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Chargé de Programme Urgence NOB

WORLD FOOD PROGRAMME

Le PAM recherche des candidats de la plus haute intégrité et du plus grand professionnalisme qui partagent nos principes humanitaires. La sélection du personnel se fait sur une base concurrentielle et nous nous engageons à promouvoir la diversité et l'équilibre entre les sexes. Le Programme alimentaire mondial des Nations Unies(PAM) est la plus grande agence humanitaire qui lutte contre la faim dans le monde entier. La mission du PAM est d'aider le monde à atteindre l’objectif Faim Zéro d’ici 2030. Chaque jour, le PAM travaille dans le monde entier pour s'assurer que les populations les plus vulnérables, en particulier les femmes et les enfants, puissent avoir accès aux aliments nutritifs dont ils ont besoin chaque jour. CONTEXTE ORGANISATIONNEL ET DESCRIPTION DU PROJET Le Burundi est un pays enclavé, à faible revenu et à déficit vivrier dans une situation fragile. Les tensions sociales et politiques résultant des élections présidentielles contestées d'avril 2015 ont eu un impact négatif sur l'activité économique et la sécurité alimentaire et nutritionnelle de la population. Le Burundi se classe 184ème sur 188 pays dans l'indice de développement humain 2016 et 108 sur 159 pays dans l'Indice d'inégalité de genre. Avec une population estimée à 11,7 millions en 2017, le Burundi a la deuxième densité de...

Burundi : Bubanza - Bujumbura - Bururi - Cankuzo - Cibitoke - Gitega - Karuzi - Kayanza - Kirundo - Makamba - Muramvya - Muyinga - Mwaro - Ngozi - Rumonge - Rutana - Ruyigi

2020-04-04

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Chargé de Programme NOA Energie et Action Climatique

WORLD FOOD PROGRAMME

Contexte Le Programme Alimentaire Mondial (PAM) est la plus grande agence humanitaire qui lutte contre la faim dans le monde. Le PAM œuvre pour un monde où chaque homme, femme et enfant a accès en permanence à suffisamment de nourriture pour mener une vie saine et active. Au Burundi, le PAM et ses partenaires fournissent une assistance aux populations les plus vulnérables en vue d'atteindre l'objectif « Faim Zéro » des ODD à travers i) une assistance alimentaire non conditionnelle, sous forme de transfert monétaires ou de vivres aux réfugiés, rapatriés, déplacés internes et populations hôtes vulnérables; ii) des transferts conditionnels pour la création d'actifs productifs pour rendre les ménages et communautés plus résiliente face aux chocs socio-économiques et climatiques; iii) l'appui à la mise en œuvre d'un programme d'alimentation scolaire endogène qui permet une distribution de repas équilibrés aux élèves; iv) le soutien aux petits exploitants agri-éleveurs pour accroitre et diversifier leur production ainsi qu'un meilleur accès aux marchés notamment celui des cantines scolaires, facilitant ainsi, la fourniture des repas scolaire à partir des aliments produits localement; v) le traitement de la malnutrition aigüe modérée et la prévention de toutes les formes de sous nutrition par la fourniture des...

Burundi : Bujumbura

2021-10-17

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Chargé de Programme NOA Energie et Action Climatique- Bujumbura

WORLD FOOD PROGRAMME

CONTEXTE Le Programme Alimentaire Mondial (PAM) est la plus grande agence humanitaire qui lutte contre la faim dans le monde. Le PAM œuvre pour un monde où chaque homme, femme et enfant a accès en permanence à suffisamment de nourriture pour mener une vie saine et active. Au Burundi, le PAM et ses partenaires fournissent une assistance aux populations les plus vulnérables en vue d'atteindre l'objectif « Faim Zéro » des ODD à travers i) une assistance alimentaire non conditionnelle, sous forme de transfert monétaires ou de vivres aux réfugiés, rapatriés, déplacés internes et populations hôtes vulnérables; ii) des transferts conditionnels pour la création d'actifs productifs pour rendre les ménages et communautés plus résiliente face aux chocs socio-économiques et climatiques; iii) l'appui à la mise en œuvre d'un programme d'alimentation scolaire endogène qui permet une distribution de repas équilibrés aux élèves; iv) le soutien aux petits exploitants agri-éleveurs pour accroitre et diversifier leur production ainsi qu'un meilleur accès aux marchés notamment celui des cantines scolaires, facilitant ainsi, la fourniture des repas scolaire à partir des aliments produits localement; v) le traitement de la malnutrition aigüe modérée et la prévention de toutes les formes de sous nutrition par la fourniture des...

