Part & Service Sales Representative (PSSR)

NEEMBA

Le  Part & Service Sales Representative  a pour responsabilité principale d’assurer au client, achetant les équipements commercialisés par la Société, un accès à la gamme complète des services disponibles dans le cadre du Service Après-Vente. Le Part & Service Sales Representative, par sa relation privilégiée avec le client, est chargé d’optimiser les opportunités de commercialisation de tous les produits, pièces et services proposés par la Société ; ceci en lien étroit avec les commerciaux et autres personnels impliqués. En tant que « point d’entrée » principal du client, il/elle prend en charge toutes les demandes de SAV, communique, rend compte au client de toute action entreprise et de l’avancée du dossier, tout en s’assurant que le travail est réalisé en total accord avec les demandes du client. C’est un rôle clé au sein du Département Commercial grâce à son impact sur le développement des parts de marché et de la satisfaction client. Commercial  : Être l’interlocuteur privilégié (point d’entrée principal) de ses clients attitrés et développer le partenariat pour optimiser le Service Après-Vente. Développer de nouvelles opportunités commerciales Promouvoir et vendre l’ensemble de la gamme de produits, pièces et services de la Société Promouvoir et vendre l’ensemble des solutions technologiques Assurer...

Côte d’Ivoire : Abidjan

2024-06-16

Contactez notre cabinet de recrutement en Afrique

Directeur Général

SAER EMPLOI

Contexte : Le Groupe SAER a créé SAER AV+ pour le Management du régime Assurance Volontaire géré par l’Institut National de Prévoyance Sociale du Mali. Le projet Assurance Volontaire Plus (AV+) de SAER AV+ s’inscrit dans le cadre d’un partenariat, pour jouer le rôle de facilitation et de médiation entre les organismes publics gestionnaires des régimes de sécurité sociale et les populations-cibles en accompagnant ces dernières depuis l’enrôlement, la constitution et le dépôt des dossiers, l’immatriculation et le suivi de la gestion des droits. Cette initiative est née de la volonté des dirigeants du Groupe SAER de soutenir les efforts des gouvernants en matière de protection sociale pour élargir par une augmentation du nombre d'adhérents, la base des cotisants. Objectif du poste : Les objectifs principaux du poste seront de: Mettre en œuvre le projet de développement de SAER AV+; Promouvoir une forte adhésion de l’ensemble des parties prenantes et des bénéficiaires; Assurer la réalisation des objectifs fixés par le conseil d'administration de la société. Développer des modèles de business pérennes et profitables en optimisant la stratégie, les investissements, l’organisation, la commercialisation, l’innovation et l'internationalisation au sein de SAER AV+. Missions : Le Directeur Général sera chargé de:...

Guinée : Boké - Conakry - Faranah - Kankan - Kindia - Labé - Mamou - Nzérékoré - International

2023-05-20

Contactez notre cabinet de recrutement en Afrique

Directeur Général

SAER-EMPLOI BENIN

Contexte : Le Groupe SAER a créé SAER AV+ pour le Management du régime Assurance Volontaire géré par l’Institut National de Prévoyance Sociale du Mali. Le projet Assurance Volontaire Plus (AV+) de SAER AV+ s’inscrit dans le cadre d’un partenariat, pour jouer le rôle de facilitation et de médiation entre les organismes publics gestionnaires des régimes de sécurité sociale et les populations-cibles en accompagnant ces dernières depuis l’enrôlement, la constitution et le dépôt des dossiers, l’immatriculation et le suivi de la gestion des droits. Cette initiative est née de la volonté des dirigeants du Groupe SAER de soutenir les efforts des gouvernants en matière de protection sociale pour élargir par une augmentation du nombre d'adhérents, la base des cotisants. Objectif du poste : Les objectifs principaux du poste seront de: Mettre en œuvre le projet de développement de SAER AV+; Promouvoir une forte adhésion de l’ensemble des parties prenantes et des bénéficiaires; Assurer la réalisation des objectifs fixés par le conseil d'administration de la société. Développer des modèles de business pérennes et profitables en optimisant la stratégie, les investissements, l’organisation, la commercialisation, l’innovation et l'internationalisation au sein de SAER AV+. Missions : Le Directeur Général sera chargé de:...

