Coordinateur Régional des RH- Grands Lacs

INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE

Requête nº: req24159 Intitulé de poste: Coordinateur Régional des RH- Grands Lacs Secteur d’activité: Ressources humaines Type de contrat: Durée Déterminée Taux d’occupation: Plein temps Ouvert aux expatriés: Non Descriptif du poste Le coordinateur régional des RH des Grands Lacs rejoindra une équipe globale et quatre (4) praticiens des RH bases dans les pays des grands lacs et dont la mission est d'assurer une base RH solide pour soutenir des programmes de haute qualité pour les bénéficiaires de l'IRC. Sous la supervision du Directeur régional des ressources humaines et en étroite collaboration avec les coordinateurs RH des programmes nationaux et les responsables nationaux, le coordinateur RH de la région des Grands Lacs devra: (1) Soutenir les projets régionaux de RH à l'appui des stratégies des programmes nationaux, en consultant et en collaborant avec les parties prenantes des programmes nationaux et du siège dans les domaines de l'élaboration des politiques et des programmes, de l'apprentissage et du développement, du renforcement des capacités, de la rémunération, de la gestion des performances, du recrutement et de la prise en charge du personnel; (2) Coordonner les activités de RH dans différents pays en cultivant une approche " une seule équipe de l'IRC " qui tire parti des économies...

Burundi : Bubanza - Bujumbura - Bururi - Cankuzo - Cibitoke - Gitega - Karuzi - Kayanza - Kirundo - Makamba - Muramvya - Muyinga - Mwaro - Ngozi - Rumonge - Rutana - Ruyigi

2022-04-03

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Manager de Projet

INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE

Descriptif du poste: Le Manager du Projet, basé à Ruyigi, est supervisé directement par le Directeur Adjoint chargé des programmes. Le Manager effectuera des déplacements réguliers dans les communes des provinces d’action du projet. Le Manager du projet est responsable pour le développement et la gestion du projet. Il doit assurer que les activités du projet sont mises en œuvre conformément au plan d’activité agréé avec le bailleur, et dans le respect des politiques et procédures de l’IRC. Le projet implémenté par ce poste consiste en des activités de réintégration durable des rapatriés dans leurs zones de retour.     Les activités consistent en: L’assistance juridique pour les rapatriés burundais, notamment dans les domaines d’accès à la terre et à la propriété; L’accompagnement dans la documentation civile; La gestion de cas des survivantes des violences sexuelles et sexistes; La gestion de cas des enfants négligés, survivants des violences et /ou à risque de séparation; Des activités de prévention et la réponse aux violences basées sur le genre et aux risques de protection des enfants; La fourniture de services d’information réactifs au profit des rapatriés dans les zones de retour; La fourniture de services d’information réactifs au profit des rapatriés dans les zones de retour; La certification...

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2023-11-05

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Officier Désinstitutionalisation

INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE

Requête nº: req24482 Intitulé de poste: Officier Desinstitutionalisation Secteur d’activité: Protection de l'enfance Type de contrat: Durée Déterminée Taux d’occupation: Plein temps Ouvert aux expatriés: Non Lieu de travail: Burundi Descriptif du poste Aperçu du poste/Résumé IRC est le répondant de la mise en œuvre du projet UMWANA MU MURYANGO « UMMU » mis en œuvre en partenariat avec DUTABARANE sous la supervision du ministère de la solidarité nationale, des affaires sociales des droits de la personne humaine et du genre (MSNASDPHG) depuis 2019 avec l’appui financier de l’Union Européenne dans les provinces de Bujumbura mairie, Bujumbura province, Gitega et Muyinga. Sous la supervision directe de l’officier (ière) Senior PE, l’officier (ière) de la Désinstitutionalisation  des Enfants sera chargé(e) de s’assurer de l’identification et de l’enregistrement des enfants soumis à la désinstitutionalisation mais aussi les autres enfants présentant des risques élevés de séparation de leurs familles dans la zone couverte par le projet., ainsi que le plaidoyer auprès d’autres partenaires en vue que ces enfants aient accès à tous les services disponibles dans leurs communautés respectives. L’officier (ière) sera en charge d’accompagnement et d’assurer le coaching de ses supervisés en vue de mieux aider les enfants...

