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Manager Chargé de Sécurité, HIAS Chad

HIAS

Résumé Du Poste Manager Chargé de sécurité est l’expert de contenu et le point de référence en lien avec la sûreté et la sécurité au niveau national. Il travaille sous la supervision directe du Directeur Pays de HIAS Tchad, et le Département de Sécurité au siège HIAS a Silver Spring, USA qui assure une supervision technique. Manager Charge de sécurité est responsable de la gestion des politiques de sécurité et du support opérationnel au niveau national pour permettre la mise en œuvre sûre et efficace des programmes et des activités de HIAS au Tchad. Fonctions Essentielles Responsabilités Faciliter la mise en œuvre des directives et des politiques en matière de sûreté et de sécurité au niveau de toutes les zones ou HIAS intervient au Tchad. Contrôler, évaluer et effectuer des signalements sur la gestion des risques en matière de sûreté et de sécurité, la sécurité des voyageurs, l’application du devoir de vigilance et le respect de la politique, des normes et des processus. Faciliter les plans de sécurité conformément aux normes de la HIAS et l’utilisation des modèles, des formulaires et des processus en place. Concevoir et mettre en place des formations et des exercices en faveur de la sensibilisation à la sécurité, des procédures opérationnelles standards, des plans alternatifs et des mesures d’intervention...

Tchad : Abéché - Am Timan - Amdjarass - Ati - Bardaï - Biltine - Bol - Bongor - Doba - Fada - Faya-Largeau - Goz Beïda - Koumra - Laï - Mao - Massakory - Massenya - Mongo - Moundou - Moussoro - Ndjamena - Pala - Sarh

2022-12-26

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Chauffeur H/F- Tchad

UNESCO

Dans le but d’assurer une gestion efficace des programmes et projets mis en œuvre par l’UNESCO et assurer la présence, le positionnement et une meilleure visibilité de l’Organisation et de ses actions au Tchad, il est prévu le recrutement de trois (3) Chauffeurs H/F pour l’Antenne UNESCO, basé(e) à N’Djamena. Sous l’autorité générale du Directeur du Bureau Régional de l’UNESCO pour l’Afrique Centrale à Yaoundé et le Coordonnateur de l’Antenne UNESCO/Ndjamena, le chauffeur travaillera sous la supervision directe de l’Administrateur de N’Djamena. A ce titre, le titulaire du poste devra : Conduire le personnel, les visiteurs officiels de l’Organisation ; Transporter les personnels du Bureau les visiteurs officiels en voyage, sur le terrain dans le respect des normes sécuritaires de Nations Unies et des règles de circulation nationale, selon les plannings du programme; Assurer l’acheminement correct des biens et services nécessaires aux activités de l'Antenne; Utiliser le véhicule selon les normes techniques et les procédures du de l’Organisation ; Maintenir permanemment à jour les documents du véhicule à bord et s’assurer de leur validité ; Accueillir et accompagner le personnel et les visiteurs officiels à l’aéroport et les assister dans les différentes formalités d’immigration ; Résoudre les pannes...

2022-04-23

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Directeur/trice de Projet

INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE (IRC)

Aperçu du poste: L'IRC recherche un leader dynamique pour occuper le poste de directeur/trice de projet (DP). Le/la DP travaillera en étroite collaboration avec le directeur de projet pour superviser et coordonner tous les aspects d'un projet de haut niveau, notamment en dirigeant la planification stratégique et la prise de décision, en gérant les activités des sous-récipiendaires et en supervisant le personnel. Il/elle servira de liaison clé avec les partenaires d'exécution locaux et internationaux, les gouvernements du Tchad et du Niger, et d'autres parties prenantes. Le DP établira et maintiendra également une vision intégrée entre les différents acteurs tout en assurant l'adhésion à tous les objectifs du projet, aux exigences de performance et aux règlements des donateurs. Le/La directeur/trice du projet soutiendra le Directeur adjoint Pays dans la réalisation des objectifs clés suivants: • Diriger l'équipe de gestion de projet et développer des outils et des processus pour le suivi de la performance des projets. • Superviser la communication et le partage d'informations entre les membres des équipes nationales, régionales et du siège. • Superviser la gestion financière et opérationnelle du projet. A propos du projet Le programme vise à garantir que les personnes vulnérables du bassin du lac...

