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Directeur / Directrice (H / F)

SAMUSOCIAL

Nous recrutons un(e)  Directeur / Directrice (H / F) pour le Samusocial Pointe-Noire, ONG de droit Congolais. Né sous l'impulsion de la Mairie de Pointe-Noire et du Samusocial International, le Samusocial Pointe-Noire (SSPN) est un dispositif de lutte contre l'exclusion sociale des enfants et jeunes de la rue, créé en janvier 2006. Il a pour mission, l'intervention en faveur des enfants et jeunes de la rue, dans le respect de la charte, du code déontologique professionnel et du cahier des charges, développés par le Samusocial International. Pour ce faire, l'association a mis en place une Equipe Mobile d'Aide (EMA), qui parcourt les rues de la ville 5 nuits sur 7 pour proposer une prise en charge médico-psychosociale, et un Centre d'Hébergement d'Urgence avec Soins Infirmiers et Psychologiques (CHUSIP). Elle a en outre, développé un important réseau de partenaires opérationnels travaillant auprès de ce public. Le SSPN mène par ailleurs des activités de sensibilisation auprès de différents publics en contact avec les enfants et jeunes de la rue (police, maison d'arrêt, hôpitaux etc.). Au sein du Réseau des Intervenants sur le Phénomène des Enfants en Rupture (REIPER) dont il assure la coordination régionale, le Samusocial Pointe-Noire mène enfin des activités de plaidoyer. Le personnel du SSPN est...

Congo : Pointe-Noire

2021-01-25

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Ambulancier(ière)s Urgentistes (H / F)

BLUE COLLAR

Nous recherchons un(e)  Ambulancier(ière)s Urgentistes  (H / F). Missions  : Réaliser le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes (patients, personnes blessées ou accidentées,...) vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Tâches et responsabilités principales  : Soulever et placer les patients sur des brancards, charge les brancards dans l'ambulance et transfère les patients à l'hôpital; Manipulation et installation du patient dans le cadre du confort et de la sécurité; Suivi de l'état de santé du patient et des dispositifs médicaux pendant le transport; Effectuer des actions de premiers secours dans le cadre d'attributions strictes tels que le bandage, l'appareillage (en cas de fracture), ou l'administration d'oxygène; Conduite des ambulances pour assurer les déplacements courants des patients; Rapporter au personnel hospitalier ou aux représentants de la justice les faits importants; Assister le personnel hospitalier dans les traitements à administrer, si besoin; Préparer des rapports écrits sur l'état des blessures des patients ainsi que sur les traitements administrés; Collecter et transmettre des informations et documents nécessaires à la conduite des soins; Rédiger des documents de traçabilité, notamment l'horodatage; Maintenir les stocks de...

Congo : Madingou

2022-01-30

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Sage-femme Formatrice- Programme PASS (H / F)

IECD

Nous recherchons un(e) Sage-femme Formatrice (H / F) pour appuyer l’équipe locale dans la mise en œuvre des activités de formations (1 er volet) et de transfert de compétences destinés aux structures de santé partenaires (services de maternités). Depuis plus de 20 ans, l’IECD est impliqué dans des projets de renforcement de centres de santé / hôpitaux. Lancé en septembre 2012, le Programme d’Appui aux Structures de Santé (PASS) à Pointe Noire (République du Congo), vise à accompagner progressivement environ 10 Structures de Santé Partenaires (SSP) dans leur développement et devrait permettre à 200 000 personnes d’avoir accès à des soins de santé primaire de meilleure qualité (soit 20% de la population de la ville de Pointe Noire). L’objectif du programme sera atteint grâce à la formation et l’accompagnement de 400 membres du personnel des structures de santé sur 4 volets : Renforcement des compétences techniques du personnel médical et paramédical (programme de formation continue sur 3 ans : prise en charge de la santé de la mère et de l’enfant, hygiène...); Renforcement des capacités de gestion (administration, finances, collecte de données, gestion des stocks de médicaments et consommables, accueil) en vue de la couverture des coûts et de la viabilité du centre; Dynamisation communautaire par l’appui dans...

