Conseiller Technique Sr GHSA (Global Health Security Agenda)

SAVE THE CHILDREN

Le/la Conseiller(e) Technique du projet Breakthrough ACTION au Niger dirigera tous les efforts de renforcement de la CREC dans le cadre du Programme de Sécurité Sanitaire Mondiale (GHSA) dans le pays. DESCRIPTION DES TACHES Le/la Conseiller(e) Technique du Programme GHSA au Niger apportera une assistance technique, programmatique et administrative au programme et pilotera de manière indépendante la mise au point et l'exécution d'activités de programme distinctes. Il peut superviser et encadrer du personnel. Il/elle est appelé(e) à diriger le travail technique de manière indépendante, ainsi que l'élaboration des propositions, et à contribuer à l'établissement de partenariats stratégiques, en y apportant l'appui nécessaire. Les performances seront mesurées dans chacun des volets ci-dessous (gestion de programme, gestion des ressources humaines, travail technique et croissance professionnelle et institutionnelle) à travers l'une des cinq critères suivants: Le volume de travail; La qualité de travail; L'esprit d'initiative, la résolution des problèmes et l'innovation; L'interaction avec les autres; et La communication. Le rendement des cadres qui supervisent les autres membres du personnel sera également mesuré pour les aspects ci-après: Le perfectionnement du personnel; L'utilisation et l'affectation des...

Niger : Agadez - Diffa - Dosso - Maradi - Niamey - Tahoua - Tillabéri - Zinder - International

2022-03-27

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Chargé de Suivi, Evaluation et Apprentissage

AFRICAWORK

Nous recrutons pour notre client qui est une organisation internationale pour la consolidation de la paix, un Chargé de Suivi Evaluation et Apprentissage (MEL). Son objectif est de renforcer les capacités des sociétés à gérer les conflits de manière non violente et non coercitive en aidant les acteurs nationaux dans leurs efforts pour développer la cohésion sociale et politique. Elle aide également la communauté internationale (et en particulier l'ONU) à jouer un rôle plus efficace en soutenant les efforts de consolidation de la paix dans le monde. POSITION AU SEIN DE L'ORGANISATION Le responsable du suivi, de l'évaluation et de l'apprentissage (MEL) pour le Mali est membre de l'unité de gestion du programme qui gère et met en œuvre les programmes actifs et en cours dans le monde entier. L'Unité de gestion des programmes est dirigée depuis le siège, bien que les membres de l'équipe soient basés dans divers endroits, notamment en Afrique de l'Est et centrale, en Afrique de l'Ouest, en Europe et dans la région MENA. Le responsable MEL rend compte au responsable du programme du Mali et travaillera également en étroite collaboration avec les membres de l'équipe de conception, de suivi, d'évaluation et d'apprentissage sur les aspects techniques du programme du Mali ainsi que sur le travail institutionnel MEL....

Niger : Agadez - Diffa - Dosso - Maradi - Niamey - Tahoua - Tillabéri - Zinder - International

2021-11-06

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HR & Administration Coordinator Niger Niamey (National Position)

NORWEGIAN REFUGEE COUNCIL

Job Identification 4535 Job Category Human Resources Locations Niamey Posting Date 01/18/2022, 03:32 PM Apply Before 02/01/2022, 06:31 PM Degree Level Bachelor's Degree Job Schedule Full time. Job Description Rôle et responsabilités Coordinateur RH et Administration est responsable de la coordination des activités  ressources humaines et administrative conformément aux exigences légales nationales et les politiques du NRC et apporte un appui à la mise en oeuvre des programmes et projets. Il est responsable de la mise oeuvre opérationnelle des activités RH. Responsibilities Responsabilités générales: Appuyer les chefs de departement  dans l’Implémentation des systèmes et procédures RH NRC. Appui a veiller au respect de l'adhérence aux politiques, manuels, directives NRC et aux exigences des donateurs. Prépare et soumet les rapports et analyses. S'assure de l'archivage correct de tous les documents du support. Apporte un appui technique aux managers et s'assure que l'équipe des RH soit formée. Encadre et gère l'équipe RH Admin  du Niger Apporte conseil dans la gestion des conflits de personnel Coordonner le recrutement du personnel et les sorties, les introductions et les formations. Responsabilités spécifiques: En s'assurant de la conformité avec le cadre national légal, appui l’Area Manager dans la mise en...

