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Officer Child Protection- Douentza, Mali

THE INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE

Descriptif du poste Le Officer Child Protection assure la supervision de toutes les activités mises en place dans le cadre du  projet dans la région de Douentza. Il/elle travaille en étroite collaboration avec les autorités locales et administratives de la région de Douentza. Il/elle travaille avec les différents partenaires intervenant dans les différents domaines d’intervention de ce projet. Responsabilités l'Officer Child Protection aura entre autre pour responsabilités:  L’Officer est responsable de l’implémentation de tout le secteur psychosocial, la gestion des cas et les activités de sensibilisation communautaire sur la protection de l’enfance en situation d’urgence dans sa zone d’intervention. Il est responsable de la qualité, délai et approche de l’intervention psychosociale, la gestion des cas et les activités de sensibilisation; Fournir un appui technique aux assistants psychosociaux, cases workers et partenaires communautaires de mise en œuvre ; S’assurer que la cartographie des services, le système de référencement, et de gestion de l'information sont en place et mis à jour de manière régulière pour l'identification, les réponses et le suivi appropriés et à temps des enfants vulnérables victimes ou à risque immédiat de protection à travers une collaboration soutenue avec les ONG, structures...

Mali : Mopti

2021-08-23

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Project Manager Editorial Signpost

THE INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE

Intervenant dans les différents domaines d’intervention de ce projet à Douentza, Ansongo et Ménaka. Description du poste: L’Editorial Signpost Project Manager supervise les procédures et les normes éditoriales sur les plateformes numériques de Signpost Mali (site web, pages Facebook, ou autre réseau social etc.). Il/Elle est chargé de diriger la mise en œuvre d'une stratégie de contenu axée sur l'utilisateur et fondée sur les principes de protection et les meilleures pratiques actuelles en matière de contenu numérique et de médias sociaux. Le projet Signpost est une modalité d’intervention complémentaire a d’autres secteurs existants, il vient soutenir les activités de monitoring de protection mais surtout renforcer le système de référencement. Apporter de l’information fiable notamment sur la disponibilité des services mais aussi des questions juridiques, maximisera l’impact de l’intervention de protection dans les zones d’intervention. Le projet aura pour objectif de fournir des services d’information aux personnes déplacées internes, réfugiées, migrants ainsi qu’aux communautés hôtes pour renforcer leur niveau d’accès aux services de base. Le projet Signpost ciblera la problématique des villes du centre et du nord du Mali, dont les populations sont privées d’un accès significatif aux services de base et...

Mali : Bamako - Gao - Kayes - Kidal - Koulikoro - Ménaka - Mopti - Ségou - Sikasso - Taoudeni - Tombouctou

2023-10-28

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Assistant Ressources Humaines

THE INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE

Descriptif du poste Sous la supervision de l’Officer RH, l’assistant RH aura pour mission principale d’appuyer dans la mise en œuvre de la politique de recrutement et de mobilité interne et des carrières du staff national et aussi dans la gestion des avantages sociaux Assister dans la Gestion des Recrutements Rédiger les annonces et en assurer la diffusion dans les canaux référencés par IRC Effectuer la présélection RH des candidatures Piloter les entretiens avec les candidats ou les prendre en charge selon le niveau de poste L’organisation matérielle des tests techniques Consolider les résultats des tests et interviews Elaborer le rapport de sélection et le faire valider par le demandeur Participer à la sélection du candidat retenu Collecter et analyser les références des candidats de la short-liste Elaborer et soumettre l’offre d’embauche Préparer le rapport final des recrutements Contrôler la complétude des dossiers de recrutement et veiller à leur référencement, classement et archivage électronique et physique. Gérer tous les recrutements des stagiaires et prestataires selon le niveau du poste. Suivre et mettre à jour le tracker recrutement et assister dans le rapportage mensuel des recrutements. Assister dans la Gestion de l’accueil et intégration des nouveaux staffs Préparer le plan d’induction des...