Congo : Pointe-Noire

2019-05-10

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Travailleur(euse) Social(e) (H / F)

SAMUSOCIAL

Nous recherchons un(e)  Travailleur(euse) Social(e) (H / F). Définition de la Fonction:  Le(la) Travailleur(euse) Social(e)  du Samusocial Pointe-Noire (SSPN) est chargé(e), sous l’autorité hiérarchique du Responsable Social, d’assurer l’ensemble des activités sociales et éducatives de prise en charge des Équipes Mobiles d’Aide (EMA) et du Centre d’Hébergement d’Urgence avec Soins Infirmiers et Psychologiques (CHUSIP). Le(la) Travailleur(euse) Social(e)  garantit l'application de la mise en œuvre de la méthode Samusocial et de la Charte du Samusocial International. Il(elle) exerce sa mission dans le respect de la planification stratégique adoptée par le Conseil d’Administration du SSPN. Responsabilités générales: Assure l’accompagnement psychosocial et éducatif des enfants rencontrés par le SSPN: Diagnostic psychosocial pertinent et prise en charge adaptée et immédiate; Identifications sociales; Médiations et raccompagnements familiaux; Causeries individuelles ou de groupes; Animations socio-éducatives; Gestion des conflits des enfants et mise en œuvre des actions permettant de créer du lien social; Signalement de toute situation pouvant mettre en danger l’équipe ou mettre en péril le travail du SSPN. Activités à mener: 1. Accompagnement psychosocial de nuit: Participe aux tournées de nuit en tant que...

Congo : Pointe-Noire

2022-04-01

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Infirmier(ière) Formateur(trice)- Programme PASS (H / F)

IECD

Nous recrutons un(e) Infirmier(ière) Formateur(trice)- Programme PASS (H / F) dans le cadre du Programme d’Appui aux Structures de Santé (PASS). Lancé en septembre 2012, le Programme d’Appui aux Structures de Santé (PASS) à Pointe Noire (République du Congo), accompagne 8 centres de santé (Centres de santé intégré et hôpitaux) dans leur développement et devrait permettre à 200 000 personnes d’avoir accès à des soins de santé primaire de meilleure qualité. L’objectif du programme sera atteint grâce à la formation et l’accompagnement de 350 membres du personnel des structures de santé sur 4 volets : Renforcement des compétences techniques du personnel paramédical (programme de formation continue sur 3 ans : prise en charge de la santé de la mère et de l’enfant, hygiène...); Renforcement des capacités de gestion des centres (administration, finances, pharmacie); Dynamisation communautaire par l’appui dans l’intégration du centre de santé dans son milieu (dynamisation des relais communautaires et du comité de santé, sensibilisations dans les écoles, mise en réseau des structures de santé…); Réhabilitation/équipement des structures de santé. Il / Elle intégrera l’équipe et participera à la mise en œuvre des activités de formations (1 er volet) destinées aux structures de santé partenaires et à l’école...

Congo : Pointe-Noire

2018-06-23

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Appel D'offre: Vérification de Dépenses du Projet CSO-LA/2019/412-019

SAMUSOCIAL

Le SAMU SOCIAL POINTE-NOIRE est un dispositif de lutte contre l’exclusion sociale des enfants et jeunes en situation de rue, créé en janvier 2006 et né sous l’impulsion de la Mairie de Pointe-Noire et du Samusocial International. Il a pour objectif, la prise en charge médicale et psychosociale des enfants et jeunes en situation de rue, dans le respect de la charte, du code déontologique professionnel et du cahier des charges, développés par le Samusocial International. Pour atteindre ses objectifs, l’association est dotée d’une Equipe Mobile d’Aide (EMA) qui parcourent les rues de la ville 6 nuits sur 7 et d’un Centre d’Hébergement d’Urgences avec Soins Infirmiers et Psychologiques (CHUSIP). Elle a en outre, développé un important réseau de partenaires opérationnels travaillant auprès de ce public. Le Samusocial Pointe-Noire lance un appel d’offres pour l’Audit des dépenses du projet « Appui à la société civile pour améliorer et faciliter l’accès aux services sociaux de base des enfants et jeunes en situation de rue et l’employabilité des jeunes vulnérables à Pointe-Noire » mené par un consortium de 5 (cinq) acteurs dont le Samusocial Pointe-Noire assure la coordination opérationnelle. La vérification des dépenses porte sur les dépenses financées par la contribution de l’Union Européenne, constatées pendant...

Congo : Pointe-Noire

2022-07-08

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Ambulancier(e) Urgentiste (H / F)

SAMUSOCIAL

Nous recherchons un(e) Ambulancier(e) Urgentiste (H / F).  Mission  :  Réalise le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes (patients, personnes blessées ou accidentées, etc.) vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Tâches et responsabilités principales:  Soulève et place les patients sur des brancards, charge les brancards dans l'ambulance et transfère les patients à l'hôpital;  Manipulation et installation du patient dans le cadre du confort et de la sécurité; Suivi de l'état de santé du patient et des dispositifs médicaux pendant le transport; Effectuer des actions de premiers secours dans le cadre d'attributions strictes tels que le bandage, l'appareillage (en cas de fracture), ou l'administration d'oxygène; Conduit des ambulances pour assurer les déplacements courants des patients; Rapporte au personnel hospitalier ou aux représentants de la justice les faits importants; Assiste le personnel hospitalier dans les traitements à administrer, si besoin; Prépare des rapports écrits sur l'état des blessures des patients ainsi que sur les traitements administrés; Collecte et transmission des informations et documents nécessaires à la conduite des soins; Rédaction des documents de traçabilité, notamment l'horodatage; Maintien les stocks de fournitures dont...

