Chef de Service Développement Communautaire (H/F)

FONDATION ODZALA-KOKOUA-LOSSI

I. Objectif du Poste   Le Chef de service Développement Communautaire doit concevoir un plan de développement communautaire socio-économique à soumettre au Conseil d’Administration de la Fondation en se basant sur les lignes directrices dictées par African Parks et est en charge de son application Son objectif est de créer un environnement de confiance et de travail avec les communautés riveraines du Parc; En tant chef de Département, il est membre de l’Unité de gestion du Parc   II. Description des Responsabilités Responsabilité administrative • Gestion administrative du service DC (signature des ordres de mission, validation des dépenses…) • Élaboration du Plan de travail Budgétisé et Suivi de sa mise en œuvre (Élaboration du 5YBP Budgétisé) • Gestion budgétaire du Département • Gestion du personnel (recrutement, planification, sanction, congés); • Reporting mensuel et annuel au Directeur du Parc; • Participation à la rédaction des rapports aux bailleurs; • Participation aux réunions du management; • Renforcement des capacités des agents du service en appuyant le services RH dans l’élaboration du plan de carrière des employés du Département;   En termes de communication: • Être une interface entre le parc et les communautés, afin de faciliter la communication dans les deux sens;- Avoir des contacts...

Congo : Ewo

2024-06-03

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TECHNICIEN.NE D'ORIENTATION PROFESSIONNELLE

ESSOR CONGO

PRESENTATION DU PROJET Le Projet de Promotion de l’entrepreneuriat agricole, para-agricole et urbain auprès des jeunes et de Renforcement de la Société Civile Congolaise’’ (EMATELI) financé par la Délégation de l’Union Européenne en République du Congo vise à contribuer, à l’amélioration de la qualité de vie des populations de Brazzaville, Pointe-Noire, Dolisie et Ouesso grâce au renforcement de la société civile congolaise, actrice du développement et de la citoyenneté locale, à travers la mise en place d’un dispositif innovant pour la formation et l’employabilité des jeunes. Le projet soutient l’autonomisation socio-économique de jeunes en situation de vulnérabilité en améliorant leurs compétences personnelles et techniques pour l’emploi. Ce projet est exécuté par l’ONG ESSOR et son partenaire le Forum des Jeunes Entreprises du Congo (FJEC). Dans le cadre de ce projet, les acteurs précités recrutent un.e Technicien.ne d’Orientation Professionnelle (TOP) pour la ville de Pointe Noire et Dolisie.   LES MISSIONS DU OU DE LA TOP Sous la responsabilité directe du Coordinateur du volet Formation & Insertion Professionnelle (FIP) ou de l’Assistant responsable projet et en collaboration avec les Techniciens FIP, le/la Technicien/ne d’Orientation Professionnelle (TOP) aura la mission principale d’animer la...

Congo : Dolisie - Pointe-Noire

2023-03-20

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Coordonnateur(trice) National(e)- WWF République du Congo (H / F)

FONDS MONDIAL POUR LA NATURE

​​​​​Nous recrutons un(e)  Coordonnateur(trice) National(e)- WWF République du Congo (H / F). Missions du département: Assurer le développement, la mise en œuvre et la coordination efficaces et efficients des priorités et des activités de conservation du WWF en République du Congo; Assurer la supervision des services d'appui aux pays et des agents/responsables de programme; Représenter le WWF auprès des principaux partenaires en République du Congo dans le but de fournir un plaidoyer politique et un impact sur la conservation sur les questions et les lieux qui sont essentiels aux initiatives du réseau du WWF et aux priorités mondiales en matière de conservation. Fonctions principales: Superviser les opérations du WWF Congo Brazzaville dans le pays en réalisant la vision du WWF Congo Brazzaville et en atteignant les objectifs fixés pour ses indicateurs clés de performance en République du Congo; Promouvoir le WWF Congo Brazzaville auprès des parties prenantes externes et internes en représentant efficacement l'organisation dans différentes plateformes et auprès de différents publics et partenaires; Veiller à ce que les exigences légales et les exigences en matière de rapports du WWF Congo Brazzaville soient respectées et à ce que les politiques, les procédures, les normes et le code d'éthique du WWF soient...

Congo : Brazzaville - Impfondo - International - Ouesso - Owando

2021-09-03

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Administrateur/trice Comptable (H / F)

WCS CONGO

Nous recherchons un(e)  Administrateur/trice Comptable (H / F). Missions : Gère la caisse et tient le livre de caisse ; Assure la saisie comptable des dépenses de caisse et de banque sur les formulaires destinés à être importés dans le logiciel comptable SAP ; S’assure de l’envoi de l’intégralité des formulaires des dépenses de caisse et de banque destinés à être importés dans le logiciel comptable SAP à la coordination financière à Brazzaville à la fin du mois ; S’assure en collaboration avec le comptable que tous les documents relatifs à la comptabilité, aux fournisseurs de service et autres tiers sont conformes, recueillis et correctement archivés ; Contrôle la conformité entre les pièces comptables et le livre de caisse ; Assure, en collaboration avec le chef de bureau, le suivi des avances de caisse ouvertes du bureau d’Ouesso S’assure que l’envoi des documents de clôture comptable mensuel (cash count et suivi des avances ouvertes) à la coordination financière à Brazzaville soit fait au plus tard à la fin de la première semaine du mois suivant (M+1)Trésorerie ; Prépare la demande de trésorerie mensuelle du bureau d’Ouesso Assure  le comptage physique de caisse tous les vendredis pour assurer la conformité avec le solde du livre de caisse Opérations de Banque ; Prépare des chèques pour le paiement des...

Congo : Brazzaville

2020-10-02

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Chauffeur (H / F)

VISION REAL DEVELOPMENT

Nous recherchons un Chauffeur (H / F). Conduite: Conduit un véhicule pour les déplacements officiels et progfesionnels, ou à la demande du représentan, Dépose et récupere des membres du personnel et des partenaires vers des lieux de réuinion, aéroports; Maintient un haut niveau de standard de service pour les clients internes et externes; S’assure de la ponctualité et du transport en toute sécurité; Respecte les lois et les règles routières de circulation de la République du Congo; S'assure que les pratiques de conduite sécuritaires sont respectées, y compris les codes de conduite et normes convenues en interne. Sécurité et maintenance de la voiture: Veille à ce que le véhicule soit propre, bien rangé et en bon état de fonctionnement tout le temps; Veille à ce que le véhicule soit toujours en sécurité; Veille à ce que le véhicule soit régulièrement ou quotidiennement contrôlé: vérifie l'huile, l'eau, batterie, freins, pneus, etc; S'assure que les réparations des véhicules sont correctement effectuées selon les spécifications officielles du fabricant; Effectue des réparations mineures et pour d'autres réparations, prépare des pièces de rechange pour le véhicule; Prépare et soumet un rapport de surveillance du véhicule, y compris les dossiers sur les opérations du véhicule, l’entretien, dépenses, kilométrage,...

Congo : Brazzaville

2017-05-28

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