2023-05-13

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Programme Specialist NOC N'Djamena Tchad

PNUD TCHAD

Le role du PNUD s’est accentué avec le contexte du pays actuel confronté à un triple défis sécuritaire, économique et politiques avec des attentes fortes des populations. C’est pourquoi le bureau du PNUD Tchad souhaite recruter un Spécialiste programme gouvernance pour renforcer son appui au gouvernement dans les domaines de la gouvernance et surtout dansle cadre de la transition actuelle. Structure hiérarchique et partenaires Sous la direction de Représentant résidente Adjointe chargé des programmes, le Spécialiste programme gouvernance assurera les fonctions de l’Unité Gouvernance qui est composé d’une équipe de personnel national et international responsable de l’élaboration, de la supervision et de la mise en œuvre des programmes et projets liés à la gouvernance démocratique, à la consolidation de la paix et à la cohésion sociale. Duties and Responsibilities Le Spécialiste de Programme/ Gouvernance démocratique assure les fonctions de conseiller auprès de la Direction sur toutes les questions relatives à la gouvernance démocratique, consolidation de la paix et la cohésion sociale. A ce titre, il/elle est responsable de la gestion du programme dans le secteur, analyse les tendances et changements qui interviennent dans le secteur et propose des solutions appropriées, en veillant à l’alignement aux...

2023-05-26

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Assistant(e) Administratif(ive) et Financier(ère) NPSA6 (Roster)

UNDP

Assistant(e) administratif(ive) et financier(ère) NPSA6 (Roster), Ndjamena, Tchad Fonctions et Responsabilités Sous la direction générale et la supervision directe du Chef du projet, l’Assistant (e) Administratif (ive) et Financier (ère) (Roster) sera responsable des tâches suivantes: Gestion financière Participer à l’élaboration du budget du plan de travail annuel et des plans opérationnels du projet; Elaborer le plan d’achat annuel et en faire le suivi; Assister le coordonnateur du projet sur l’application des normes et procédures administratives et financières notamment relative aux requêtes de biens et de servies; Assurer l’interface entre l’équipe du projet et les services des Opérations/Finances du Bureau Pays Gérer le registre des dépenses en conformité avec les principes et les normes d’opérations du PNUD, mettre à jour les comptes ATLAS de l’équipe de projet avec les unités des approvisionnements et des finances (en conformité avec les normes IPSAS) et assurer le suivi de ces dépenses; Assurer l’alignement des budgets avec les principes et normes du PNUD et des bailleurs ainsi que le budget pluriannuel du document de projet. Actualiser mensuellement les prévisions budgétaires trimestrielles, annuelles en vue du suivi du taux de décaissement du projet; Contribuer à l’élaboration des rapports de...

Tchad : Ndjamena

2022-08-21

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Senior Development Officer

UNHCR

Before submitting an application, UNHCR staff members intending to apply to this Job Opening are requested to consult the Recruitment and Assignments Policy (RAP, UNHCR / HCP / 2017 / 2 and the Recruitment and Assignments Administrative Instruction (RAAI), UNHCR / AI / 2017 / 7 OF 15 August 2017. Senior Development Officer Organizational Setting and Work Relationships UNHCR¿s mandated responsibility for finding solutions to refugee situations has long required stronger cooperation with development partners and the inclusion of persons of concern within development planning and programming instruments, including national development programmes. Due to a variety of factors, the proportion of refugees and internally displaced persons in protracted displacement situations remains high. Moreover, the diminishing number of forcibly displaced people who have access to so-called durable solutions constitutes a worrying trend that has persisted in recent years. The increasing scale of irregular migration, large scale refugee movements, internal displacement and the costs of responding to humanitarian situations have placed forced displacement high on the global agenda. Given the complexity and protractedness of many of today¿s forced displacement situations, often occurring in fragile contexts, awareness is growing...

2022-01-15

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Chargé(e) de Programme Transfert Basé Sur le Cash, NOA- N'Djamena

WORLD FOOD PROGRAMME CHAD

Close on 10 Aug 2022 Ce qui est attendu de vous Assister activement le responsable de la section CBT (transferts monétaires) dans la conception et la mise en œuvre des projets de transferts monétaires du bureau pays. Sous le lead du responsable de la section CBT, travailler activement avec l’unité M&E dans la proposition et la conception des outils de suivi des projets de transferts monétaires du bureau pays. Sous le lead du responsable de la section CBT, travailler activement avec l’unité VAM dans la planification et la conception des études de marchés et autres évaluations en lien avec le programme de transferts monétaires du bureau pays. Contribuer pleinement à la collecte de données afin de définir les modalités les plus appropriées pour répondre efficacement aux objectifs du programme d’assistance alimentaire du PAM au Tchad. Collaborer activement avec les unités logistique, finance, Procurement, ICT, Nutrition, School feeding et résilience dans la conception et la mise en œuvre des projets de transferts monétaires du bureau pays. Réaliser l’analyse technique des projets de transferts monétaires soumis par les partenaires du PAM et formuler des recommandations pertinentes pour le processus d’approbation du comité de révision des projets (CPC). Participer comme personne ressource à l’organisation des...

