffe de projet. Le/la chef (fe) de projet est responsable de la mise en œuvre des deux (2) projets, il/elle renforcera l’équipe technique du projet et apportera un appui technique à l’équipe du projet entre autres: coordonnateurs de zones, spécialiste en charge de la mobilisation sociale, coordonnateur de suivi évaluation, comptable et partenaires. Sous la supervision du Program Implémentation and Influencing Manager (PIIAM) de Kouritenga et sous la supervision technique du Conseiller de programme WASH et Infrastructure. Le chef de projet a comme principales responsabilités: Contribuer à influencer les communautés, les leaders, et les autorités de la zone du projet pour un changement durable, une...

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2022-11-22

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Business Manager

XPERT

Xpert recherche pour le compte d'une entreprise de la place, un Business Manager:   Missions du poste    Sous la supervision de son supérieur hiérarchique, l’employé (e) sera en charge de:  Développer le chiffre d’affaire de l’entreprise via la vente des services existants et par de nouvelles solutions (nouveaux produits, partenariats, services, clients) Développer l’activité à l’international; Anticiper les opportunités du marché; Diagnostique et analyses internes et externes de l’entreprise; Identifier les leviers de croissance; La conception et la mise en œuvre de la stratégie commerciale et du plan de développement; Développer la notoriété de l'entreprise, sur le terrain, le web et les réseaux sociaux Participer à l’élaboration d’une stratégie social media;  La création et le développement du portefeuille client;  Pilotage de l’équipe commerciale; Accompagner le développement technique et fonctionnel des Plateformes à charge; Établir un planning éditorial et l’exécuter; Analyser les performances des actions commerciales et de communication, et faire un reporting; La chasse et la prospection commerciale Mener les négociations commerciales et les conclusions de vente; Analyser les besoins et préconiser les solutions adéquates pour l’exécution des commandes, la satisfaction et la fidélisation des clients;...

Burkina Faso : Ouagadougou

2021-09-14

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DIRECTEUR EXÉCUTIF, CHARGÉ DES PROGRAMMES- H / F: GRADE E

XPERT

Référence de l’annonce: E002/MCA-BF2  Date de clôture: 09 Juin 2021  Pays: Burkina Faso  Rattachement hiérarchique: Directeur Général du MCA-BF2 CADRE ORGANISATIONNEL  Créé en 2004, le Millennium Challenge Corporation (MCC) est un programme d’aide bilatérale du Gouvernement des ÉtatsUnis en faveur des pays à faibles revenus, sélectionnés sur la base d’indicateurs de performance. L’objectif est de mettre en œuvre des partenariats avec les pays qui réalisent des performances satisfaisantes dans les trois domaines clés que sont : i)  la bonne gouvernance dans la gestion des affaires publiques, ii) la création d’un environnement favorable à l’initiative privée et iii) l’engagement de l’État à faire des investissements conséquents dans le secteur social. L’assistance du Gouvernement des États-Unis est apportée aux pays bénéficiaires sous forme de dons, pour la mise en œuvre d’un programme d’investissement pays appelé « Compact ».  Le Gouvernement burkinabè (GdBF) et le MCC ont signé le 13 août 2020 à Washington D.C. un accord de don d’un montant total de 450 millions de dollars américains et une contribution du Gouvernement burkinabè de plus 50 millions de dollars US.  Ce don, au bénéfice des populations Burkinabè, permettra de réaliser trois (3) projets majeurs:   I. Projet de renforcement de l’efficacité du...

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2021-07-13

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Directeur des Ressources Humaines

BR CONSULTING

BR CONSULTING MALI recrute pour une entreprise qui évolue dans le domaine de la santé un  Directeur des Ressources Humaines. Sous la supervision du Président Directeur Général, le Directeur des Ressources Humaines: Définira la politique de gestion des emplois (embauches, départs, licenciements, gestion des carrières) en fonction de la politique prévue par la direction générale, animera et évaluera sa mise en œuvre.