Bénin : Abomey - Abomey-Calavi - Aplahoué - Cotonou - Djougou - Kandi - Lokossa - Natitingou - Parakou - Pobè - Porto-Novo - Savalou - International

2023-05-19

Contactez notre cabinet de recrutement en Afrique

Manager Général (H / F)

ESS BUSINESS INTERNATIONAL

Nous recrutons un(e) Manager général (H / F). Missions: Participe, avec la direction, à l’élaboration de la stratégie commerciale; Détermine et mène des actions commerciales; Définit les politiques de prix et de crédit; Gère et motive son équipe (de 10 à 20 personnes); Régler les litiges et plaintes des clients; Assure la distribution des produits , pour le compte de TOTAL; Réalise des missions liées au domaine de la promotion, de la distribution, du commerce des produits et services automobiles; Rédige, dans le cadre de sa fonction, différents documents techniques; Est chargé de contrôler la validité des documents qui lui sont transmis. Dans le même ordre d'idée, il contrôle l'état de fonctionnement des installations et des équipements qui sont sous sa responsabilité. Il assure, en fait, le suivi du contrôle technique du matériels des clients et de la société; Est chargé d'informer les clients  et le personnel. Il va donc exercer un rôle de conseiller. En contact avec les utilisateurs autant qu'avec le responsable. Planifier et gérer l'entretien du parc de véhicules; Planifie et gère le déploiement du matériel de la société ; Met à disposition les moyens nécessaires et les systèmes relatifs à son domaine de compétence; Analyse et répond aux besoins des clients; Prévient les risques potentiels ; Gère les...

Congo : Brazzaville

2020-12-12

Contactez notre cabinet de recrutement en Afrique

Directeur Général

SAER EMPLOI

Contexte : Le Groupe SAER a créé SAER AV+ pour le Management du régime Assurance Volontaire géré par l’Institut National de Prévoyance Sociale du Mali. Le projet Assurance Volontaire Plus (AV+) de SAER AV+ s’inscrit dans le cadre d’un partenariat, pour jouer le rôle de facilitation et de médiation entre les organismes publics gestionnaires des régimes de sécurité sociale et les populations-cibles en accompagnant ces dernières depuis l’enrôlement, la constitution et le dépôt des dossiers, l’immatriculation et le suivi de la gestion des droits. Cette initiative est née de la volonté des dirigeants du Groupe SAER de soutenir les efforts des gouvernants en matière de protection sociale pour élargir par une augmentation du nombre d'adhérents, la base des cotisants. Objectif du poste : Les objectifs principaux du poste seront de: Mettre en œuvre le projet de développement de SAER AV+; Promouvoir une forte adhésion de l’ensemble des parties prenantes et des bénéficiaires; Assurer la réalisation des objectifs fixés par le conseil d'administration de la société. Développer des modèles de business pérennes et profitables en optimisant la stratégie, les investissements, l’organisation, la commercialisation, l’innovation et l'internationalisation au sein de SAER AV+. Missions : Le Directeur Général sera chargé de:...

Mali : Bamako - Gao - International - Kayes - Kidal - Koulikoro - Ménaka - Mopti - Ségou - Sikasso - Taoudeni - Tombouctou

2023-05-20

Contactez notre cabinet de recrutement en Afrique

Assistant Social

COSEF

Le cabinet  COSEF recherche  pour  le compte d’une  Importante Institution de la place, un (e)   Assistant (e) Social (e) Diplômé(e) d’Etat  BEPC + 3 ans pour servir au niveau de ses bureaux à Niamey ou dans les régions du Niger. 1.  Responsabilités et taches     Sous l’autorité Hiérarchique du Chef  du CPS,  Chef  CMS ou du DGA Adjoint chargé des AT / MP, l’Assistant (e) Social(e) Diplômé(e) d’Etat (BEPC+3 ans) aura pour  mission, d’assurer le fonctionnement normal de la section. De façon spécifique, le/la titulaire de poste aura pour  responsabilités et tâches suivantes : Identifier les besoins et les actions à mener; Assister les personnes socialement nécessiteuses notamment les accidentés du travail; Contribuer à la réinsertion des jeunes diplômés en collaboration avec les ONG; Participer à la formation du CPS; Participer aux activités génératrices de revenu; Participer aux activités des centres de promotion sociale; Octroyer des crédits dans le cadre des activités génératrice du revenus; Assister aux expositions ventes des articles confectionnés par les élèves; Effectuer des enquêtes sociales à la demande de la DGA ou de la DASS; Aider à la réinsertion socioprofessionnelle des jeunes filles; Établir des statistiques dans le domaine social. Exécuter toute autre activité qui lui sera confiée par la...

Niger : Agadez - Diffa - Dosso - Maradi - Niamey - Tahoua - Tillabéri - Zinder

2020-03-23

Contactez notre cabinet de recrutement en Afrique

Offres d'emploi par métier

Nos offres d'emploi en Afrique

Ils nous font confiance

Bidco
Connex
DHL
INETUM
Ola Energy
Pawapay
SAGEMCOM
Déposer une mission de recrutement
Veuiller renseigner les chaps obligatoires

Vous avez un projet de recrutement ?
Consultez-nous !

Confiez-nous vos missions de recrutement
Notre cabinet de recrutement vous trouve les meilleurs Talents !

Nous offrons :

  • Chasse de tête, publication d´offres d´emploi sur nos propres sites de recrutement et recherche sur nos bases de données CV.
  • Présélection des meilleurs profils correspondants à vos critères après screening et entretiens.
  • Accompagnement jusqu’à la confirmation de l’embauche du candidat choisi.
  • L'assurance d´un service efficient tout au long du processus de recrutement.

Vos informations