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Nos derniers Talent Acquisition Managers inscrits au Congo

Talent Acquisition Manager - Profil N° 00041261 Congo
Expérience professionnelle : Expérience > 10 ans
Secteurs d'activités : Administration publique Banque, assurance, finances
Niveau d'études : Bac+5 et plus
Langues : Français : courant
Arabe : courant
Anglais : courant
Compétences : Puisse démontrer et évaluer mes compétences professionnelles, en gestion, assurance de la qualité, le développement du programme, et de l'expérience de formation
Mobilités géographiques : Congo : Brazzaville - Pointe - Noire
Disponibilité : Dans 1 mois
Talent Acquisition Manager - Profil N° 00277279 Congo
Expérience professionnelle : Expérience > 10 ans
Secteurs d'activités : Banque, assurance, finances
Niveau d'études : Bac+4
Langues : Anglais : courant
Compétences : Gestionnaire de Ressources Humaines avec une série de connaissances en recrutement, Politiques et procédures RH, rémunérations et avantages du personnel, masse salariale et optimisation des coûts, formalités d’entreprise obligatoires, gestion de la
Mobilités géographiques : Congo : Brazzaville - Djambala - Dolisie - Ewo - Impfondo - Kinkala - Madingou - Ouesso - Owando - Pointe - Noire - Sibiti - International
Disponibilité : Immédiatement
Talent Acquisition Manager - Profil N° 00010207 Congo
Expérience professionnelle : Expérience > 10 ans
Secteurs d'activités : Chimie, pétrochimie, matières premières, mines Conseil, audit, comptabilité Electricité, eau, gaz, nucléaire, énergie Environnement, recyclage Hôtellerie, restauration
Niveau d'études : Bac+5 et plus
Langues : Français : courant
Anglais : bon niveau
Compétences : Stratégie d'EntrepriseManagement du RisqueManagement des organisationsManagement du ChangementMarketing stratégiqueProspective stratégiqueFinance ManagementManagement de la qualitéManagement des RHNégociation CommunicationManagement de la Relation ClientèleMobile
Mobilités géographiques : Congo : Brazzaville - Djambala - Dolisie - Ewo - Impfondo - International - Kinkala - Loango - Madingou - Ouesso - Owando - Pointe - Noire - Sibiti
Disponibilité : Immédiatement
Talent Acquisition Manager - Profil N° 00289795 Congo
Expérience professionnelle : Expérience entre 5 ans et 10 ans
Secteurs d'activités : Banque, assurance, finances Chimie, pétrochimie, matières premières, mines Distribution, vente, commerce de gros Intérim, recrutement Recherche et développement
Niveau d'études : Bac+2
Langues : Français : courant
Compétences : Gestion des carrières, l'administration du personnel, la gestion de recrutement
Mobilités géographiques : Congo : Brazzaville
Disponibilité :
Talent Acquisition Manager - Profil N° 00336054 Congo
Expérience professionnelle : Expérience entre 5 ans et 10 ans
Secteurs d'activités : Chimie, pétrochimie, matières premières, mines Environnement, recyclage Industrie, production, fabrication, autres
Niveau d'études : Bac+5 et plus
Langues : Français : maternelle
Anglais : courant
Compétences : Acquisition des Talents, Gestion des Talents, Gestion Administrative du Personnel, Payroll, Droit du Trvail, HRis
Mobilités géographiques : Congo : Brazzaville - Pointe - Noire - International
Disponibilité : Immédiatement
Talent Acquisition Manager - Profil N° 00091060 Congo
Expérience professionnelle : Expérience > 10 ans
Secteurs d'activités :
Niveau d'études : Bac+4
Langues : Anglais : courant
Compétences : - Recrutement, intégration, rétention, formation et développement du personnel, - Administration du personnel (congé, contrats, absence, discipline etc.), - Gestions des IRP (réclamations, dialogue social etc.), - Gestion de la performance, communication
Mobilités géographiques : Congo : Brazzaville - Pointe - Noire - International
Disponibilité : Dans 1 mois
Talent Acquisition Manager - Profil N° 00004693 Congo
Expérience professionnelle : Expérience > 10 ans
Secteurs d'activités : Télécom Transports, logistique, services postaux Marketing, communication, médias Intérim, recrutement Banque, assurance, finances
Niveau d'études : Bac+5 et plus
Langues : Anglais : intermédiaire
Français : maternelle
Compétences : Management des Ressources Humaines (HRBP, GPEC, Gestion des congés, Payroll, Talent management, Gestion des conflits), Gestion du Changement, Gestion des Projets, Aptitudes en Efficacité Organisationnelle (OE), Communication (interne), Assistanat
Mobilités géographiques : Congo : Brazzaville - International
Disponibilité : Immédiatement

