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Directeur Marketing Digital (H/F)

DIGITAL INTELLIGENCE

Société internationale de renommée, spécialisée dans le Business développement et Marketing Digital, présente dans 14 pays et opérant dans plus de 30 secteurs, ne cesse de conquérir du terrain sur le marché international. Digital Management est à la recherche de son futur Directeur Marketing Digital (H/F). Missions: Membre du comité de direction, en pilotage d'une équipe à taille humaine et en appui avec les Responsables de Pôles, vous serez en charge de l’élaboration, la mise en œuvre, le pilotage et l’optimisation de la stratégie marketing digital, dans le but d’accroître le chiffre d’affaires, la visibilité ainsi que l’image de marque de nos clients Vous définissez une vision globale et par marque, que vous déployez avec des KPIs précis et suivis. Responsabilités: Audit: approfondi des actions déjà mises en place ou à mettre en place pour isoler les bonnes pratiques digitales Plan d'action: Élaboration d’une feuille de route de la stratégie digitale adaptée à votre métier, vos objectifs et aux moyens disponibles Déploiement: Campagnes webmarketing, publicité digitale ou SEA pour prendre la parole là où se trouve votre cible clients Pilotage des projets Gestion de l'équipe digitale; Analyse et reporting des KPIs pour toutes les campagnes digitales Amélioration de l’expérience client (B2B) Être garant de...

Cameroun : Yaoundé

2022-09-30

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DIRECTEUR ADMINISTRATIF ET FINANCIER F/H DAKAR

DIGITAL INTELLIGENCE

Vos principales missions sont les suivantes:- Vous projetez les stratégies d'entreprise à long terme (business plan) et animez l'atteinte des objectifs (budgets, pilotage et atterrissage) pour garantir la création de valeur de l'entreprise du Chiffre d'affaires au cash flow.- Vous êtes responsable des états financiers et de la conformité de l'entreprise avec le droit sénégalais d'un point de vue comptable, juridique et fiscal.- Vous garantissez le respect des règles de la holding localement et communiquez l'information (reportings, alertes…).- Vous accompagnez chaque leader de business unit dans la lecture et la compréhension de ses performances économiques afin d'atteindre ensemble les objectifs.- Vous managez une équipe de financiers & juriste (3 personnes) pour développer l'autonomie et la montée en compétence de chacun via un projet d'équipe ambitieux.

Cameroun : International

2019-11-16

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Responsable Informatique

INGENIO TECH

Dans le cadre du développement de ses activités, INGENIO TECH est à la recherche d'un Responsable Informatique/ IT Project Manager Junio/Senior pour le pilotage des projets: - Supervision du développement de logiciels,- Analyse et définition des interfaces homme-machine,- Gestion des migrations de données,- Gestion des bases de données,- Administration réseau.

Cameroun : Douala

2018-04-09

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Responsable Audit et Contrôle interne

GRAPHICS SYSTEM

GRAPHICS SYSTEM, entreprise d’imprimerie reconnue dans la place, recherche, dans un contexte d’évolution et de transformation, un(e) Responsable Ressources Humaines. Rattaché(e) à la Direction Générale, vous serez en charge du déploiement d’une politique de contrôle interne au sein de l’entreprise. Missions: Le/la Responsable Audit et Contrôle interne est en charge du développement du système de contrôle interne, de sa promotion et de sa mise en œuvre dans l’entreprise. A ce titre, ces missions principales sont les suivantes :   Environnement de contrôle : Sensibilisation de la Direction et des responsables aux meilleures pratiques de contrôle interne Définition, à partir des orientations de la Direction, de l’organisation du dispositif de contrôle interne : politique, charte, processus de pilotage, responsabilités des différents acteurs, etc. Contribution à la conduite du changement en anticipant et en accompagnant les transformations nécessaires à l’amélioration de la performance et de la maîtrise des activités.   Evaluation des risques : Identification des risques sur la base d’une analyse des activités, tant au niveau global de l’entreprise qu’au niveau détaillé de chacune de ses activités Hiérarchisation des risques en fonction de leur impact en termes d’enjeux pour l’entreprise Conception et mise à...