Burundi : Bujumbura

2021-10-24

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Monitoring and Evaluation Assistant

FHI 360

CONTEXTE   Family Health International- FHI 360 est une organisation de développement humain à but non lucratif dédiée à l'amélioration des vies de manière durable basée sur la promotion de solutions intégrées et locales. Notre personnel comprend des experts en santé, éducation, nutrition, environnement, développement économique, société civile, genre, jeunesse, recherche et technologie- créant une combinaison unique de capacités pour relever les défis de développement d'aujourd'hui. FHI 360 dessert plus de 70 pays et tous les états et territoires des États-Unis.   Family Health International (FHI 360)- Burundi désire recruter à travers un de ses projets Un (e) candidat(e) qualifié(e) au poste d’« Assistant(e) chargé(e) du Suivi – Evaluation ».   Description du poste:   L’Assistant(e) chargé(e) du Suivi Evaluation assurera l’appui technique à l’ensemble des parties prenantes du projet y compris les partenaires de mise en œuvre. Il est chargé de veiller à la collecte, à la qualité des données, l'intégrité et la sécurité de l'information. Il contribuera à la production des rapports, des compte rendus des réunions ainsi que l’appui/encadrement technique mais aussi la supervision des partenaires locaux et d’autres intervenants clés impliqués dans la mise en œuvre du projet au Burundi. Il assurera la mise à jour...

Burundi : Bubanza - Bujumbura - Bururi - Cankuzo - Cibitoke - Gitega - Karuzi - Kayanza - Kirundo - Makamba - Muramvya - Muyinga - Mwaro - Ngozi - Rumonge - Rutana - Ruyigi

2020-01-25

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Programme Associate G6 (133647)

WORLD FOOD PROGRAMME

A PROPOS DU PAM Le Programme Alimentaire Mondial (PAM) est la plus grande agence humanitaire qui lutte contre la faim dans le monde. Le PAM oeuvre pour un monde où chaque homme, femme et enfant ait accès en permanence suffisamment de nouriture pour mener une vie saine et active. CONTEXTE ORGANISATIONNEL Ces postes se retrouvent dans les Bureaux régionaux (RBs), les bureaux de pays (COs), les bureaux régionaux et de terrain (AOs/FOs). Les titulaires de postes se rapportent habituellement à un(e) chargé(e) de la politique du programme ou au chef du bureau local. A ce niveau, les titulaires de postes doivent faire preuve de responsabilité et d'initiative pour répondre de façon indépendante à diverses questions, avec seulement des orientations générales. Il est nécessaire de faire preuve de jugement pour faire face quotidiennement aux problèmes opérationnels imprévus. Le titulaires de postes doivent gérer les ressources, former et coordonner le personnel de soutien. PRINCIPALES FONCTIONS 1. Fournir une assistance technique et aider à l'élaboratiOn et à la mise en oeuvre de diverses activités et procédures dans le domaine des repas scolaires et de l'assistance aux petits exploitants agricoles pour faire en sorte que ces 2 programmes soient intégrés.dans l'optique d'une meilleure résilience des populations...

Burundi : Bubanza - Bujumbura - Bururi - Cankuzo - Cibitoke - Gitega - Karuzi - Kayanza - Kirundo - Makamba - Muramvya - Muyinga - Mwaro - Ngozi - Rumonge - Rutana - Ruyigi

2021-03-16

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Chef d'Equipe Ingénieur Eau et Hydraulique

AIM CONSULTANTS

Nous recherchons un  Chef d'Equipe Ingénieur Eau et Hydraulique.

Burundi : Bubanza - Bujumbura - Bururi - Cankuzo - Cibitoke - Gitega - International - Karuzi - Kayanza - Kirundo - Makamba - Muramvya - Muyinga - Mwaro - Ngozi - Rumonge - Rutana - Ruyigi

2021-04-19

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Consultant International

PNUD BURUNDI

Nous recrutons un Consultant International Chargé de mener une Étude sur l’Informatisation de l’Etat Civil au Burundi. I.    Contexte et Justification de la mission 1.1.    Cadre d’intervention  Dans le cadre du Programme de Coopération (CPD) 2019-2023, le PNUD, en concertation avec les ministères en charge de l’Intérieur, de la Justice, de la Décentralisation, de la Fonction Publique et de la Bonne Gouvernance, a formulé un Programme visant l’Amélioration de l’Accès équitable des citoyens aux Services Administratifs et Judiciaires (PASD) en tenant compte des besoins spécifiques des hommes, des femmes et des groupes vulnérables. Le Programme prévoit agir sur la demande à travers l’autonomisation des citoyens en termes d’information et de capacités à demander des comptes. Il prévoit aussi agir sur l’offre à travers le renforcement des capacités techniques et opérationnelles de délivrance des services. L’action du Programme met l’accent certains domaines de concentration dont le foncier et l’état civil. 1.2.    Informations sur le système de gestion de l’état civil du Burundi  En novembre 2015, une évaluation du système d’état civil a été réalisée et a donné lieu à un plan d’actions de renforcement et d’amélioration accélérée du système d’état civil au Burundi.  L’Administration de l’état civile est assurée...