Nos derniers candidats inscrits

Profil N° 00804905 Congo
Expérience professionnelle : Expérience entre 5 ans et 10 ans
Secteurs d'activités : Automobile, matériels de transport, réparation BTP, construction Chimie, pétrochimie, matières premières, mines Distribution, vente, commerce de gros Transports, logistique, services postaux
Niveau d'études : Bac+4
Langues : Français : bon niveau
Compétences : Apres une expérience réussite dans le domaine de transport et de la logistique, je suis capable de travailler dans tous les domaines qui font intervenir la logistique et le transport dans leur Management ainsi je peux intervenir dans les domaines suivants:Transport
Mobilités géographiques : Congo : Brazzaville - Dolisie - International - Pointe - Noire
Disponibilité : Immédiatement
Profil N° 00006588 Congo
Expérience professionnelle : Expérience entre 5 ans et 10 ans
Secteurs d'activités : Informatique, SSII, Internet
Niveau d'études : Bac+2
Langues : Français : bon niveau
Compétences : Apte à réaliser des grands travaux informatique J'ai réaliser le câblage et la configuration du réseau informatique en passant par la configuration des servers au sein de ma structure. Concernant la maintenance préventive, chaque fin de la semaine, je
Mobilités géographiques : Congo : Brazzaville - Madingou - Pointe - Noire - Dolisie - Kinkala
Disponibilité : Immédiatement
Profil N° 00008759 Congo
Expérience professionnelle : Expérience > 10 ans
Secteurs d'activités : Transports, logistique, services postaux Informatique, SSII, Internet Automobile, matériels de transport, réparation
Niveau d'études : Bac+4
Langues : Anglais : intermédiaire
Français : bon niveau
Compétences : Formation initiale en sciences de l'information et de la documentation. archivage des données, gestion base de données, stockage des données. logiciels: sap, access, word, excel, powerpoint travaille chez PSA PEUGEOT CITROEN DEPUIS 2004, actuellement COMME
Mobilités géographiques : Congo : Brazzaville - Pointe - Noire
Disponibilité : Immédiatement
Profil N° 00009388 Congo
Expérience professionnelle : Expérience > 10 ans
Secteurs d'activités : Activités associatives Informatique, SSII, Internet
Niveau d'études : Bac+2
Langues : Français : courant
Anglais : intermédiaire
Compétences : Informaticien, maintenancier, gestionnaire de stock, gestion de projet
Mobilités géographiques : Congo : Brazzaville - Djambala - Dolisie - Ewo - Impfondo - International - Kinkala - Madingou - Ouesso - Owando - Pointe - Noire - Sibiti
Disponibilité : Immédiatement
Profil N° 00067536 Congo
Expérience professionnelle : Expérience > 10 ans
Secteurs d'activités : Banque, assurance, finances Conseil, audit, comptabilité Industrie pharmaceutique Industrie, production, fabrication, autres Produits de grande consommation
Niveau d'études : Bac+5 et plus
Langues : Français : courant
Arabe : maternelle
Anglais : intermédiaire
Compétences : Intègre, attentif aux détails, bon sens de l'écoute et de l'analyse, capable de travailler avec des délais serrés
Mobilités géographiques : Congo : Brazzaville - Dolisie - Ouesso - Pointe - Noire - International
Disponibilité : Dans 2 mois

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