Cameroun : Douala

2019-07-03

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Assistant Responsable Administratif (Junior)- Yaoundé

GRAPHICS SYSTEM

Missions: Assurer la gestion comptable du projet: Traitement et contrôle de la conformité et de l’exhaustivité des pièces comptables; Préparation des journaux comptables et saisie des imputations budgétaires; Contrôle de la comptabilité générale et analytique; Classification et archivage des justificatifs; Transmission des documents comptables au siège toutes les semaines. Contrôler les demandes d’achats et effectuer les décaissements selon le respect du budget et des procédures internes; Assurer le contrôle et la gestion de la trésorerie du projet: plan de trésorerie, demande trimestrielle au siège; Gérer la caisse; Suivre les avances sur salaire et de fonctionnement; Préparer le suivi budgétaire interne mensuel et trimestriel; Accueillir et répondre aux audits externes avec l’appui de l'auditeur-contrôleur de gestion du siège. Ressources Humaines Gérer administrativement les dossiers du personnel, préparer les documents contractuels et assurer le suivi disciplinaire et les fins de contrat; Participer au recrutement du personnel sous sa supervision: profil de poste, offre d’emploi, organisation des entretiens et tests; Valider les heures supplémentaires du personnel support et suivre les absences et les congés du personnel; Gérer les besoins administratifs; Effectuer la veille juridique sur les évolutions...

Cameroun : Yaoundé

2020-06-19

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Assistante de Direction

AFRICA FOOD DISTRIBUTION (AFD)

Missions: Secrétariat de direction et assistanat particulier du Directeur général: Organiser les plannings et les déplacements du Directeur général; Gestion de son agenda et de ses déplacements: prise des rendez-vous en fonction des priorités Rappeler les informations importantes et transmettre des messages; Prendre des notes et mettre en forme tous types de courriers Réaliser la saisie de documents de formes et contenus divers Organiser le classement et l'archivage des dossiers; Planifier et organiser des réunions et des évènements (instances, séminaires…): rédiger les comptes rendus, suivre les relevés de décisions et exécution des actions assignées, préparer les supports, assurer la logistique …; Garantir le fonctionnement efficace de l’activité du directeur général et contribuer à l’organisation de la vie interne, en se positionnant en ressource et conseil sur les usages et procédures de l’entreprise; Gérer l’information (contacts de la direction générale, bases de données, listes de diffusion, documentation …) et en faciliter l’accès. Gestion et suivi de dossiers: Collecter les informations nécessaires au suivi des dossiers pour aide à la prise de décision et au pilotage; Concevoir des tableaux de bord et/ou des tableaux de suivi; Instruire et assurer le suivi des dossiers du directeur général (notes,...

Cameroun : Douala

2019-08-11

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Responsable des Etudes Marketing

GROUPE ICCNET

TDR RESPONSABLE DES ETUDES MARKETING Rôle:  Responsable des études marketing Lieu du travail: Yaoundé, Cameroun Type de contrat: CDI Conditions: Temps-plein Période du travail: Annuel Renouvelable Période d’essai  : de 3 mois renouvelable une fois CONTEXTE Depuis bientôt 25 ans, le groupe ICCNET performe dans les domaines des télécoms, hôtellerie, finances et tout récemment, l’industrie, ce à travers 7 entreprises (Matrix Télécoms SA, ICCSOFT SA, RESYTAL, ADAC (Africa Data Center), LA VALLEE DE BANA, CCEC-SA, GFC).  Il regroupe à ce jour 300 collaborateurs et observe une croissance appréciable, en dépit de facteurs exogènes impactant l’environnement des affaires au Cameroun. Afin d’atteindre la nouvelle ambition qui est la sienne, à savoir tripler son chiffre d’affaires annuel d'ici aux cinq prochaines années, le groupe s’est réorganisé en constituant une holding active, laquelle assurera le pilotage et le développement stratégique de ses différentes filiales. TACHES ET RESPONSABILITÉS  : Sous la supervision générale du PDG de la Holding et la supervision directe du Directeur Marketing, le titulaire du poste aura la responsabilité de : Concevoir des plans d’étude (veille concurrentielle, satisfaction clients, parts de marchés, perception…): définition des outils (études de marché quantitatives et/ou...

