HR/Administration Officer- Baga Sola, Tchad

INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE (IRC)

Descriptif du poste L’International Rescue Committee (IRC) est une organisation humanitaire apolitique, à but non lucratif et non religieux qui fournit une assistance aux réfugiés à travers le monde entier. L'IRC met en œuvre des programmes pour promouvoir les solutions durables chez les personnes déplacées, les réfugiés et les populations hôtes à travers des projets de santé publique, d'assainissement, d'abris, de réhabilitation et d'éducation. L'IRC intervient auprès des réfugiés depuis 1933 et est présent dans 40 pays en Europe, en Afrique, en Asie, ainsi qu’à l’Etats Unies, dans le cadre d’un programme d’appui à la réinstallation. L’IRC est une organisation engagée dans la liberté, la dignité humaine et l'autonomie. Cet engagement se traduit par une assistance de qualité à la réinstallation, une aide globale d'urgence, la réhabilitation et le plaidoyer pour les réfugiés. L'IRC a commencé ses opérations au Tchad en 2004 pour répondre à la crise humanitaire causée par l'afflux de réfugiés du Darfour vers l'est du Tchad, avec une intervention dans le camp de réfugiés d'Ouré Cassoni. L'assistance aux réfugiés soudanais s'est maintenant étendue à la gestion de dix camps dans l'Est et d'un camp dans l'Ouest avec l'assistance aux réfugiés et aux communautés locales en matière de santé, nutrition et eau,...

Tchad : Abéché - Am Timan - Amdjarass - Ati - Bardaï - Biltine - Bol - Bongor - Doba - Fada - Faya-Largeau - Goz Beïda - Koumra - Laï - Mao - Massakory - Massenya - Mongo - Moundou - Moussoro - Ndjamena - Pala - Sarh

2021-08-22

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Chargé des Ressources Humaines

HI TCHAD

PRESENTATION DE L’ONG : Indignés face à l’injustice que vivent les personnes handicapées et les populations vulnérables, nous aspirons à un monde solidaire et inclusif, où toutes les différences nous enrichissent et où chacun peut « vivre debout ». Handicap International est une organisation de solidarité internationale indépendante et impartiale, qui intervient dans les situations de pauvreté et d’exclusion, de conflits et de catastrophes. Œuvrant aux côtés des personnes handicapées et des populations vulnérables, elle agit et témoigne, pour répondre à leurs besoins essentiels, pour améliorer leurs conditions de vie et promouvoir le respect de leur dignité et de leurs droits fondamentaux. Humanity & Inclusion (HI) promeut et défend les principes de l’égalité des chances et ses politiques. HI a une approche de tolérance zéro à l’égard de tout préjudice ou de toute exploitation d’un adulte ou d’un enfant vulnérable par un membre de notre personnel, nos représentants ou partenaires. Le recrutement pour tous les emplois de HI comprend, en particulier, la vérification du casier judiciaire, en fonction du niveau de risques et la collecte des références pertinentes. La protection de nos bénéficiaires est notre priorité absolue dans tout ce que nous faisons. Niveau 1: soit le titulaire du poste aura accès à des...

Tchad : Abéché - Am Timan - Amdjarass - Ati - Bardaï - Biltine - Bol - Bongor - Doba - Fada - Faya-Largeau - Goz Beïda - Koumra - Laï - Mao - Massakory - Massenya - Mongo - Moundou - Moussoro - Ndjamena - Pala - Sarh

2020-04-21

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Administration Officer

INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE (IRC)

Sous la supervision directe du Senior Area Coordinator, l’Admin Officer est responsable de toutes les activités administratives au niveau de la base d’Iriba dans le respect des procédures et politiques de l’organisation. Il/elle supervisera également le travail des cuisiniers et employés de ménage. Hadjer Hadid Sous la supervision directe du Field Coordinator, l’Admin Officer est responsable de toutes les activités administratives au niveau de la base de Hadjer Hadid dans le respect des procédures et politiques de l’organisation. Il/elle supervisera également le travail des cuisiniers et employés de ménage. Principales responsabilités: Accueillir et installer les nouveaux employés à la guest house de l’IRC ou ailleurs en cas de manque de places; S’assurer que tous les travailleurs et les visiteurs de l’IRC possèdent les documents de voyage tels que l’ordre de missions, les badges; Assurer la communication avec les sous bases afin de garantir une bonne coordination des mouvements du personnel et des visiteurs de l’IRC; S’assurer du bon fonctionnement de tous les appareils, équipements et autres installations des bureaux et Guest house; S’assurer que toutes les fournitures du bureau sont disponibles et les gérer de manière à éviter la rupture du stock; Être responsable de la gestion de la Guest house; En...

