Secretary Receptionist

FHI 360

CONTEXTE FHI 360 est une organisation de développement humain à but non lucratif dédiée à l'amélioration des vies de manière durable basée sur la promotion de solutions intégrées et locales. Notre personnel comprend des experts en santé, éducation, nutrition, environnement, développement économique, société civile, genre, jeunesse, recherche et technologie- créant une combinaison unique de capacités pour relever les défis de développement interdépendants d'aujourd'hui. FHI 360 dessert plus de 70 pays et tous les états et territoires des États-Unis. Dans le cadre de l’exécution du Projet «  Reaching an AIDS Free Generation in Burundi – RAFG Activity »,  projet de 5 ans financé par le Gouvernement des Etats Unis d’Amérique via PEPFAR/USAID, Family Health International (FHI 360)- Burundi cherche  des candidat(e)s qualifié(e)s  au poste de  «   Secrétaire Réceptionniste ». DESCRIPTION DU POSTE Le / La Secrétaire Réceptionniste exécute une variété de tâches administratives et de bureau. Le poste exige une connaissance des politiques et procédures organisationnelles afin de communiquer des informations concernant les programmes et les services. Les tâches accomplies peuvent inclure la préparation de documents et de rapports, la bureautique, la compilation de dossiers, l'organisation et le classement des...

Burundi : Bubanza - Bujumbura - Bururi - Cankuzo - Cibitoke - Gitega - Karuzi - Kayanza - Kirundo - Makamba - Muramvya - Muyinga - Mwaro - Ngozi - Rumonge - Rutana - Ruyigi

2020-04-26

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Office Manager

TECHNOSERVE

Description du poste : Le gestionnaire de bureau est responsable de fournir des services de gestion de bureau et de gérer toute la logistique du programme. Il s’agit notamment de maintenir l’efficacité des services de bureau, de tenir à jour les dossiers de bureau et d’autres formes de soutien administratif. Principaux rôles et responsabilités: Collaborer avec les équipes de mise en œuvre (logistique) Agir en tant que point focal pour toutes les activités opérationnelles (informatique, logistique, flotte et gestion des actifs) au Burundi; Former et encadrer les membres de l’équipe du programme dans l’utilisation des différents outils de suivi opérationnel et dans la meilleure façon dont ces programmes peuvent bénéficier de ces outils; Fournir des conseils proactifs aux équipes du programme pour assurer des systèmes opérationnels optimaux tout en maintenant le respect des politiques pertinentes de TechnoServe (par exemple, la règlementation sur l’utilisation des véhicules, l’organisation des voyages, la sécurité, etc.); Aider les équipes du programme dans le pays à élaborer et à mettre à jour des plans opérationnels trimestriels pour la logistique de l’équipe et la gestion des véhicules (y compris le ravitaillement en carburant et l’entretien des véhicules); Servir de coordonnateur des voyages et du soutien...

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2023-08-12

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Spécialiste en Médias Sociaux et Visibilité

UNESCO

RÉSUMÉ DES FONCTIONS DU POSTE L’agenda de développement durable définit une nouvelle vision transformatrice et universelle de l’éducation fondée sur les droits d’ici 2030. L’ODD 4 appelle les États à « assurer à tous une éducation de qualité inclusive et équitable et à faire la promotion pour tous d’opportunités d’apprentissage tout au long de la vie ». Au Burundi, le Plan Sectoriel de Développement de l’Éducation et de la Formation (PSDEF,2012-2020) relayé par le Plan Transitoire de l’Education (PTE, 2021), vise à renforcer la qualité de l’enseignement. Au niveau des trois premiers cycles du fondamental au Burundi, les taux de redoublement et d’abandon scolaires sont très élevés. Durant l’année 2018-2019, le taux de redoublement était de 26.3% et le taux d’achèvement de l’année scolaire s’élevait à 57%. Avec la politique de gratuité des frais scolaires, les effectifs dans l’enseignement ont connu une hausse importante qui n’a pas été suivie par une augmentation proportionnelle des enseignants. Cependant, le ratio d’élèves par enseignant était de 59 en 2018. En terme d’accès, les mesures de gratuité des frais scolaires pour tous les enfants des cycles 1,2,3 et 4 du fondamental ont favorisé la progression vers la parité filles/garçon au niveau de l’enseignement primaire. L’indicateur de parité Filles/Garçons...