Cameroun : Yaoundé

2024-04-22

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Consultants Lean Six Sigma

AFRICAWORK

Nous recherchons des  Consultants Lean Six Sigma  pour une société de Conseil en Excellence Opérationnelle. Mission: Rattaché(e) au Directeur de l’Excellence Opérationnelle, vous serez envoyé en mission chez les Clients et interagirez avec les responsables opérationnels et fonctionnels au sein des entités, ainsi qu’avec les responsables de l’implémentation des projets locaux de performance / lean management / amélioration continue des sites. Votre rôle: mettre en place des démarches d’amélioration continue. Dans ce cadre, vous assumerez notamment les missions suivantes: Introduire et établir des actions avec l’outil Six Sigma et d’autres outils de gestion de la qualité pour traiter les variances des indicateurs de performance des opérations. Garantir un pilotage dynamique des plans de performance opérationnelle en veillant à la pérennisation des progrès au travers du déploiement d’une réelle Excellence Opérationnelle. Piloter avec les responsables opérationnels la formation d’équipes aux outils d’amélioration continue des processus lors de l’implémentation des projets. Développer le réseau des animateurs locaux de la démarche et assurer le développement et le maintien des compétences adéquates.

Cameroun : Douala

2018-12-24

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INGÉNIEUR CONDUCTEUR DE TRAVAUX (Secteur Bâtiment/Génie Civil)

TRUST AFRICA

Missions: Assister le directeur dans les phases de réponse aux appels d'offres (construction, réhabilitation, aménagement). Réceptionner et étudier les éléments du dossier technique (plans d'architecte, rapport d'études, budget prévisionnel). Réévaluer l'étude technique, le budget prévisionnel et élaborer le budget détaillé du chantier (volume de matériaux, ressources nécessaires humaines et matérielles...). Effectuer les demandes d’autorisation et obtenir les documents nécessaires à la mise en place des chantiers. Contacter, évaluer les prestations et sélectionner les fournisseurs appartenant à chaque corps de métier (matériaux, travaux, approvisionnements, prestataires) en lien avec le département des achats. Fixer les objectifs des chefs de chantier: constitution d'équipes, points d'étape, indicateurs de performance. Définir les plans de charge et planifier les actions à effectuer: coordination des interventions, supervision des actions de maintenance et des approvisionnements... Organiser les postes de travail, définir les process mis en œuvre sur les chantiers et les optimiser afin de répondre aux normes de sécurité, de qualité et de budget prévues au cahier des charges. Effectuer un suivi de l'activité des chantiers et de l'avancement des différents lots (gros œuvre, corps d'état technique...) par des...

Cameroun : International

2020-12-31

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Directeur de Production

CDS HUMAN RESOURCES LTD

MISSIONS: Le Directeur de production applique la politique industrielle définie par la Direction Générale: il ou elle organise, planifie et suit la production pour atteindre les objectifs définis. Il ou elle contribue à l'amélioration des process de production afin d'améliorer la productivité et garantir la mise en conformité. ACTIVITÉS: Assurer la production selon la politique industrielle définie par la direction- Planifier la production avec les Chefs de département- Superviser les services connexes à la production- Lancer les nouveaux produits- Réagir aux commandes imprévues et aux aléas techniques- Coordonner les exigences de production et les nécessités de maintenance- Assurer les communications avec les autres services- Suivre les productions journalières par rapport aux prévisions et les réajuster.    Gérer les équipes de production- Organiser le personnel de production et s'assurer du recrutement nécessaire à la flexibilité ou aux périodes de suractivité- Informer, former aux évolutions techniques, à la transmission de compétences, aux exigences de qualité, de sécurité et d'environnement- Définir les besoins de formation et organiser le planning.   Améliorer les process de production et anticiper les évolutions- Analyser les défaillances, les dysfonctionnements, proposer des améliorations-...

Cameroun : Douala

2020-10-17

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