Burkina Faso : International

2022-05-31

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Chef du Département Énergie Solaire et Télécommunications

RH FORMACONSULT

RH Formaconsult spécialisée en recrutement, formation, et en consulting RH recrute pour le compte de l'un de ses clients opérant une société de droit Burkinabé dont le siège est à Ouagadougou fournit des solutions dans le domaine de l’énergie thermique et solaire, le service après-vente et la location de matériels, la réalisation des travaux d’installation de lignes et réseaux électriques, l’assainissement et l’adduction d’eau un   Chef du Département Énergie Solaire et Télécommunications. Mission et responsabilité: En tant que CHEF DU DÉPARTEMENT, sa mission s’articule autour des points ci-dessous: Assiste la direction générale sur la Stratégie, sur le respect des objectifs financiers définis dans le cadre du business plan; Assurer la promotion, le développement et la commercialisation des produits et services concernant l’Énergie solaire et les Télécommunications au Burkina Faso et dans toute la sous-région, selon les budgets de vente validés par la Direction Générale. L’objectif étant de commercialiser les solutions en Énergie Solaire et en Télécommunications, à savoir: ➢ Énergie solaire: o Énergie renouvelable, o Batteries; o Éclairage public; o Vente d’équipement; o Climatisation, froid et chauffe-eau solaire. ➢ Réseaux et Télécommunication: Protection: paratonnerre, parafoudre, para sur tenseur,...

Burkina Faso : Ouagadougou

2024-07-07

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Responsable des Ressources Humaines

PROGETTOMONDO

Le/la Responsable des Ressources Humaines est responsable de la gestion des ressources humaines du projet, en coordination avec le Responsable Finance Pays, le Responsable des Operations, les Responsables Sectoriels, les Coordinateurs de projet et sous la supervision de la Représentant Pays. Le/La Responsable des Ressources Humaines assumera les principales tâches et responsabilités suivantes : Recrutement du personnel et contractualisation Gestion du le processus de recrutement du personnel national du projet Anticipation des besoins de recrutement et adaptation de la stratégie de recrutement en fonction des contraintes spécifiques Réviser le format des TDR avec les informations standards et le tableau de pré-sélection des CV avec les critères de pré-sélection accordé avec les coordinateurs / personnel intéresse Préparer et gérer le calendrier de la sélection avec les personnels intéressés: date de publication, date de pré-sélection des CV, date du test, date des entretiens, etc. Remplir la grille de sélection avec les données des tests et entretiens Participer aux entretiens comme représentant des RH Préparer les contrats de travail   Suivi des contrats du personnel Préparer les formats d'évaluation périodique et coordonner avec les coordinateurs pour leur réalisation Être responsable des communications...

Burkina Faso : Ouagadougou

2021-07-06

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Associé(e) Administratif(ve) et Financier(e)- G5 Sahel/ OHCHR

PNUD BURKINA FASO

Background Ce poste est situé au sein du Bureau du Haut-Commissariat aux droits de l’Homme (HCDH) au Burkina Faso. La/le titulaire de poste rend compte au jour le jour au Chef d’équipe du HCDH basé à Ouagadougou responsable de la mise en œuvre du Projet d’appui à la Force Conjointe du G5 Sahel dans la mise en œuvre du Cadre de conformité aux droits de l’homme et au droit international humanitaire. Duties and Responsibilities Sous la responsabilité générale du Coordonnateur du Projet d’appui à la Force Conjointe du G5 Sahel dans la mise en œuvre du Cadre de conformité aux droits de l’homme et au droit international humanitaire (le Projet), et la supervision directe du Chef d’équipe basé à Ouagadougou, responsable de la mise en œuvre du Projet auquel elle/il rend compte, l’Associé(e) Administratif(ve) et Financier(ère) a pour mission d’assurer la gestion des opérations administratives et financières du projet au Burkina Faso. Elle/il assure également les relations de travail avec le personnel du bureau pays en charge de la gestion du projet G5S basé à Bamako, Mali, et le Bureau Pays pour la bonne exécution des opérations financières et administratives dans le respect des procédures en vigueur.    Ses tâches principales sont:    Gestion financière: Assister dans l’élaboration du budget du plan de travail...

Burkina Faso : Banfora - Bobo Dioulasso - Dédougou - Dori - Fada N'Gourma - Gaoua - Kaya - Koudougou - Manga - Ouagadougou - Ouahigouya - Tenkodogo - Ziniaré

2021-07-12

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