Niger : Agadez - Diffa - Dosso - Maradi - Niamey - Tahoua - Tillabéri - Zinder

2022-03-27

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Coordonnateur Technique Provider Behavior Change

SAVE THE CHILDREN

BUT DE LA FONCTION: Le  Coordonateur Technique Provider Behavior Change dirige les activités changement social et comportemental (CSC) liées aux prestataires et centres de santé integrés (CSI) à Zinder. Ce poste renforcera les capacités institutionnelles des principaux acteurs et gérera les relations entre les CSIs, district, communes et régions. Également il appuiera les activités du résultat intermédiaire 2 (IR 2) en collaboration avec les partenaires WABA au niveau siège.   DOMAINES CLÉS DE RESPONSABILITÉ: Gestion du domaine Provider Behavior Change Concevoir, et coordonner la mise en œuvre, le monitoring et la documentation des stratégies et interventions PBC ; Assurer l’intégration des différents domaines d’intervention de WABA et WABA+ au niveau opérationnel / sites d’intervention ; Travailler sur la vision et initier de nouvelles activités WABA+ en conformité avec le but du programme ; Coordonner la mise en oeuvre des activités PBC au niveau des sites d’intervention ; Contribuer aux divers documents, plans de travail, rapports et présentations ; Assurer un suivi budgétaire et la mise en œuvres des activités PBC ; Agir comme agent de liaison pour les activités de consultants, s'assurer que les termes de références, le contrat et les livrables sont disponibles ; Initier, suivre les différentes étapes...

Niger : Zinder

2021-10-12

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Responsable Financier

CPHDA

Contexte: Dans le cadre du projet de conservation des zones humides dans le bassin du lac Tchad, Le centre pour la promotion recherche pour Alinéa International Responsable financier. Le projet sexotransformateur de conservation des zones humides dans le bassin du lac Tchad cherche à améliorer la résilience climatique des écosystèmes (RCE) et des communautés marginalisées (CM) structurellement vulnérables aux changements climatiques (CC), en particulier les femmes et les jeunes (F&J), grâce à des solutions climatiques fondées sur la nature (SCFN) dans six sites RAMSAR du bassin du lac Tchad (BLT) au Cameroun, au Tchad et au Niger. Cet objectif sera atteint grâce à une approche intégrée qui implique: la réhabilitation/restauration des écosystèmes des zones humides pour soutenir une meilleure conservation et une utilisation durable de la biodiversité (BD) dans les zones protégées enregistrées dans le cadre de la Convention RAMSAR sur les zones humides ; la réhabilitation/restauration des espaces agropastoraux tout en augmentant l'adoption et les bénéfices des moyens de subsistance agropastoraux résilients face au climat et sexotransformateurs au sein et à proximité des sites RAMSAR cibles, et le renforcement du leadership des F&J dans la consolidation de la paix environnementale au sein et à proximité des...

Niger : Agadez - Diffa - Dosso - Maradi - Niamey - Tahoua - Tillabéri - Zinder - International

2024-02-11

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Chargé de Plaidoyer

SEARCH FOR COMMON GROUND

A propos du poste Search recherche un Chargé de plaidoyer qui sera responsable de diriger la mise en œuvre d'un projet visant à influencer la prise de décision sur les questions liées à l’utilisation des médias en ligne et des réseaux sociaux au Sahel central et son impact sur la dynamique des conflits locaux et régionaux au Sahel central. Plus largement, le Chargé de Plaidoyer renforcera les relations extérieures de Search et coordonnera l'analyse des problématiques thématiques et régionales clés liées en particulier à la réforme du secteur de la sécurité; la stabilisation; l’accès à la justice, et le nexus humanitaire-développement-consolidation de la paix. Le Chargé de plaidoyer travaillera au sein de l'équipe régionale du Sahel et assurera la coordination avec les bureaux nationaux concernés et l'équipe globale Policy & Outreach. Le projet mis en œuvre par le Chargé de Plaidoyer vise à favoriser la création de partenariats durables entre la sphère académique, les professionnels et les preneurs de décision de la région sahélienne afin d'influencer les approches de gestion de conflit aux niveaux national et international. Ce projet posera les bases d'une collaboration pluridisciplinaire entre les chercheurs, les professionnels et les décideurs politiques sur les questions susceptibles d'avoir une...

Niger : Agadez - Diffa - Dosso - Maradi - Niamey - Tahoua - Tillabéri - Zinder

2021-07-02

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