Congo : Dolisie - Ewo - Madingou - Pointe-Noire - Sibiti

2021-05-14

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Infirmier/ère (H / F)

BRASCO

Nous recherchons un(e) Infirmier/ère (H / F). Missions : Accueille, écoute, informe et oriente les patients vers les services appropriés ; Assure le suivi des dossiers administratifs ; Exécute les prescriptions des consultants ; Assure les soins de santé primaires sous la direction de la Coordonnatrice de soins ; Assure la coordination du flux des patients au CMS dans le respect de l’ordre d’arrivée et la tranquillité dans la salle d’attente; Contrôle l’identité et la qualité d’ayant-droit avant inscription sur la liste d’attente; Identifie les cas à faire prendre en charge en priorité ou en urgence; Oriente les patients selon l’arrivée et le motif de visite chez le médecin, la sage-femme, l’infirmier consultant, l’infirmier soignant ou le laborantin; Comprend les prescriptions et les explique; Veille au suivi administratif des dossiers de soin; Saisit les bons de pharmacie et les fait signer; S’assure que le patient a eu des réponses à la hauteur de ses attentes; Gère les rendez-vous et la compliance dans le cadre du suivi des maladies chroniques.

Congo : Brazzaville - Pointe-Noire

2017-03-12

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Chauffeur(euse)- Accompagnant(e) Social(e) (H / F)

SAMUSOCIAL

Nou recherchons un(e)  Chauffeur(euse)/Accompagnant(e) Social(e) (H / F). Définition de la Fonction: Le(la)Chauffeur(euse)/Accompagnant(e) Social(e) est recruté(e) pour assurer la sécurité et la conduite de l’équipe du Centre Mobile d’Aide (CMA), de nuit comme de jour sur les territoires des enfants de la rue et vers les centres partenaires, dans le cadre des activités du Samusocial Pointe-Noire. Il(elle) a également un rôle d’accueil et d’accompagnement de l’enfant lors des prises en charge à bord du CMA ou au Centre d’Hébergement d’Urgences avec Soins Infirmiers et Psychologiques (CHUSIP). Responsabilités Générales  : Assure la sécurité de l’équipe lors des maraudes; A une position de « neutralité bienveillante » envers les enfants rencontrés; Garantit la bonne utilisation du véhicule qu’il conduit et remonte les éventuels dysfonctionnements. Activités à mener  : 1/ En tant que chauffeur : Conduire l’EMA à la rencontre des enfants de la rue, conduire les enfants du CHUSIP vers les lieux d’activités et de prises en charge; Participer aux tournées de nuit. Les tournées de nuit sont effectuées à bord d’un camion identifiable dans les rues de Pointe-Noire. Les horaires sont flexibles en fonction du nombre d'enfants rencontrés la nuit et modifiables en fonction de l’évolution des activités du Samusocial...

Congo : Pointe-Noire

2022-04-01

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Chef/fe de Projet (consortium UE) (H / F)

SAMUSOCIAL

Nous recherchons un/e Chef/fe de Projet « Appui à la société civile pour améliorer et faciliter l’accès aux services sociaux de base des enfants et jeunes en situation de rue et l’employabilité des jeunes vulnérables à Pointe-Noire » MISSION 1- Caractéristiques générales Présentation de l’association  : Le Samusocial Pointe-Noire (SSPN) est une ONG congolaise créée en 2006 qui a pour objet de lutter contre l’exclusion sociale des enfants et jeunes en situation de rue (EJSR) à Pointe-Noire. Pour mener à bien sa mission, le SSPN dispose d’une Equipe Mobile d’Aide (EMA) qui sillonne les rues chaque nuit pour apporter secours, assistance et soutien aux EJSR et d’un Centre d’Hébergement d’Urgence en Soins Infirmiers et Psychologique (CHUSIP) qui accueille jusqu’à 24 enfants. Cette ONG fait partie du réseau Samusocial International (SSI), qui appuie et soutien la création et le fonctionnement de « Samusociaux » partout dans le monde. Secteur d’activité  : Santé, Psychologie, Travail social, Protection de l’enfance Intitulé exact du poste: Chef/fe de Projet (Union Européenne)   Définition de la mission principale: Le/la chef/fe de projet est sous la responsabilité de la directrice du SSPN. Sa mission principale est de planifier, coordonner et rendre compte d’un projet financé par l’Union Européenne conduit par le...

Congo : Pointe-Noire

2021-11-22

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