Assistant(e) Administratif Chargé(e) du Recrutement (H / F)

CONGOLAISE INDUSTRIELLE DES BOIS

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif Chargé(e) du Recrutement (H / F). Sous l’autorité du Responsable des Ressources Humaines, l’Assistant(e) Administratif qui se chargera de la mise en œuvre des actions relevant du recrutement. Missions: Elabore et publie les vacances de postes ; Réalise les tests de recrutement en collaboration avec les Chefs des Services en application de la procédure de recrutement;  Accueille et faciliter l’intégration des nouveaux salariés; Rédige les fiches emploi compétence, en collaboration avec les Chefs des services ; Assure le caractère dynamique des fiches emploi compétences en concertation avec les Chefs des services; Collabore à la rédaction des textes et supports de recrutement (livret d’accueil…) Rédige les contrats de travail et produire, en fonction des avis des chefs de services, les lettres de renouvellements, de confirmations ou de ruptures; Se charge, en concertation avec le Responsable Administration et Gestion du Personnel (RAGP), de la production et du renouvellement des cadres organiques ; Servir de Business Partner pour les Chefs des Services, notamment pour l’assistance et la satisfaction de leurs préoccupations ; Collabore à la préparation et la réalisation de la commission de reclassement ; Collabore à la Communication interne (vulgariser les...

Congo : Ouesso

2016-11-14

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Agents de Prévention et de Sécurité (H / F)

EKINOX SECURITY

Nous recrutons plusieurs  Agents de Prévention et de Sécurité (H / F). Mission:  L’ Agent de Prévention et de Sécurité est chargé(e) de la protection des biens et des personnes. Il/elle accueille, surveille et contrôle l’accès des sites sur lesquels il/elle est affecté(e). En cas d’accident ou d’événement exceptionnel, il participe aux opérations de secours. Tâches: Respecter la politique Qualité Sécurité Environnement de l’entreprise; Respecter le code de déontologie lié aux activités de prévention et de sécurité; Respecter le règlement intérieur de l’entreprise et tous autres règlements influant sur son activité; Informer son employeur de toutes les situations qui pourrait remettre en question ses missions; Assurer une présence dans les locaux et veiller à la sécurité des personnes et à la préservation des biens; Apprécier les actions appropriées ou les moyens à déclencher en fonction des situations, selon les consignes établies; Contrôler le fonctionnement des installations de sécurité; Recevoir les résidents, notamment en période de nuit;  Prévoir la prise en charge de formalités d'inscription, l'organisation de collations et/ou la réalisation de petits travaux d'entretien; Chargé(e) de la surveillance de locaux ou d’événement dans un poste de sécurité, l’agent de sécurité surveille un lieu soit à...

Congo : Brazzaville

2022-04-17

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Agence de Communication pour la Conception et Production des Matériels

WCS CONGO

Brazzaville est la capitale de la République du Congo, elle compte 2 millions d’habitants et elle est divisée en neuf arrondissements, chacun d'entre eux étant habité par des populations venant des pays voisins, comme la République centrafricaine et la République démocratique du Congo, ainsi que du nord et du sud du pays. Cela en fait une ville cosmopolite dont les caractéristiques et les habitudes alimentaires varient d'un quartier à l'autre. À Brazzaville, trois aspects principaux ont été pris en compte pour segmenter la population qui démontre toujours un fort taux de consommation de viande sauvage: 1) la fréquence de la consommation de viande de brousse, 2) la volonté d'essayer de nouveaux aliments et 3) l'exposition à différents types de médias. Sur la base de ces critères et au travers un étude de mode de vie de la population, la campagne a identifié les hommes et femmes âgés de 18 à 34 et les hommes de 35 ans plus comme groupes cibles. Les principaux lieux de consommation de la population cible sont la maison et les restaurants, avec les amis ou les membres de la famille. Les principales barrières qui peuvent leur empêcher de balancer sur des alternatives à la viande de brousse sont liées aux aspects culturels (tradition alimentaire), liés à la santé (nourriture qui considère sain) qui est sain, de...

Congo : Ouesso

2024-07-14

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Animateur/trice en Transformation Agroalimentaire (H / F)

ECIFORM SERVICES

Nous recherchons un(e) Animateur/trice en Transformation Agroalimentaire (H / F). Il / Elle travaille sous la supervision directe du Chef de mission transformation et commercialisation des produits agricoles,  l’Animateur-trice en transformation agroalimentaire, appuiera  la mise en œuvre des activités dans toutes les zones du projet. Il/elle anime les formations pour les groupements de Transformation Agro-Alimentaire  et les accompagne dans le développement de leurs unités de transformation. Les produits à transformer sont en premier lieu le cacao et en second d'autres produits comme la banane, les mangues, les ignames sauvages, les safous, l'arachide, et bien d'autres fruits agroforestiers. Il/Elle accompagnera également les groupement de transformation des produits dans le conditionnement. Le poste est basé dans La Sangha et la Likouala. Missions: Fait l'identification des groupements et de personnes intéressés à transformation des produits et les enregistre; Fait le recensement et le diagnostic de nouvelles unités de transformation des produits agricoles de type artisanale existant; Assure l’organisation, coordination, animation et contrôle des actions de sensibilisation et de formation des groupements de transformation; Conçois des modules de formation  et anime des formations en transformation...

Congo : Ouesso

2019-03-17

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Avis de Recrutement Consultant Informatique

ARD SID, PROJET CEERC

Objectifs de la mission La mission du prestataire a un double objectif ; il s’agit, d’une part, d’assurer l’entretien et la maintenance des ordinateurs portables (13) et des composants réseaux tels que les Switch, les Routeur les répétiteurs de signal informatique et, d’autre part, d’assurer l’entretien et le suivi des réparation de photocopieurs (1) et des imprimantes Missions et tâches du prestataire En relation avec les techniciens du projet à son siège et après avoir obtenu leur autorisation, le prestataire a pour mission d’installer et gérer le parc des matériels et logiciels informatiques et d’en assurer l’évolution et la maintenance. Il doit également conseiller les utilisateurs et les assister dans la mise en œuvre et l’exploitation de leur environnement informatique et réaliser des tests réguliers, anticiper les éventuels incidents et intervenir en cas de panne. Spécifiquement le prestataire sera chargé de : Sur le plan de la maintenance : (i) Gérer et maintenir le parc matériel, logiciel et télécommunications internet et optimiser son utilisation ; (ii) Garantir la performance du réseau et gérer les dysfonctionnements ; (iii) Installer, mettre à jour et paramétrer le système d’exploitation et les logiciels de l’environnement utilisateur (bureautique, services, réseaux) ; (iv) Suivre et analyser...

Congo : Brazzaville

2023-05-20

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