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2022-04-18

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Consultant-Formateur sur Le Leadership

MEDICA MONDIALE

I. PRÉSENTATION SUCCINCTE DU COMMANDITAIRE DU TRAVAIL Medica mondiale e.V. (mm) est une ONG internationale fondée en 1993 et ayant son siège en Allemagne. Elle est enregistrée en tant qu’organisation non gouvernementale (ONG) au Burundi depuis le 06 janvier 2016 par un accord de coopération. La vision de medica mondiale e.V.  est: «Les femmes et les filles vivent dans un monde sans violence, dans la dignité et la justice». Les activités de l’organisation comprennent des projets d’aide au développement centrés sur le soutien holistique sensible au stress et au traumatisme pour les femmes survivantes de violence sexuelle et des mesures pour les droits des femmes et l’application des lois pour les survivantes de violence. II. INFORMATIONS SUR LE CONTEXTE Violation généralisée des droits de l’homme et obstacle majeur à la réalisation de l’égalité des genres, la violence sexuelles basée sur le genre (VSBG) persiste dans tous les pays du monde et frappe majoritairement les femmes et les petites filles. Cette situation a retenu l’attention de la communauté internationale et des instances régionales. En effet, la Conférence internationale sur la Région des Grands Lacs a initié le protocole sur la prévention et la répression de la violence sexuelles envers les femmes et les enfants. Dans le cadre de la mise en œuvre...

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2021-02-01

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Chargé(e) de l’Assurance Qualité

PSI

Résumé: PSI est une organisation non gouvernementale internationale à but non lucratif, leader dans le domaine de la santé avec des programmes ciblant le paludisme, la survie de l'enfant, le VIH et la santé reproductive. Travaillant en partenariat dans les secteurs public et privé, et exploitant la puissance des marchés, PSI fournit des produits vitaux, des services cliniques et la communication pour le changement de comportement qui permettent aux populations les plus vulnérables de mener une vie plus saine. Les valeurs fondamentales de PSI sont la croyance dans les marchés et les mécanismes de marché pour contribuer à l'amélioration durable de la vie des populations vulnérables; les résultats et l’évidence; rapidité et efficacité avec une prédisposition à l’action; la décentralisation et l'autonomisation de notre personnel au niveau local et un engagement à long terme envers les personnes que nous servons. PSI a des programmes dans 67 pays et est présente au Burundi depuis plus de 26 ans. Pour plus d'informations, veuillez visiter www.psi.org et la page Facebook de PSI Burundi. La stratégie de PSI Burundi est de travailler en partenariat avec le gouvernement, les bailleurs de fonds, les partenaires du secteur privé et public ainsi que d’autres intervenants dans le système de santé du Burundi en vue de se...

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2021-06-19

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Spécialiste de Programme Croissance Inclusive et Développement Durable

UNDP

Job Purpose and Organizational Context Sous la supervision directe du Directeur Pays Adjoint/Programme, le Spécialiste de Programme/Croissance Inclusive et Développement Durable assure les fonctions de conseiller auprès de la Direction  sur toutes les questions relatives au secteur de la Croissance Inclusive et du développement durable.  A ce titre, il/elle est responsable de la gestion du programme dans le secteur, analyse les tendances et changements qui interviennent dans le secteur et propose des solutions appropriées, en veillant à l’alignement aux priorités nationales et aux cadres stratégiques du SNU et du PNUD. Il/elle assure le leadership dans la formulation, la gestion et l`évaluation des activités de programme relevant de son unité et de sa responsabilité. En outre, il/elle assure les fonctions de responsable de l`unité, coordonne et contribue substantivement a la mise en œuvre des projets appuyés par le PNUD dans le secteur. A cet effet, Il/elle supervise l`équipe de l`unité. Il/elle contribue dans la mobilisation des ressources et dans la construction de partenariats et d`alliances avec toutes les parties prenantes i.e. partenaires extérieurs et nationaux. Il/elle sert d’interface entre la partie nationale et le PNUD sur les questions de Croissance Inclusive et de développement durable  et...

