Consultant(cabinet) pour la réalisation d'un diagnostic

PROJET BOCEJ

Activités: le consultant devrait mener les activités suivantes: la réalisation d'une analyse critique des textes de lois régissant la création,l'organisation et le fonctionnement des EPA objet de diagnostic; la conduite d'entretiens avec le personnel y compris le Directeur  Général et le Directeur Général Adjoint,le conseil d'Administration,la structure de tutelle et les partenaires stratégiques de chaque structure; La réalisation d'une analyse du fonctionnement des organes qui composent chaque structure,leurs opérationnalités et leurs performances au regard de leurs mandats,des interactions entre les organes  d'une part et entre les membres des organes d'autre part; L'organisation d'une  revue  du dispositif  d'information  et de communication interne et externe; L'appréciation du sentiment des travailleurs et l'identification  des possibilités de progression vers leurs attentes et leur implication dans l'atteinte des objectifs fixés; les propositions et recommandations en vue  de l'amélioration de la performanceet la viabilité organisationnelle de chaque structure; la propostion et recommandations pour assurer un suivi de la performance institutionnel des établissements; la proposition d'un modèle d'organisation du travail plus adapté; l'évaluation des outils de gestion  de la structure; Un travail...

Guinée : Conakry

2019-01-26

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Chargé de Suivi Evaluation et Apprentissage (MEL)

AFRICAWORK

Nous recrutons pour notre client qui est une organisation internationale pour la consolidation de la paix, un Chargé de Suivi Evaluation et Apprentissage (MEL). Son objectif est de renforcer les capacités des sociétés à gérer les conflits de manière non violente et non coercitive en aidant les acteurs nationaux dans leurs efforts pour développer la cohésion sociale et politique. Elle aide également la communauté internationale (et en particulier l'ONU) à jouer un rôle plus efficace en soutenant les efforts de consolidation de la paix dans le monde. POSITION AU SEIN DE L'ORGANISATION Le responsable du suivi, de l'évaluation et de l'apprentissage (MEL) pour le Mali est membre de l'unité de gestion du programme qui gère et met en œuvre les programmes actifs et en cours dans le monde entier. L'Unité de gestion des programmes est dirigée depuis le siège, bien que les membres de l'équipe soient basés dans divers endroits, notamment en Afrique de l'Est et centrale, en Afrique de l'Ouest, en Europe et dans la région MENA. Le responsable MEL rend compte au responsable du programme du Mali et travaillera également en étroite collaboration avec les membres de l'équipe de conception, de suivi, d'évaluation et d'apprentissage sur les aspects techniques du programme du Mali ainsi que sur le travail institutionnel MEL....

Guinée : Boké - Conakry - Faranah - Kankan - Kindia - Labé - Mamou - Nzérékoré - International

2021-11-30

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Un(e) Conseiller(e) Environnement

RIO TINTO SIMFER

À propos du rôle Nous recherchons un(e) Conseiller(e) Environnement pour fournir de l’assistance à la mise en œuvre du plan d’aménagement de la forêt classée du Pic de Fon et assurer un solide leadership et des conseils techniques fiables aux équipes partenaires dont le Centre Forestier de N’Zérékoré CFZ), les services techniques étatiques, les ONG, les Organisations Paysannes (OP), les services des Opérations et Environnement de Simfer. Le titulaire du poste aura pour responsabilités de : Veiller au respect des normes environnementales, de Santé Sécurité et des valeurs de Simfer par les partenaires de mise en œuvre du plan d’aménagement de la foret classée du Pic de Fon ; Contribuer, en collaboration avec les partenaires, à l’atteinte à long terme des objectifs de développement de la mine et de gestion durable des ressources naturelles renouvelables de la forêt classée du Pic de Fon et des terroirs villageois environnants; Coordonner et suivre, par le biais des missions périodiques de terrain et des réunions trimestrielles de suivi, les activités de mise en œuvre du plan d’aménagement de la forêt classée du Pic de Fon définies dans le protocole d’accord annuel signé entre Simfer et le Centre Forestier de N’Zérékoré en collaboration avec les partenaires ; Assurer la liaison entre Simfer et les structures...