Tchad : Ndjamena

2022-09-26

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Administrateur Financier, HIAS TChad

HIAS

Résumé Du Poste HIAS recherche un assistant administrateur financier pour appuyer le département des finances du Tchad. Sous la supervision du Coordinateur de terrain, l’Administrateur-Financier des bases collabore étroitement avec la Responsable des Finances, et apporte également un appui au Responsable des Programmes. Il devra bases devra veiller à ce que toutes les transactions journalières soient menées de manière efficace et de façon la plus efficiente possible dans les meilleurs délais en accord avec toutes les politiques financières et comptables de HIAS et des différents bailleurs pour la bonne marche de la Finance de la Mission. Il doit veiller à la protection des actifs de HIAS Responsabilités Principales Veiller au respect des procédures administratives et financières dans la mise en œuvre sur le terrain selon les procédures de HIAS et des bailleurs de fonds Suivre les opérations comptables journalières pour la mise à jour du livre de caisse (Cash-book) Assurer le bon déroulement des autres activités quotidiennes de la Finance et de la logistique pour le bureau de terrain; Gestion du coffre-fort. Appui au programme dans le cadre de gestion financière. Responsabilité Et Taches Spécifiques Appui à l’administration et Ressources Humaines: Préparer les timesheets de tout le staff et veiller à la...

2022-12-26

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Assc Fleet Management Officer- 31405

UNHCR

Associate Fleet Management Officer Organizational Setting and Work Relationships The Associate Fleet Management Officer coordinates and supervises activities related to fleet management in the Area of Responsibility (AoR) ensuring compliance with UNHCR rules and procedures, cost-effectiveness and efficiency and professionalism in the management of the fleet. The incumbent reports to a more senior staff member within the domain, exact reporting line may vary depending on the office setup. The position can be located at UNHCR HQ, Regional Bureau, Country / Multi-Country / Field Offices. All UNHCR staff members are accountable to perform their duties as reflected in their job description. They do so within their delegated authorities, in line with the regulatory framework of UNHCR which includes the UN Charter, UN Staff Regulations and Rules, UNHCR Policies and Administrative Instructions as well as relevant accountability frameworks. In addition, staff members are required to discharge their responsibilities in a manner consistent with the core, functional, cross-functional and managerial competencies and UNHCR core values of professionalism, integrity and respect for diversity. Duties : Analyse the existing fleet (with Peak-of-Peak method) and ensure that it is optimally aligned with the operational needs...

2022-01-18

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Chef de Mission – Tchad

INTERSOS

INTERSOS est une Organisation Humanitaire Non Gouvernementale, à but non lucratif, qui a l’objectif d’assister les victimes de désastres naturelles et de conflits armés. INTERSOS base son action sur les valeurs de la solidarité, de la justice, de la dignité humaine, de l’égalité des droits et des opportunités pour tous les peuples, du respect des diversités, de la cohabitation, de l’attention aux groupes sociales les plus vulnérables. Termes de référence. Intitulé du poste: Chef de Mission Code: SR-31-2084 Pays: Tchad. Lieu d’affectation: Ndjamena. Date de prise de fonction: 17/02/2022. Durée du contrat: 12 Mois. Sous la supervision de: Regional Director West Africa. Personnes à charge: Family duty station. Contexte général du projet: Depuis 2017, INTERSOS intervient dans la région du Lac affectée par la crise Boko Haram. INTERSOS y est opérationnel à travers un bureau de coordination à N’djamena, deux bases à Bol et Bagasola et une sous-base à Liwa. Les domaines sur lesquels INTERSOS focalise ses interventions sont les suivants: la Protection à travers le renforcement d’un environnement favorisant la promotion et la protection des droits humains, et spécifiquement la protection de l’enfant à travers la mise en place des Espaces Amis d’Enfants, la gestion de cas PE, la conduite d’évaluations rapides de...

2022-04-09

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