Chargé(e) de Consortium Santé à Bangui

PREMIÈRE URGENCE INTERNATIONALE

NOS ACTIONS SUR LE TERRAIN  PUI cible les zones les plus fragiles au cœur desquelles l’approche intégrée des interventions humanitaires menées par la structure sont développées au bénéfice des populations confrontées aux répercussions humanitaires de crises sécuritaires et sanitaires. Avant le coup d’Etat de mars 2013, déjà 1,9 millions d’habitants (soit environ 50% de la population) requéraient une assistance humanitaire (source, CAP 2012). En outre, l’extrême vulnérabilité structurelle se traduit par une faible résistance aux chocs environnementaux, économiques, sécuritaires et sanitaires. Dans ce contexte, l’intervention de PUI vise à appuyer directement les populations dont les capacités d’absorption des chocs est faible, et à restaurer l’accès aux biens et services de base dans les zones en crise sur des secteurs tels que la santé, la nutrition, la sécurité alimentaire et les moyens d’existence. L’intervention humanitaire en République Centrafricaine est renforcée par la plateforme logistique que gère PUI à Bangui et les déploiements en province. PUI en RCA s’appuie sur 3 piliers stratégiques Renforcer l’accès aux services sociaux de base pour les populations les plus vulnérables dans une logique d’appui aux structures publiques Soutenir le relèvement socio-économique des communautés affectées par la...

Centrafrique : Bambari - Bangassou - Bangui - Berbérati - Bimbo - Birao - Bossangoa - Bouar - Bozoum - Bria - Kaga-Bandoro - Mbaïki - Mobaye - Ndélé - Nola - Obo - Sibut

2020-09-18

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Conflict Prevention and Recovery Specialist

PNUD

Conflict Prevention and Recovery Specialist. Duties and Responsibilities Under the overall guidance of the Resident Representative and direct supervision of the Deputy Resident Representative/Programme, the Conflict Prevention and Recovery specialist will be responsible for the smooth running of UNDP’s Sub-office of the Central and Eastern region of CAR located in Bambari and adequate supervision of field-based team, and be responsible for the sound finance and administrative management of the sub-office in accordance with relevant UNDP rules and procedures. S/he will be responsible for fostering collaboration within and outside the team, with UNDP partners, MINUSCA and other UN Agencies working in Central and Eastern region of CAR while demonstrating client orientation. S/he will work in close collaboration with programme, operations and project teams in the Country Office, operations staff in other UN Agencies and the local authorities to successfully deliver UNDP services in the area of operations. In accordance with the role of the sub-office, s/he will substantially support the implementation of projects on the field, including in the eastern prefectures, in particular Basse-Kotto and Mbomou (but not exclusive). Also, s/he will develop the strategies and approaches allowing for the implementation of...

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2021-01-08

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ADMINISTRATEUR/TRICE BASE À NDELE

PREMIÈRE URGENCE INTERNATIONALE

NOS ACTIONS SUR LE TERRAIN PUI cible les zones les plus fragiles au cœur desquelles des interventions multisectorielles sont développées au bénéfice des populations confrontées aux répercussions humanitaires de crises sécuritaires. Avant le coup d’Etat de mars 2013, déjà 1,9 millions d’habitants (soit environ 50% de la population) requéraient une assistance humanitaire (source, CAP 2012). En outre, l’extrême vulnérabilité structurelle se traduit par une faible résistance aux chocs environnementaux, économiques, sécuritaires. Dans ce contexte, l’intervention de PUI vise à appuyer directement les populations dont les capacités d’absorption des chocs est faible, et à restaurer l’accès aux biens et services de base dans les zones en crise sur des secteurs tels que la santé, la nutrition, la sécurité alimentaire et les moyens d’existence, et un appui aux populations déplacées (aide au retour). RESPONSABILITÉS Le/la Administrateur/trice Base est responsable du bon fonctionnement des départements Admin-Finances et Ressources Humaines de la base de Ndélé dans le respect des procédures PUI et bailleurs et travaille sous la supervision du/de la Coordinateur/trice Terrain Ndélé. PRINCIPALES ACTIVITÉS Ressources Humaines: Il/Elle supervise les activités de gestion administrative des Ressources Humaines sur la base avec...