Guinée : Conakry - Nzérékoré

2021-01-01

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Chargé de Suivi, Evaluation et Apprentissage

AFRICAWORK

Nous recrutons pour notre client qui est une organisation internationale pour la consolidation de la paix, un Chargé de Suivi Evaluation et Apprentissage (MEL). Son objectif est de renforcer les capacités des sociétés à gérer les conflits de manière non violente et non coercitive en aidant les acteurs nationaux dans leurs efforts pour développer la cohésion sociale et politique. Elle aide également la communauté internationale (et en particulier l'ONU) à jouer un rôle plus efficace en soutenant les efforts de consolidation de la paix dans le monde. POSITION AU SEIN DE L'ORGANISATION Le responsable du suivi, de l'évaluation et de l'apprentissage (MEL) pour le Mali est membre de l'unité de gestion du programme qui gère et met en œuvre les programmes actifs et en cours dans le monde entier. L'Unité de gestion des programmes est dirigée depuis le siège, bien que les membres de l'équipe soient basés dans divers endroits, notamment en Afrique de l'Est et centrale, en Afrique de l'Ouest, en Europe et dans la région MENA. Le responsable MEL rend compte au responsable du programme du Mali et travaillera également en étroite collaboration avec les membres de l'équipe de conception, de suivi, d'évaluation et d'apprentissage sur les aspects techniques du programme du Mali ainsi que sur le travail institutionnel MEL....

Guinée : Boké - Conakry - Faranah - Kankan - Kindia - Labé - Mamou - Nzérékoré - International

2021-11-06

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le/la Chargé(e) de Formation

GUINEA WORK SARL

Missions: Rattaché hiérarchiquement au Gérant, le/la Chargé(e) de formation doit assurer la gestion les tâches administratives et technique. Le/la Chargé(e) de formation ou encore le technico-commercial a pour mission la gestion et le développement du portefeuille clients dont il a la responsabilité, l’étude de projet, le suivi et contrôle des prestataires techniques au nom et pour le compte du Cabinet  Le/la Chargé(e) de formation aura pour missions principales de: •Mettre en place et gérer le portefeuille Clients du Cabinet; •Répondre à toutes les demandes qui parviennent au Service Formation. Il /Elle doit être capable de présenter aux clients les offres de services et leurs valeurs ajoutées; •Traiter tout le processus d’appels d’offres (recherche des AO, préparation du dossier, suivi, négociations...) et faires des offres de service spontanées; •Maitriser le processus de cotation et d’émettre des factures ou encore fournir toutes les informations sur la disponibilité et le cout des formations; •Concevoir et mettre à jour la base de données des clients (statistiques, fréquence de formation, factures impayées, etc....); •Faire de la prospection à haute fréquence et des études de marché; •Assure le suivi de la disponibilité des consultants et de leurs opérations de terrain et prend soin du matériel de...

Guinée : Conakry

2021-10-09

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: Expert/e, Spécialiste Planification et développement local- Projet

PNUD

III. Fonctions / Résultats clés attendus Sous la supervision du Coordonnateur Technique du Projet, l’Expert/e National/e, Spécialiste de la Planification et du développement local a pour fonction principale d’appuyer les acteurs locaux en matière d’élaboration, de mise en œuvre et de suivi des plans de développement et d’appuyer la coordination et concertation entre les acteurs. L’expert/e, Spécialiste de la Planification et du développement local aura pour tâches spécifiques : Dans le cadre de l’analyse des potentiels économiques, d’amélioration du cadre de vie, de l’environnement et de l’employabilité – analyse inclusive de la situation Elaborer les termes de références pour les services et consultations demandés par le projet dans le cadre de l’analyse des potentiels économiques, d’amélioration du cadre de vie, de l’environnement et de l’employabilité; Appuyer l’analyse des plans de développement communaux/régionaux existants ; Impulser une dynamique locale de concertation afin de faire une analyse continue de la situation et des problématiques de développement qui affectent les jeunes ; S’assurer de l’implication de toutes les parties prenantes à tous les niveaux. Dans le cadre l’accompagnement de la réalisation des plans d'actions multisectoriels basés sur l'identification des actions nécessaires au...

Guinée : Mamou

2020-05-01

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