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2019-12-20

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Consultant National pour L’évaluation Finale du Projet JICA

UNICEF

Nous recrutons un  Consultant national pour l’évaluation finale du Projet JICA de Renforcement des Services de la Santé Maternelle et Infantile dans 4 provinces du Burundi (2.5 mois), Bujumbura, Burundi BCO. À propos de l’offre d’emploi Terms of Reference_SN_Evaluation final_consultrant national_JICA.docx L'UNICEF travaille dans certains des endroits les plus difficiles du monde, pour atteindre les enfants les plus défavorisés de la planète. Pour sauver leur vie. Pour défendre leurs droits. Pour les aider à réaliser leur potentiel. Dans 190 pays et territoires, nous travaillons pour chaque enfant, partout, chaque jour, afin de construire un monde meilleur pour tous. Et nous n'abandonnons jamais. Pour chaque enfant, des services de santé La consultance a pour but d'appuyer le pays dans la conduite de l’évaluation finale du projet JICA de Renforcement des Services de la Santé Maternelle et Infantile au Burundi mise en œuvre dans les provinces de Kirundo, Cankuzo, Ngozi et Rutana.

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2021-12-27

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Manager des Ressources Humaines

INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE

Requête nº: req23693 Intitulé de poste: Manager des Ressources Humaines Secteur d’activité: Ressources humaines Type de contrat: Durée Déterminée Taux d’occupation: Plein temps Ouvert aux expatriés: Non Lieu de travail: Burundi. Descriptif du poste Le (la) HR Manager assiste le Coordinateur RH dans la supervision et la gestion de la fonction RH en rapport avec le recrutement, la gestion des talents, les opérations RH et assure la conformité de la gestion du personnel national avec les lois Burundaises en la matière (notamment le code du travail) et les politiques de l’IRC (Règlement du personnel, Global HR Operating Policies and Procédures (GHROPP) et memos internes. II. Responsabilités: Recrutement Garantir la conformité du processus de recrutement avec les politiques et procédures de recrutement de l’IRC (GHROPP) et assurer l’exécution de chaque étape du processus dans des délais raisonnables et en toute intégrité; Utiliser les outils de recrutement en place (Cornestone); Organiser les recrutements selon les politiques et procédures en vigueur; Il/Elle est chargé (e) de conduire les Réunions stratégiques de recrutement avec les demandeurs de recrutement; Il/Elle est chargé (e) de veiller à l’organisation des recrutements en fonction des stratégies retenues lors de la Réunion stratégique de recrutement;...

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2022-03-15

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Field Security Associate- 30752

UNHCR

Eligible Applicants Ce poste est ouvert aux candidats internes et externes. Procedures and Eligibility Les candidats intéressés doivent consulter l'Instruction administrative sur le recrutement et l'affectation du personnel recruté localement (RALS) Duties And Qualifications Associé(e) à la Sécurité de Terrain Cadre organisationnel et relations de travail L'associé à la sécurité sur le terrain fournit un soutien à tous les aspects liés à la sécurité des opérations sur le terrain, y compris la sécurité du personnel, des locaux et des actifs. Le titulaire est supervisé par un cadre supérieur (FSA ou chef de bureau) qui définit les objectifs généraux de travail et fournit les conseils et les orientations nécessaires. Le titulaire maintient des contacts réguliers au niveau de travail sur les questions de routine avec d'autres membres du personnel du HCR, les agences des Nations Unies, les ONG, les partenaires d'exécution et les autorités de sécurité du gouvernement hôte (HGS) dans la région pour faciliter l'opération. La mission du titulaire est d'accompagner et de suivre la gestion des questions de sécurité. Tous les membres du personnel du HCR sont tenus de s'acquitter de leurs tâches, comme indiqué dans leur description de poste. Ils le font dans le cadre de leurs pouvoirs délégués, conformément au cadre...

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2021-12-28

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