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Chargé(e) de Partenariat H3I

AFRICAWORK

Nous recrutons pour notre client qui est une organisation internationale de consolidation de la paix un(e) Chargé(e) de Partenariat H3I. Elle soutient des initiatives de consolidation de la paix menées localement dans le monde entier, adapte son approche à chaque société et veille à ce que son action soit menée localement. En étroite collaboration avec ses équipes et partenaires locaux, l’organisation développe des programmes de consolidation de la paix et soutient la mise en place de processus de changement qui relient les communautés locales, la société civile, le gouvernement et la communauté internationale. POSITION AU SEIN DE L’ORGANISATION Le/la Chargé(e) du Partenariat H3I est membre de l’équipe du Programme Mali au sein de l’unité de Gestion des Programmes. Il/Elle collabore avec le/la Représentant(e) pays, le/la Chargé(e) de Programme pour le Mali, le/la Charge(e) de Suivi et Evaluation, ainsi que l’équipe administrative et financière. L’organisation mène une initiative visant à placer les populations maliennes au cœur du système de construction de la paix. Le projet, mené par quatre organisations vise à accompagner les populations dans la réalisation de leur propre analyse systémique approfondie des facteurs de conflits à travers le récit de leurs histoires vécues mises en lien avec le...

Tchad : Abéché - Am Timan - Amdjarass - Ati - Bardaï - Biltine - Bol - Bongor - Doba - Fada - Faya-Largeau - Goz Beïda - Koumra - Laï - Mao - Massakory - Massenya - Mongo - Moundou - Moussoro - Ndjamena - Pala - Sarh - International

2021-11-30

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Manager RH, N’Djaména, Tchad

HI TCHAD

Présentation de l’ONG: « Indignés face à l’injustice que vivent les personnes handicapées et les populations vulnérables, nous aspirons à un monde solidaire et inclusif, où toutes les différences nous enrichissent et où chacun peut vivre debout. Le réseau Handicap International change de nom et devient « Humanité & Inclusion ». HI, Humanité & Inclusion est une organisation de solidarité internationale indépendante et impartiale, qui intervient dans les situations de pauvreté, d’exclusion, de conflits et de catastrophes. Œuvrant aux côtés des personnes handicapées et des populations vulnérables, elle agit et témoigne, pour répondre à leurs besoins essentiels, pour améliorer leurs conditions de vie et promouvoir le respect de leur dignité et de leurs droits fondamentaux. Présente dans 63 pays, HI met en œuvre des activités au service des populations vulnérables, des populations réfugiées, déplacées et sinistrées, des personnes victimes de blessures et des populations exposées au danger des armes, munitions et engins explosifs. » Humanité & Inclusion est composée de différentes directions: 5 Directions Géographiques; 4 Directions Techniques; 1 Direction d’urgence. Informations sur le contexte de la mission Description du contexte d’intervention: HI est présent au Tchad de façon discontinue depuis les années...

2021-05-17

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Analyste en Communication

PNUD TCHAD

Nous recrutons un Analyste en Communication. Résumé des fonctions essentielles: Appui à la mise en œuvre de la stratégie de communication et de plaidoyer au niveau interne et externe, appui au renforcement de partenariats. Contribution à l’élaboration et à la mise en œuvre du plan de travail de l’équipe de communication. Mise à jour et alimentation des sites web (articles sans oublier les succès stories, photos, interviews,…), des bases de données et des systèmes de gestion des connaissances. Renforcement et gestion des relations avec les médias nationaux et internationaux. Prise en compte et intégration des problématiques transversales dans la communication.

2019-10-25

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Manager Grants

INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE (IRC)

Aperçu du travail: Le/la Manager Grants fournira un appui dans le cadre de la gestion des subventions, l’élaboration de propositions de projet et la redevabilité sur l’ensemble du portefeuille de projets du programme pays. Il/Elle collaborera en coordination avec le personnel des programmes et les départements finance et logistique. Le/la Manager Grants est également responsable de la tenue à jour de tous les fichiers des programmes/projets; de l’appui aux programmes/projets pour la diffusion des documents de proposition et de subventions. Il/Elle travaillera sous la supervision du Coordinateur Grants et en étroite collaboration avec les autres responsables des subventions et de l’analyse budgétaire. Principales responsabilités: Le/la Manager Grants sera chargé.e de l'ensemble des activités des bailleurs et de l'élaboration des documents requis par les bailleurs afin d'assurer la qualité des relations avec ces derniers et le respect des délais d'établissement des rapports. Avec une fonction principale consistant à fournir une analyse et une supervision pour assurer la conformité avec les exigences spécifiques des subventions, ce poste fournira également une assistance spécialisée dans d'autres dimensions du cycle de gestion du projet, notamment: • Gestion et conformité des subventions • Documentation des...