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2020-10-26

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COORDINATEUR RESSOURCES HUMAINES À BANGUI

PREMIÈRE URGENCE INTERNATIONALE

CONTEXTE La République Centrafricaine fait partie des pays les plus pauvres du monde. Classé 180ème sur 186 par le PNUD en 2012, 62% de la population y vit avec moins de 1,25 USD par jour. Outre cette pauvreté endémique, depuis mars 2013, le pays traverse l’une des pires crises sociopolitiques de son histoire entraînant conflits armés et exactions inter communautaires. La faillite de l’État se traduit par le dysfonctionnement des services publics, l’insécurité permanente, et l‘aggravation des tensions entre groupes armés. En mars 2013, le président, François Bozizé, est renversé par une alliance de groupes rebelles (Séléka) qui prennent alors le contrôle du territoire. Michel Djotodia, leader des Séléka est investi Chef de l’Etat et du gouvernement de transition, à la condition de rétablir la sécurité dans le pays. Malgré ses tentatives, le Président ne parvient pas à endiguer la crise et les tensions inter communautaires entre Séléka et Anti-balaka se propagent à l’ensemble du territoire. En Janvier 2014, il est donc remplacé par Catherine Samba-Panza, présidente de la transition, période qui doit mener aux élections fin 2015. En février 2016, Faustin Archane TOUADERA est élu président de la République. Les élections ne sont pas une fin en soi, les différentes fractures sociales, les faibles perspectives...

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2021-01-03

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Chef de Projet Synergies COVID19 Bangui – RCA

HANDICAP INTERNATIONAL

CONTEXTE : Présent en RCA de 1994 à 2004, HI a notamment appuyé l’ouverture du centre d’appareillage de Bangui (ANRAC). HI a par ailleurs travaillé sur la mise en place d’une formation universitaire d’assistant kinésithérapeute. Elle a aussi travaillé en collaboration avec l’ONAPHA, association nationale des personnes en situation de handicap de République Centrafricaine. HI est revenu en RCA en 2015 pour déployer les activités de sa plateforme logistique. Aujourd’hui, l’organisation est composée de plus de 100 personnels nationaux et internationaux, répartis sur trois bases Bangui, Bambari et Bangassou, la mission HI a également une équipe de réadaptation intégrée au sein de la mission MSF-Espagne à Batangafo. Aujourd’hui, HI intervient en République de Centrafrique avec des projets dans 4 secteurs : la logistique, la santé (réadaptation intégrée – ces projets sont suspendus à cause de la pandémie de COVID-19), la protection et les moyens de subsistances. En 2019, la mission RCA a finalisé sa stratégie opérationnelle à 3 ans. Cependant cette stratégie opérationnelle a été perturbée par la survenue de la pandémie de COVID-19 qui touche la RCA depuis mi-mars 2020. L’ampleur de l’épidémie en RCA est difficile à qualifier à cause du manque de capacité à dépister et tester les malades, du manque de capacité à...

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2020-10-16

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Business Consultant – Central, West & East Africa

TAMPICO BEVERAGES

Tampico Beverages, a growing multi-national company with corporate offices in Chicago, has an immediate opportunity for Business Consultant – Central, West & East Africa ABOUT US: Bottling Irresistible Here at Tampico, we are constantly striving to create moments of joy for our consumers through our products and an awesome culture to our employees! Besides being one of the top selling brands of Refrigerated Juice Drinks available in groceries across America and around the world, we are a team of dedicated people focused on bringing our consumers the best tasting, highest quality products at the best value. Please visit our website at www.tampico.com for more information. Our dedicated and inquisitive team is behind everything we do, we are always improving. We can only imagine what the future holds, but we know it will be irresistible. Position Summary The Business Consultant – Central, West and East Africa, leads the strategy to expand and prioritize volume opportunities within Central and West Africa and identify new business opportunities in East Africa. They are responsible to achieve or exceed the budgeted sales plan. The Business Consultant provides team leadership in Central and West Africa to ensure quarterly and annual sales targets are met and new market openings are achieved. This role initiates...

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2023-04-01

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