Formateur Travaux Pratiques en Tuyauterie-chaudronnerie / Soudure H/F

LE CENTRE DE FORMATION AUX MÉTIERS DE L’INDUSTRIE

Le Centre de Formation aux Métiers de l’Industrie (CFMI), situé dans la zone industrielle de Lomé, recrute des prestataires internes et externes dans les domaines suivants: FORMATEUR TRAVAUX PRATIQUES EN TUYAUTERIE-CHAUDRONNERIE / SOUDURE (H/F) Missions – Former, par la transmission des savoirs et savoir-faire, des salariés en activité dans le cadre de leur perfectionnement, et des jeunes en formation initiale. Activités principales – Participer à l’élaboration des fiches de TP des actions de formation en Formation Continue (intra et inter), – Participer aux activités de conception et exécuter les travaux de réalisation et maintenance pour les clients du CFMI dans le cadre de sa prestation de service de conception, réalisation et de maintenance, – S’approprier les contenus des programmes des Formations Initiales, – Préparer et mettre en place les équipements et consommables de ses interventions de TP, – Élaborer les supports et outils pédagogiques pour les TP, – Animer en face à face pédagogique ses modules de formation pratique, – Organiser et mettre en œuvre les dispositifs d’évaluation pratique, – Anticiper et planifier ses besoins en matières premières et matériel pédagogique et en informer sa hiérarchie, – Assurer une veille technologique dans son domaine, – Entretenir et développer son niveau...

Togo : Atakpamé - Dapaong - Kara - Lomé - Sokodé

2022-05-08

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Évaluation Externe Finale des Projets de VSF-Suisse au Togo

VSF-SUISSE

Termes de référence pour Évaluation externe finale de Projet « Sécurité Alimentaire à la base de Viande issue de l’Entrepreneuriat Social » (SALVES) et projet « Développement économique des acteurs de la filière viande de petits ruminants » (DEFI-Viande) au Togo 1        Objectif et portée de l'évaluation                                                Les projets SALVES et DEFI-Viande doivent être clôturés en mars 2023. Cette évaluation sommative vise à rendre compte des performances obtenues par les deux projets. L'accent est mis sur les performances des éléments suivants : Résultats intentionnels et non intentionnels, directs et indirects, positifs et négatifs au niveau des résultats et de l'impact des activités du projet. Évaluer l'efficacité, l'inefficacité, la pertinence et la durabilité des réalisations du projet Fournir des conclusions et des recommandations afin de tirer des enseignements pour la conception et la mise en œuvre futures. L'évaluation doit considérer les projets dans leur ensemble et fournir un aperçu de tous les résultats escomptés. 2        Description des projets                                                                   En milieu urbain togolais, il se pose un problème d’alimentation des populations en termes de quantité et de qualité. L’alimentation de rue est devenue une...

Togo : Atakpamé - Lomé

2023-03-14

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Expert National

CONSULT SERVICES SYNERGIE

Consult Services Synergie (cabinet spécialisé en Stratégie, Organisation et Conseil en Ressources Humaines) recrute pour une structure de la place œuvrant dans le secteur social un   (01) Expert Spécialisé sur les Questions de Protection Sociale et Prévoyance Sociale.   Tâches et missions à réaliser: Sous la supervision des premiers responsables de la structure, l' Expert National apporte un appui en matière de conception, d’élaboration, de mise en œuvre et de suivi des politiques publiques d’éducation (particulièrement l’enseignement primaire et secondaire), de santé publique et de protection sociale / prévoyance sociale. Plus spécifiquement: L'expert sera chargé, de: Faire un état des lieux exhaustif des politiques publiques en matière d’éducation, de santé et de protection sociale afin d’en identifier les faiblesses et insuffisances, les axes stratégiques des réformes à mener; Appuyer l’élaboration, la mise en œuvre et le suivi des politiques publiques dans les trois secteurs respectivement; Appuyer l’élaboration et/ou la revue des textes législatifs, réglementaires et du cadre institutionnel dans les trois secteurs respectivement; Appuyer l’élaboration et la mise en place des outils innovants de gestion prévisionnelle des ressources humaines dans les trois secteurs respectivement, etc. Lieu et durée des...