Tchad : Abéché - Am Timan - Amdjarass - Ati - Bardaï - Biltine - Bol - Bongor - Doba - Fada - Faya-Largeau - Goz Beïda - Koumra - Laï - Mao - Massakory - Massenya - Mongo - Moundou - Moussoro - Ndjamena - Pala - Sarh

2023-06-27

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Directeur H/F- Pays Tchad

HANDICAP INTERNATIONAL

Handicap International / Humanity & Inclusion (HI) est une association de solidarité internationale indépendante et impartiale, qui intervient dans les situations de pauvreté et d’exclusion, de conflits et de catastrophes. Œuvrant aux côtés des personnes handicapées et vulnérabilisées, elle agit et témoigne pour répondre à leurs besoins essentiels et améliorer leurs conditions de vie. Elle s’engage à promouvoir le respect de leur dignité et de leurs droits fondamentaux. Depuis sa création en 1982, HI a mis en place des programmes de développement dans plus de 60 pays et intervient dans de nombreuses situations d’urgence. Aujourd'hui, nous avons un budget d'environ 150 millions d'euros, avec 3500 employés dans le monde. HI est engagée dans une politique d’emploi en faveur des travailleurs handicapés. Retrouvez plus d’informations sur l’association: www.hi.org. JOB CONTEXT: HI est présent au Tchad de façon discontinue depuis les années 1990. HI intervient à N’Djamena et dans le Borkou (Nord), l’Ennedi (Nord Est), à Moundou (Sud) et au Lac Tchad (Ouest). Les principaux secteurs d’intervention actuels et en lancement sont les suivants:- L'action contre les mines incluant les enquêtes non techniques et techniques, l’éducation aux risques, le déminage, et la dépollution.- L'assistance aux victimes des mines,...

Tchad : Abéché - Am Timan - Amdjarass - Ati - Bardaï - Biltine - Bol - Bongor - Doba - Fada - Faya-Largeau - Goz Beïda - Koumra - Laï - Mao - Massakory - Massenya - Mongo - Moundou - Moussoro - Ndjamena - Pala - Sarh

2022-03-25

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Consultant Enquete de Référence pour un Projet

SOCODEVI

Contexte: Le projet tchadien résilient au changement climatique (TRACC) contribuera à l’adaptation au changement climatique (ACC) de 5000 personnes, soit 1200 jeunes femmes (JF) rurales membres des groupements et coopératives d’arachide et de sésame, ainsi que 3800 personnes de leurs familles et communautés (800 F, 1000 JF, 1100 H et 900 JH), dans trois départements du nord de la Province du Guéra, à savoir Mangalme, Guéra et Abtouyour. Basé sur une analyse des vulnérabilités socioéconomiques et environnementales aux changements climatiques (CC), le projet répondra aux différents enjeux qui fragilisent les droits des femmes, aggravent l’insécurité alimentaire, menacent la cohésion sociale et contribuent à la dégradation des écosystèmes et de la biodiversité; qui constituent des facteurs clés pour la réduction de la pauvreté et l’adaptation des populations les plus vulnérables aux CC. En effet, 70% à 85% des femmes des trois (03) départements considèrent qu'ils ont un impact important sur les ressources naturelles (RN) dont elles en dépendent, assurer les moyens de subsistance de leur famille (Oxfam, 2021). Le projet TRACC de SOCODEVI visera à accroître l’adaptation au changement climatique de 5000 personnes, soit 1200 JF rurales (JF) productrices d’arachides et 3 800 membres de leurs communautés,...

Tchad : Biltine - Mongo

2023-07-21

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