Chef de Service Développement Communautaire (H/F)

FONDATION ODZALA-KOKOUA-LOSSI

I. Objectif du Poste   Le Chef de service Développement Communautaire doit concevoir un plan de développement communautaire socio-économique à soumettre au Conseil d’Administration de la Fondation en se basant sur les lignes directrices dictées par African Parks et est en charge de son application Son objectif est de créer un environnement de confiance et de travail avec les communautés riveraines du Parc; En tant chef de Département, il est membre de l’Unité de gestion du Parc   II. Description des Responsabilités Responsabilité administrative • Gestion administrative du service DC (signature des ordres de mission, validation des dépenses…) • Élaboration du Plan de travail Budgétisé et Suivi de sa mise en œuvre (Élaboration du 5YBP Budgétisé) • Gestion budgétaire du Département • Gestion du personnel (recrutement, planification, sanction, congés); • Reporting mensuel et annuel au Directeur du Parc; • Participation à la rédaction des rapports aux bailleurs; • Participation aux réunions du management; • Renforcement des capacités des agents du service en appuyant le services RH dans l’élaboration du plan de carrière des employés du Département;   En termes de communication: • Être une interface entre le parc et les communautés, afin de faciliter la communication dans les deux sens;- Avoir des contacts...

Congo : Ewo

2024-06-03

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Responsable Local.e des Opérations de Gardiennage (RLOG) (H / F)

SCAB POINTE-NOIRE

Nous recherchons un.e  Responsable Local.e des Opérations de Gardiennage (RLOG) (H / F) pour un poste vacant à l’Agence de Brazzaville sous l’autorité hiérarchique de la Directrice Générale Adjointe et du Chef d’agence. Mission principale: Coordonner la sécurité  des bâtiments et logements de la délégation de l’Union Européenne à Brazzaville Description du poste  : Assurer le fonctionnement et la gestion du groupe d’Agents de Sécurité (AS), y compris de la Patrouille de Sécurité Mobile (PSM) ; Organiser les horaires de travail de l’ensemble du personnel AS et PSM et tenir un registre de service détaillé des présences prévues et effectives ; Organiser et superviser l’accompagnement et la formation du personnel, ainsi que la mise en œuvre et le suivi des procédures de gardiennage ; Contrôler les cahiers de service des Agents de Sécurité (AS), les journaux des incidents  et tout autre registre ou rapport nécessaire au bon fonctionnement des opérations ; Mettre en œuvre les procédures de gardiennage, contrôler la bonne application des procédures en ce qui concerne l’accès des véhicules et des piétons aux bâtiments protégés ; Assurer le déploiement immédiat de la Force de réaction et d’Intervention Rapide (FIR)  en cas d’incident/d’accident/de situation d’urgence ; Suivre les instructions établies dans les...

Congo : Brazzaville

2023-01-07

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