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2023-02-24

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Officier Cohesion Sociale

INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE

Emploi disponible sur ces sites: Burundi Ruyigi, Burundi Requête nº: req24568 Intitulé de poste: Officier Cohesion Sociale Secteur d’activité: Gouvernance Type de contrat: Durée Déterminée Taux d’occupation: Plein temps Ouvert aux expatriés: Non Lieu de travail: Burundi Descriptif du poste L’Officier de protection et cohésion sociale, basé dans la province de Ruyigi est supervisé par le Manager Senior du projet TWIYUNGE, effectuera des déplacements réguliers dans les communes de mise en œuvre de projets spécialement dans la commune Gisuru. Il/Elle sera en charge de la mise en œuvre effective des activités sur le terrain. Il s’agit principalement des activités de renforcement de la cohésion sociale à travers le mapping des conflits, de prévention et gestion des conflits communautaires; de renforcement des capacités des structures communautaires et de l’amélioration de la résilience socioéconomique des ménages face à l’impact négatif du covid-19. Responsabilités / Tâches: Sous la supervision du Manager du projet il/elle sera tenu à: La Mise en œuvre et gestion des activités de protection et cohésion sociale  Développer et disséminer des messages clés de prévention des conflits communautaires  Organiser des séances participatives d’identification et d’analyse des conflits en s’assurant du Do No Harm Développer...

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2022-04-25

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Protection Project Manager- Bujumbura, Burundi

DANISH REFUGEE COUNCIL

Le Conseil danois pour les réfugiés (DRC) a été fondé au Danemark en 1956 et s'est depuis lors développé pour devenir une organisation humanitaire internationale avec plus de 8 000 employés. La vision de DRC est une vie digne pour toutes les personnes déplacées. Tous les efforts de l’organisation sont basés sur notre boussole de valeurs: l'humanité, le respect, l'indépendance et la neutralité, la participation, l'honnêteté et la transparence. Nous travaillons à une intégration réussie et à des solutions durables.  DRC Burundi-Tanzanie  Depuis le début de la crise au Burundi en 2015, DRC met en œuvre des projets d'intervention d'urgence en Tanzanie dans trois camps de réfugiés de la région de Kigoma, à la frontière avec le Burundi. Depuis 2018, le bureau du Burundi, a pour objectif de renforcer la réponse transfrontalière et d'améliorer l'impact des interventions en faveur des rapatriés Burundais. En 2020, DRC a mis en œuvre quatre projets au Burundi: un programme financé par ECHO sur les interventions transfrontalières fournissant une assistance aux réfugiés/rapatriés des deux côtés de la frontière, deux projets de réponse de protection COVID financés par USAID et la Fondation Novo Nordisk Foundation (NNF), ainsi qu’un projet de moyens de subsistance se concentrant sur la permaculture qui contribue à...

Burundi : Bujumbura

2021-10-26

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Conseiller Senior HIV Recency Testing

PSI

Résumé du poste: PSI est une organisation de santé mondiale de premier plan avec des programmes ciblant le paludisme, la survie de l'enfant, le VIH et la santé reproductive. Travaillant en partenariat dans les secteurs public et privé, et exploitant la puissance des marchés, PSI fournit des produits vitaux, des services cliniques et des communications de changement de comportement qui permettent aux populations les plus vulnérables du monde de mener une vie plus saine. Les valeurs fondamentales de PSI sont la croyance dans les marchés et les mécanismes de marché pour contribuer à l'amélioration durable de la vie des pauvres; les résultats et une forte concentration sur la mesure; rapidité et efficacité avec une prédisposition à l'action et une aversion pour la bureaucratie; la décentralisation et l'autonomisation de notre personnel au niveau local; et un engagement à long terme envers les personnes que nous servons. L'ISP a des programmes dans 67 pays et travaille au Burundi depuis plus de 25 ans. Pour plus d'informations, veuillez visiter www.psi.org et la page Facebook de PSI Burundi. PSI Burundi est maintenant à la recherche de candidats qualifiés et axés sur les résultats pour le poste de Conseiller Senior HIV Recency Testing pour un programme d’une année financé par PEPFAR / CDC au Burundi. Le...

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2020-11-16

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