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2021-11-01

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Chargé de Programme NOA Energie et Action Climatique- Bujumbura

WORLD FOOD PROGRAMME

CONTEXTE Le Programme Alimentaire Mondial (PAM) est la plus grande agence humanitaire qui lutte contre la faim dans le monde. Le PAM œuvre pour un monde où chaque homme, femme et enfant a accès en permanence à suffisamment de nourriture pour mener une vie saine et active. Au Burundi, le PAM et ses partenaires fournissent une assistance aux populations les plus vulnérables en vue d'atteindre l'objectif « Faim Zéro » des ODD à travers i) une assistance alimentaire non conditionnelle, sous forme de transfert monétaires ou de vivres aux réfugiés, rapatriés, déplacés internes et populations hôtes vulnérables; ii) des transferts conditionnels pour la création d'actifs productifs pour rendre les ménages et communautés plus résiliente face aux chocs socio-économiques et climatiques; iii) l'appui à la mise en œuvre d'un programme d'alimentation scolaire endogène qui permet une distribution de repas équilibrés aux élèves; iv) le soutien aux petits exploitants agri-éleveurs pour accroitre et diversifier leur production ainsi qu'un meilleur accès aux marchés notamment celui des cantines scolaires, facilitant ainsi, la fourniture des repas scolaire à partir des aliments produits localement; v) le traitement de la malnutrition aigüe modérée et la prévention de toutes les formes de sous nutrition par la fourniture des...

Burundi : Bujumbura

2021-10-24

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Consultant International

PNUD BURUNDI

Nous recrutons un Consultant International Chargé de mener une Étude sur l’Informatisation de l’Etat Civil au Burundi. I.    Contexte et Justification de la mission 1.1.    Cadre d’intervention  Dans le cadre du Programme de Coopération (CPD) 2019-2023, le PNUD, en concertation avec les ministères en charge de l’Intérieur, de la Justice, de la Décentralisation, de la Fonction Publique et de la Bonne Gouvernance, a formulé un Programme visant l’Amélioration de l’Accès équitable des citoyens aux Services Administratifs et Judiciaires (PASD) en tenant compte des besoins spécifiques des hommes, des femmes et des groupes vulnérables. Le Programme prévoit agir sur la demande à travers l’autonomisation des citoyens en termes d’information et de capacités à demander des comptes. Il prévoit aussi agir sur l’offre à travers le renforcement des capacités techniques et opérationnelles de délivrance des services. L’action du Programme met l’accent certains domaines de concentration dont le foncier et l’état civil. 1.2.    Informations sur le système de gestion de l’état civil du Burundi  En novembre 2015, une évaluation du système d’état civil a été réalisée et a donné lieu à un plan d’actions de renforcement et d’amélioration accélérée du système d’état civil au Burundi.  L’Administration de l’état civile est assurée...

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2019-12-20

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Assistant Carburant

INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE

Job Description L' Assistant.e de stock carburant fait partie de l’équipe LSP du projet UNHCR, qui s’occupe de tous volets logistiques et de gestion flotte de UNHCR et partenaires. La position est basée à Bujumbura dans l’entrepôt/garage de IRC sous la supervision du Manager LSP. RESPONSABILITES Sous la supervision directe de Manager LSP, l’assistant de stock de Carburant a pour tâches de: Effectuer les entrées et les sorties de carburant suivant les procédures en vigueur; Gérer le stock physique de carburant; Sécuriser les biens et les lieux de stockage de carburant; Tenir à jour la documentation de la situation journalière de son entrepôt/stock de carburant; Assurer la propreté des citernes/cuves et alentour de la station de carburant, y compris le mesures de sécurité et prévention d’incendie; Préparer les rapports Journalier, Hebdomadaire, Mensuel et les soumettre au superviseur; Collaborer avec l’assistant PMS des suivis de saisie des données dans FMS; Faire jaugeage régulière et en dégageant les écarts de pertes à chaque fin de la journée; Informer le superviseur en cas d’anomalies liées à la réception du matériel ou autres cas de fraude carburant; Suivre l’évolution des biens organiques (date d’expiration, avarie, dommages…); Gérer la main d’œuvre manutentionnaire; Faire la remise et reprise en cas de...