Mali : Bamako - Gao - Kayes - Kidal - Koulikoro - Ménaka - Mopti - Ségou - Sikasso - Taoudeni - Tombouctou

2023-02-21

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Officer RH en Charge des Recrutements et Avantages Sociaux

THE INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE

Requête nº: req22371 Intitulé de poste: Officer RH en charge des Recrutements et Avantages Sociaux Secteur d’activité: Ressources humaines Type de contrat: Durée Déterminée Taux d’occupation: Plein temps Ouvert aux expatriés: Non Lieu de travail: Bamako, Mali Descriptif du poste Sous la supervision du Manager RH,  l’Officer RH Chargé du recrutement et des avantages sociaux assure la mise en œuvre de la politique de recrutement et de mobilité interne et des carrières du staff national. Responsabilités:   Gestion des recrutements Participer à la définition du plan de recrutement Assister les programmes et services dans la définition de leur besoin en personnel Assister les programmes et services dans la définition des profils des postes à pourvoir: compétences requises, qualités humaines, expérience, niveau de formation initiale Valider avec les demandeurs le mode de recrutement et les besoins en termes de délais Rédiger les annonces et en assurer la diffusion dans les canaux référencés par IRC Effectuer la présélection RH des candidatures Piloter les entretiens avec les candidats ou les prendre en charge selon le niveau de poste L’organisation matérielle des tests techniques Consolider les résultats des tests et interviews Procéder à la sélection de la short liste Élaborer le rapport de sélection et le faire...

Mali : Bamako - Gao - International - Kayes - Kidal - Koulikoro - Ménaka - Mopti - Ségou - Sikasso - Taoudeni - Tombouctou

2022-01-16

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Officer Protection Enfance et Soutien Psychosocial

THE INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE

Descriptif du poste Le Child protection Officer assure la supervision de toutes les activités mises en place dans le cadre du  projet dans la région de Gao/Ansongo.  Il/elle travaille en étroite collaboration avec les autorités locales et administratives de la région et les différents partenaires intervenant dans les différents domaines d’intervention de ce projet précisement la protection de l’enfance. Responsabilités L’Officer est responsable de l’implémentation de tout le secteur psychosocial, la gestion des cas et les activités de sensibilisation communautaire sur la protection de l’enfance en situation d’urgence dans sa zone d’intervention. Il est responsable de la qualité, délai et approche de l’intervention psychosociale, la gestion des cas et les activités de sensibilisation. Fournir un appui technique aux assistants psychosociaux, cases workers et partenaires communautaires de mise en œuvre; S’assurer que la cartographie des services, le système de référencement, et de gestion de l'information sont en place et mis à jour de manière régulière pour l'identification, les réponses et le suivi appropriés et à temps des enfants vulnérables victimes ou à risque immédiat de protection à travers une collaboration soutenue avec les ONG, structures communautaires, les services étatiques ou autres prestataires...

Mali : Bamako - Gao - Kayes - Kidal - Koulikoro - Ménaka - Mopti - Ségou - Sikasso - Taoudeni - Tombouctou

2023-07-02

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Assistants Protection (4 à Ségou et 4 à Sévaré)

CONSEIL DANOIS POUR LES RÉFUGIÉS (DRC)

Nous recrutons des  Assistants Protection Urgence (4 à Ségou et 4 à Sévaré). LE POSTE Objectif général du poste :   S'appuyant sur l'expérience de travail dans le cadre des programmes de protection financés par BHA dans la région du Liptako-Gourma, le consortium PRO-Sahel ("Le Consortium"), avec comme membres le Conseil Danois pour les Réfugiés (DRC), le Comité international de secours (IRC) et le Conseil norvégien pour les réfugiés (NRC), répond aux besoins urgents de protection des personnes vulnérables, y compris les personnes déplacées à l'intérieur du pays (PDI), les réfugiés, les femmes, les enfants et les personnes handicapées, grâce à un ensemble de services de protection de base conçus pour cibler les domaines les plus nécessiteux : protection de l'enfance, prévention et réponse à la VBG, soutien psychosocial (SPS) et information sur la protection, coordination et plaidoyer. Dans ce cadre, DRC recherche 8 assistantes de protection H/F (basés à Mopti pendant 4 mois puis 4 à Mopti et 4 à Ségou). Placés sous la responsabilité d’une Cheffe d’équipe, les assistantes sont en charge de l’identification et l’assistance des personnes affectées lors des missions. Ils ont aussi la charge de mettre en œuvre et contribuer à développer des stratégies d’accès discrètes et pertinentes, guidées par les...