Togo : Atakpamé - Dapaong - Kara - Lomé - Sokodé

2022-11-29

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Responsable des Ressources Humaines et de la Sécurité

CORUS INTERNATIONAL

À Propos De Corus : Corus International est la société mère d'une famille d'organisations de classe mondiale et un leader mondial du développement international, avec 150 ans d'expérience combinée au sein de nos sociétés. Nous sommes une organisation inclusive qui croit que la diversité et les différences ne font que nous rendre plus forts. Nous sommes disruptifs, car en remettant en question les conventions, nous innovons et maximisons le bien que nous pouvons faire dans le monde. Nous promouvons l'interconnectivité parce que les problèmes complexes nécessitent des solutions globales et intégrées. Et nous sommes agiles, parce que le monde évolue rapidement et nous évoluons au rythme du changement. Nos plus de 800 employés dans le monde sont des experts dans leur domaine et se consacrent à aider les personnes les plus vulnérables du monde à briser le cycle de la pauvreté et à mener une vie saine. À Corus, nous valorisons le domaine d'expertise spécialisé de chaque employé et favorisons la croissance professionnelle. Nous promouvons un environnement de travail engageant et solidaire, dans lequel les employés se sentent habilités et motivés à innover, à apprendre et à collaborer. Et comme nos entreprises fonctionnent souvent en partenariat, nos employés ont la possibilité de travailler au sein de notre...

Togo : Atakpamé - Dapaong - Kara - Lomé - Sokodé

2023-12-17

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Consultant pour une évaluation Finale de Projet

VSF-SUISSE

Termes de référence pour Évaluation externe finale de Projet « Sécurité Alimentaire à la base de Viande issue de l’Entrepreneuriat Social » (SALVES) et projet « Développement économique des acteurs de la filière viande de petits ruminants » (DEFI-Viande) au Togo 1. Objectif et portée de l'évaluation                                                 Les projets SALVES et DEFI-Viande doivent être clôturés en mars 2023. Cette évaluation sommative vise à rendre compte des performances obtenues par les deux projets. L'accent est mis sur les performances des éléments suivants : Résultats intentionnels et non intentionnels, directs et indirects, positifs et négatifs au niveau des résultats et de l'impact des activités du projet. Évaluer l'efficacité, l'inefficacité, la pertinence et la durabilité des réalisations du projet Fournir des conclusions et des recommandations afin de tirer des enseignements pour la conception et la mise en œuvre futures. L'évaluation doit considérer les projets dans leur ensemble et fournir un aperçu de tous les résultats escomptés. 2. Description des projets                                                                   En milieu urbain togolais, il se pose un problème d’alimentation des populations en termes de quantité et de qualité. L’alimentation de rue est devenue une pratique...

Togo : Atakpamé - Lomé

2023-03-14

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Chargé / Chargée des Partenariats H3I

AFRICAWORK

Nous recrutons pour notre client qui est une organisation internationale de consolidation de la paix un(e) Chargé(e) de Partenariat H3I. Elle soutient des initiatives de consolidation de la paix menées localement dans le monde entier, adapte son approche à chaque société et veille à ce que son action soit menée localement. En étroite collaboration avec ses équipes et partenaires locaux, l’organisation développe des programmes de consolidation de la paix et soutient la mise en place de processus de changement qui relient les communautés locales, la société civile, le gouvernement et la communauté internationale.    POSITION AU SEIN DE L’ORGANISATION Le/la Chargé(e) du Partenariat H3I est membre de l’équipe du Programme Mali au sein de l’unité de Gestion des Programmes. Il/Elle collabore avec le/la Représentant(e) pays, le/la Chargé(e) de Programme pour le Mali, le/la Charge(e) de Suivi et Evaluation, ainsi que l’équipe administrative et financière.  L’organisation mène une initiative visant à placer les populations maliennes au cœur du système de construction de la paix. Le projet, mené par quatre organisations vise à accompagner les populations dans la réalisation de leur propre analyse systémique approfondie des facteurs de conflits à travers le récit de leurs histoires vécues mises en lien avec le...

Togo : Atakpamé - Dapaong - Kara - Lomé - Sokodé - International

2021-11-06

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