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2023-04-10

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Burundi Corporate Operations Project Specialist

ONE ACRE FUND

Missions: Le rôle principal du Corporate Operations Project Specialist est de développer, maintenir, mettre à jour et améliorer continuellement nos systèmes existants et les procédures de travail de tous nos services pour répondre à nos exigences de normes minimales, mais aussi si nécessaire, mettre en œuvre de nouvelles procédures de travail pour nos services pour améliorer et créer un impact sur nos services Vous rapporterez directement au chef de département de Corporate Operations et travaillerez en étroite collaboration avec celui-ci pour encadrer l'exécution de chaque jour des services et contribuer à la stratégie et aux décisions importantes du département, à la planification annuelle, à la gestion de l'équipe, à la satisfaction et à l'impact de l'équipe Vous jouerez un rôle important en participant à la communication pour s'aligner avec nos partenaires et des autres départements au sein de notre organisation. Rôles et responsabilités Opérations du département: Être le premier responsable du soutien et de la gestion de l'équipe qui exécute les opérations du département. Travailler en étroite collaboration avec le chef de département de Corporate Operations pour définir la stratégie et faire progresser tous les systèmes de soutien opérationnel afin de s'assurer que votre équipe reçoive le soutien...

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2022-01-16

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Supply Chain Team Leader

DANISH REFUGEE COUNCIL

INTRODUCTION DE L’ORGANISATION: Le Conseil danois pour les réfugiés (DRC) a été fondé au Danemark en 1956 et s'est depuis lors développé pour devenir une organisation humanitaire internationale avec plus de 8 000 employés. La vision de DRC est une vie digne pour toutes les personnes déplacées. Tous les efforts de l’organisation sont basés sur notre boussole de valeurs: l'humanité, le respect, l'indépendance et la neutralité, la participation, l'honnêteté et la transparence. Nous travaillons à une intégration réussie et à des solutions durables.   Depuis le début de la crise au Burundi en 2015, DRC met en œuvre des projets d'intervention d'urgence en Tanzanie dans trois camps de réfugiés de la région de Kigoma, à la frontière avec le Burundi. Depuis 2018, le bureau du Burundi, a pour objectif de renforcer la réponse transfrontalière et d'améliorer l'impact des interventions en faveur des rapatriés Burundais. En 2020, DRC a mis en œuvre quatre projets au Burundi: un programme financé par ECHO sur les interventions transfrontalières fournissant une assistance aux réfugiés/rapatriés des deux côtés de la frontière, deux projets de réponse de protection COVID financés par USAID et la Fondation Novo Nordisk Foundation (NNF), ainsi qu’un projet de moyens de subsistance se concentrant sur la permaculture qui...

Burundi : Bujumbura

2021-10-11

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Coordinateur de Projet Eau, Hygiène, Assainissement (EHA)

WEWORLD ONLUS

Date limite de dépôt des candidatures: 30/09/2022 Descriptif du poste Le/la Coordinateur(trice) de Projet EHA sera le point focal principal de WWGVC en tant que Chef de File avec les trois autres partenaires du Consortium (Welthungerhilfe, COPED et AVEDEC). Il/elle sera responsable de la planification et de l'exécution du plan d'action du Consortium. Il/elle sera également chargé(e) de la coordination générale des activités WWGVC. Il/elle garantira l’application des procédures internes WWGVC et sera chargé(e) des relations avec le bailleur, formation de l'équipe de projet, relation avec les autorités centrales et de la production des rapports bailleur.   Tâches et responsabilités: Planification et suivi de mise en œuvre du projet En lien avec les autres membres du Consortium, planifier les différentes étapes de mise en œuvre du projet et donner des directives en priorisant et organisant les activités et les ressources pour atteindre les objectifs de l’Action; Obtenir le Protocole d’Exécution du projet et organiser les réunions de lancement du projet; Superviser et gérer la mise en œuvre du projet en s’assurant que la qualité et les standards techniques sont pris en compte et respectés durant l’implémentation; Organiser des réunions de coordination de projet internes régulières avec l’équipe projet WWGVC et...

Burundi : Bujumbura

2022-11-05

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