Mali : Mopti - Ségou

2022-02-19

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Assistants Psycho-Social (PSS) (1 à Ségou et 1 à Sévaré)

CONSEIL DANOIS POUR LES RÉFUGIÉS (DRC)

Nous recherchons des  Assistants Psycho-Social (PSS) PREVENIR (1 à Ségou et 1 à Sévaré). Objectif général du poste :   PREVENIR est un projet multi-pays de 45 mois qui vise à réduire les conflits locaux1 et atténuer l’impact de la violence armée qui affecte la vie des communautés vulnérables dans les zones frontalières du Burkina Faso, du Mali et du Niger, notamment dans le Liptako-Gourma. Pour atteindre cet objectif, le projet fonctionnera à plusieurs niveaux et étapes complémentaires du cycle du conflit, en fonction du contexte local et des analyses genrées de conflits et de la vulnérabilité. Il utilisera le cadre des plateformes d'urgence et de traitement des causes profondes de DRC, complétées par une plateforme transversale de communication stratégique, de partenariats et de plaidoyer. Le projet est conçu comme une intervention multisectorielle, s'appuyant sur les secteurs de: La réduction de la violence armée, La consolidation de la paix et de la cohésion sociale, La protection et la sécurité humaine, au sens large, et La résilience économique des communautés affectées par la violence Dans ce cadre, DRC recherche 2 assistantes de protection H/F (basés à Mopti et Ségou). Placés sous la responsabilité d’une Cheffe de projet, les assistantes ont la charge de l’identification et l’assistance des...

Mali : Mopti - Ségou

2022-02-19

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Mobilisateur Communautaire CP

THE INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE

Requête nº: req21046 Intitulé de poste: Mobilisateur Communautaire CP Secteur d’activité: Protection et état de droit Type de contrat: Durée Déterminée Taux d’occupation: Plein temps Ouvert aux expatriés: Non Lieu de travail: Douentza, Mali Le mobilisateur communautaire est responsable des activités de sensibilisation et d’éducation, des activités d’appui psychosocial à base communautaire et individuelle avec des enfants, jeunes et leurs familles, bénéficiaires des programmes de protection d’IRC sur terrain. Le mobilisateur communautaire est aussi responsable de la mobilisation communautaire, du suivi, référencement et contre référencement des cas de la protection en général. Il répond à l’Officer Protection des enfants. Responsabilités: Les objectifs assignés au poste de mobilisateur communautaire Child Protection est de: Proposer et / ou de faciliter un accompagnement des enfants et jeunes vulnérables vers les structures de prise en charge sanitaire, éducative, sociale, etc Donner des informations liées aux services disponibles pour la prise en charge des personnes vulnérables lors des sensibilisations et des visites à domicile  Former, informer et éduquer les volontaires, les leaders communautaires et autres dirigeants de la communauté sur la prévention et la réponse aux violences faites aux enfants, les...

Mali : Bamako - Gao - Kayes - Kidal - Koulikoro - Ménaka - Mopti - Ségou - Sikasso - Taoudeni - Tombouctou

2022-01-11

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Assistant Moniteur de Protection H/F

THE INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE

Requête nº: req21044 Intitulé de poste: Assistant Moniteur de protection Secteur d’activité: Protection et état de droit Type de contrat: Durée Déterminée Taux d’occupation: Plein temps Ouvert aux expatriés: Non Lieu de travail: Douentza, Mali Missions Principales; Effectuer des visites mobiles sur le terrain 4 à 5 fois par semaine dans les villages, les zones ciblées, les zones urbaines et les établissements informels et autres lieux ciblés pour rencontrer les personnes ciblées dans les communautés, collecter des données sur les personnes à risque identifiées par les points focaux et identifier les besoins humanitaires selon le plan de travail hebdomadaire  Mener des visites hebdomadaires sur le terrain pour rencontrer les points focaux, récolter les données de suivi communautaire collectées par les points focaux  Utiliser des systèmes de collecte de données numériques (ou existant dans le contexte) pour la collecte et le téléchargement de données, et participer à des formations sur le système numérique, le nettoyage et l’analyse des données et un débriefing et une supervision régulière des activités de collecte de données numériques ou via d’autres systèmes  Analyser les données collectées, trianguler et faire un retour d'information et faire un suivi avec les points focaux pour s'assurer que les données...

Mali : Bamako - Gao - Kayes - Kidal - Koulikoro - Ménaka - Mopti - Ségou - Sikasso - Taoudeni - Tombouctou

2022-01-09

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