AGENT D’APPUI FINANCIER ET LOGISTIQUE, BOL, TCHAD

HI TCHAD

Humanité et Inclusion recrute un(e) Agent d’Appui Financier et Logistique, Bol, Tchad Présentation de L’ONG: « Indignés face à l’injustice que vivent les personnes handicapées et les populations vulnérables, nous aspirons à un monde solidaire et inclusif, où toutes les différences nous enrichissent et où chacun peut vivre debout.  Le réseau Handicap International change de nom et devient « Humanité & Inclusion ». HI, Humanité & Inclusion est une organisation de solidarité internationale indépendante et impartiale, qui intervient dans les situations de pauvreté et d’exclusion, de conflits et de catastrophes. Œuvrant aux côtés des personnes handicapées et des populations vulnérables, elle agit et témoigne, pour répondre à leurs besoins essentiels, pour améliorer leurs conditions de vie et promouvoir le respect de leur dignité et de leurs droits fondamentaux. Présente dans 63 pays, HI met en œuvre des activités au service des populations vulnérables, des populations réfugiées, déplacées et sinistrées, des personnes victimes de blessures et des populations exposées au danger des armes, munitions et engins explosifs. » Humanité & Inclusion est composée de différentes directions: 5 Directions Géographiques; 4 Directions Techniques; 1 Direction d’urgence. Présentation du programme: Humanité & Inclusion (HI) est...

Tchad : Abéché - Am Timan - Amdjarass - Ati - Bardaï - Biltine - Bol - Bongor - Doba - Fada - Faya-Largeau - Goz Beïda - Koumra - Laï - Mao - Massakory - Massenya - Mongo - Moundou - Moussoro - Ndjamena - Pala - Sarh

2020-08-29

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Manager Administration and Facility Support

THE INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE

Descriptif du poste Dans le cadre de ses activités, IRC MALI est à la recherche d’un Manager Administration & Services Généraux (Administration and Facility support Manager) basé à Bamako. Sous la supervision du Coordinateur Supply Chain à Bamako, le Manager Administration & Services Généraux (Administration and Facility support Manager) sera en charge des responsabilités suivantes: Gestion Administrative: Réservation de voyages pour le personnel de l'IRC- compagnies aériennes, transferts, visas et hébergement. Expédition et envoi des effets personnels du personnel étranger arrivant et partant. Suivre et remplir les documents de dédouanement pour tout bien/article que l'IRC envoie ou reçoit de l'étranger pour son personnel expatrié. Aider à l'obtention de passeports et de visas pour le personnel national se rendant dans d'autres pays pour des raisons officielles. Traiter les visas et autres permis pour le personnel expatrié et les visiteurs. S'assurer que les visas d'expatriés, les permis de travail et autres documents administratifs sont suivis, mis à jour et partagés avec le SMT. Maintenir une collaboration et une relation étroites avec les agences de voyages et les structures gouvernementales de tutelle concernée  Développer et mettre en œuvre un système de classement pour les voyages et autres activités...

Mali : Bamako - Gao - Kayes - Kidal - Koulikoro - Ménaka - Mopti - Ségou - Sikasso - Taoudeni - Tombouctou

2023-03-28

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Admin/Comptable

ONG DIKO

Profil de poste Titre du poste: Admin/Comptable Lieu d’affectation: Diffa & Maradi Type de contrat: CDD Durée: 12 mois renouvelable Statut: Staff national Nombre de poste: 02 agents Lien hiérarchique  : Chef comptable Description de l'organisation: L’ONG DIKO est une organisation de développement du monde rural elle est laïc et à but non lucratif. Elle était jadis une association connue sous le nom d’Association pour le Secours aux Populations Vulnérables (ASPV) qui a vu le jour le 22 octobre 2006 et reconnu par l’Etat Nigérien par arrêté ministériel N° 431/MI/SP/D/DGAPJ/DLP du 17 octobre 2007. DIKO développe un ensemble d’activités pour les jeunes et les femmes en situation de précarité économique et sociale, leur permettant de renforcer leurs capacités et le développement d’une activité économique visant l’autosatisfaction des besoins. En parallèle, DIKO a développé grâce a l’appui de ses partenariats une dynamique de rassemblement et de positionnement des jeunes, de la société civile, des professionnels de la culture, des acteurs de la promotion de la bonne gouvernance au Niger, autour des questions de genre; de renforcement de la quiétude sociale, de citoyenneté et de dialogue sociale. I/Mission du poste: Sous la supervision technique du Chef Comptable, le Admin/Comptable de la base participe à la tenue...

Niger : Agadez - Diffa - Dosso - Maradi - Niamey - Tahoua - Tillabéri - Zinder

2022-04-09

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Officier Ressources Humaines (H/F)

INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE

ETENDU/OBJECTIF DU POSTE: L’Officier de Ressources Humaines intervient, en collaboration avec la Coordination des RHs, à la Gestion des problèmes relatifs à la politique du personnel (Code du Travail, Règlement d’Entreprise…) et de tout cas disciplinaire, éthique, juridique concernant le personnel. L’Officier Ressources Humaines assure, en collaboration avec le/la manager Ressources Humaines,  la conformité de la gestion du personnel national avec les lois burkinabè en la matière (notamment le code du travail) et les politiques de l’IRC (Règlement d’Entreprise, Global HR Operating Polices and Procédures (GHROPP), memos internes, etc. RESPONSABILITÉS Recrutement Garantir la conformité du processus de recrutement avec les politiques et procédures de recrutement de l’IRC (GHROPP) et assurer l’exécution de chaque étape du processus dans des délais raisonnables; Préparer les contrats de travail en accord avec la Loi du Burkina Faso et les politiques et procédures de l’IRC en la matière. Maintenir les contacts avec les Administrations Gouvernementales concernées pour assurer la conformité du processus de recrutement avec la loi du Burkina Faso. Rapport RH Rapporte mensuellement sur le statut des RH du bureau à travers le rapport RH standard (HR Score card/metrics) et le soumet à la revue technique de son...

Burkina Faso : Banfora - Bobo Dioulasso - Dédougou - Dori - Fada N'Gourma - Gaoua - Kaya - Koudougou - Manga - Ouagadougou - Ouahigouya - Tenkodogo - Ziniaré

2023-07-04

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INTENDANT- COTONOU

IMOLEASE

MISSION L’intendant a pour mission de superviser, d’inspecter, de planifier et de coordonner l’ensemble des activités des prestataires. Il doit s’assurer de la régularité des différents prestataires et de la bonne exécution de leurs prestations. Il doit également mettre en place une bonne organisation pour atteindre de meilleurs résultats. ACTIVITÉS PRINCIPALES Gestion de l’accueil Faciliter l’accueil aux clients : sourire, spontanéité, bonne posture et présentation ; Recevoir et traiter le client avec courtoisie et une attention particulière ; Démontrer de l’empathie ; Gestion du client S’approprier des carnets d’adresse des partenaires ; S’approprier des contacts des prestataires (électricien, frigoriste, plombier…) ; Se rendre disponible pour tout besoin exprimé par les clients (restauration- santé- déplacements-informations…); Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité ; Faire l’état des lieux à l’entrée et à la sortie du client ; Renseigner tout nouveau client (confère fiche d’enregistrement à déposer à la police) ; Veiller au respect du règlement de copropriété par les clients ; Surveiller et contrôler la bonne conservation des infrastructures (état des lieux permanent) ; Veiller à la bonne exécution des travaux d’entretien et de nettoyage pour le confort des clients ; Faire le reporting...

Togo : International

2020-04-17

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