2023-04-10

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Experte Régionale Spécialiste Genre

CPHDA

Contexte du projet Le projet sexotransformateur de conservation des zones humides dans le bassin du lac Tchad est une initiative financée par le Gouvernement du Canada, pour améliorer la résilience climatique des écosystèmes (RCE) et des communautés marginalisées (CM) structurellement vulnérables aux changements climatiques (CC), en particulier les femmes et les jeunes (F&J), grâce à des solutions climatiques fondées sur la nature (SCFN) dans six sites RAMSAR du bassin du lac Tchad (BLT) au Cameroun, au Tchad et au Niger. Il comprend des interventions ciblées ci-dessous : Composante 1 : Amélioration de la conservation et de l'utilisation durable de la biodiversité (BD) par les communautés vulnérables au changement climatique (CC), en particulier les femmes et les jeunes (F&J), dans les aires protégées du bassin du lac Tchad (BLT) enregistrées dans le cadre de la Convention de RAMSAR sur les zones humides; Composante 2 : Autonomisation accrue des femmes et des jeunes (F&J) dans les communautés agropastorales, à l’intérieur et à proximité des sites RAMSAR cibles, et vulnérables au CC, pour adopter et bénéficier de moyens de subsistance agricoles sensibles au Genre (SG) et résilients au climat; Composante 3 : Leadership accru des femmes et des jeunes (F&J) dans la consolidation de la paix environnementale...

2024-02-06

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Coordonnateur Senior des Finances H/F

INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE (IRC)

Aperçu du poste: Le/La Coordonnateur/trice Senior des Finances assiste le DDF dans la gestion du département financier, y compris le contrôle interne, le contrôle de gestion, la formation et la gestion du personnel, l'audit et la conformité, la budgétisation, etc..... Principales responsabilités Le/La Coordonnateur/trice Senior des Finances est responsable de la politique générale et de la gestion des fonctions financières et comptables du programme national. Les responsabilités du contrôleur financier adjoint comprennent le contrôle général, la formation du personnel, la gestion des partenariats, la trésorerie et les fonctions budgétaires. Contrôle de gestion: Selon les besoins, conseiller le directeur adjoint des finances pour établir et renforcer les procédures financières dans le pays afin de compléter les politiques mondiales. Coordonner les activités et les calendriers du département des finances afin de respecter les exigences et les délais en matière de rapports financiers spécifiés par New York et les donateurs. (Rapports des donateurs et fichier SAF de fin de mois). S'assurer que tous les journaux requis à la fin du mois sont examinés et approuvés avant d'être comptabilisés et partager le retour avec le contrôleur régional lorsque le fichier SAF est chargé. Travailler en étroite collaboration...

2022-12-24

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Chargé de Suivi, Evaluation et Apprentissage

AFRICAWORK

Nous recrutons pour notre client qui est une organisation internationale pour la consolidation de la paix, un Chargé de Suivi Evaluation et Apprentissage (MEL). Son objectif est de renforcer les capacités des sociétés à gérer les conflits de manière non violente et non coercitive en aidant les acteurs nationaux dans leurs efforts pour développer la cohésion sociale et politique. Elle aide également la communauté internationale (et en particulier l'ONU) à jouer un rôle plus efficace en soutenant les efforts de consolidation de la paix dans le monde. POSITION AU SEIN DE L'ORGANISATION Le responsable du suivi, de l'évaluation et de l'apprentissage (MEL) pour le Mali est membre de l'unité de gestion du programme qui gère et met en œuvre les programmes actifs et en cours dans le monde entier. L'Unité de gestion des programmes est dirigée depuis le siège, bien que les membres de l'équipe soient basés dans divers endroits, notamment en Afrique de l'Est et centrale, en Afrique de l'Ouest, en Europe et dans la région MENA. Le responsable MEL rend compte au responsable du programme du Mali et travaillera également en étroite collaboration avec les membres de l'équipe de conception, de suivi, d'évaluation et d'apprentissage sur les aspects techniques du programme du Mali ainsi que sur le travail institutionnel MEL....

2021-11-06

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Chargé(e) d’AME- Bangui

ACTED

Depuis 1993, l’association de solidarité internationale ACTED répond aux besoins humanitaires des populations dans les situations de crise et au respect de leur dignité, tout en favorisant et mettant en œuvre des opportunités pour un développement durable, en investissant dans les potentiels de l’Homme. ACTED s’engage à répondre aux urgences et à développer la résilience face aux situations de crise, à co-construire une gouvernance effective, et à promouvoir une croissance inclusive et durable. Nous œuvrons sur le dernier kilomètre de l’action humanitaire. Notre mission est de sauver des vies et de répondre aux besoins essentiels des populations dans les zones les plus difficiles d’accès. ACTED développe et met en œuvre des programmes à destination des populations les plus vulnérables qui souffrent de violences, des conflits, de catastrophes naturelles ou d’une situation de pauvreté endémique. L’approche d’ACTED dépasse la réponse d’urgence, avec un engagement dans le développement durable et l’accès des communautés aux moyens de subsistance. ACTED met en œuvre plus de 500 projets par an auprès de 14 millions de bénéficiaires dans 37 pays. Nos équipes sont composées de 400 employés internationaux et 4600 staff nationaux. ACTED République centrafricaine: Depuis 2013, la République centrafricaine est...

2020-05-04

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COMPTABLE (H/F), BAGASOLA, TCHAD

OXFAM

Oxfam recrute un Comptable (H/F), Bagasola, Tchad. Objectif du poste: Assurer la gestion comptable de la Base en suivant les instructions du Responsable Administratif et Financier conformément aux obligations légales et aux normes et procédures Oxfam et en vue de fournir des informations financières exactes, transparentes, fiables et de qualité à l’organisation sur l’utilisation et l’allocation des ressources affectées et non affectés; Responsable d’une exécution de qualité et dans les délais des tâches comptables au niveau de la Base: procédures de caisse, comptes bancaires, documents comptables (reçus et pièces justificatives) saisie électronique de données dans le système SAP, consolidation de l’ensemble de la comptabilité de la mission, processus de clôture de fin de mois et documents; Contribuer à la mise en œuvre et de l’efficacité d’un système de contrôle interne. Hiérarchie Il/elle dépend hiérarchiquement du Chargé de Finance et de l’Administration Type de contrat : National-CDD Durée du contrat : 06 mois Date limite de dépôt de candidature : 08 Septembre 2020 Oxfam est un mouvement citoyen mondial qui vise à mettre fin à l’injustice et la pauvreté. Cela signifie que nous luttons contre les inégalités qui perpétuent la pauvreté. Ensemble, nous sauvons, protégeons et reconstruisons des vies. En...

2020-11-01

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Spécialiste Programme Moyens d’Existence

PNUD TCHAD

Spécialiste Programme Moyens d’Existence (Programme Livelihood Specialist). Background La Stratégie Régionale de Stabilisation (SRS) élaborée avec l’appui technique et financier du PNUD, vise à établir une approche commune et un cadre inclusif pour toutes les parties prenantes en vue de soutenir une transition opportune, coordonnée et efficace des processus allant de la stabilisation au relèvement, à la consolidation de la paix et au développement à moyen et long terme. La SRS vise deux (02) objectifs: La stabilisation immédiate de zones spécifiques où les communautés restent vulnérables aux infiltrations continues et aux attaques; Le lancement d'activités de stabilisation dans les États et régions touchés par Boko Haram, par le biais d’un appui à la mise en œuvre de la SRS. Elle couvre quatre pays dans lesquels elle se décline en Fenêtres nationales. Le document de projet de la Fenêtre nationale du Tchad a été adopté le 14 octobre 2019. Elle poursuit pour le Tchad les objectifs suivants qui découlent de la SRS: L’amélioration de la sécurité communautaire; Le fonctionnement des infrastructures essentielles et des services sociaux de base; La disponibilité des moyens de subsistance. La Fenêtre Nationale de Stabilisation (FNS) couvre deux (02) provinces, le Lac et le Hadjer Lamis avec quatre (4 localités...

2021-06-18

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