TECHNICIEN.NE D'ORIENTATION PROFESSIONNELLE

ESSOR CONGO

PRESENTATION DU PROJET Le Projet de Promotion de l’entrepreneuriat agricole, para-agricole et urbain auprès des jeunes et de Renforcement de la Société Civile Congolaise’’ (EMATELI) financé par la Délégation de l’Union Européenne en République du Congo vise à contribuer, à l’amélioration de la qualité de vie des populations de Brazzaville, Pointe-Noire, Dolisie et Ouesso grâce au renforcement de la société civile congolaise, actrice du développement et de la citoyenneté locale, à travers la mise en place d’un dispositif innovant pour la formation et l’employabilité des jeunes. Le projet soutient l’autonomisation socio-économique de jeunes en situation de vulnérabilité en améliorant leurs compétences personnelles et techniques pour l’emploi. Ce projet est exécuté par l’ONG ESSOR et son partenaire le Forum des Jeunes Entreprises du Congo (FJEC). Dans le cadre de ce projet, les acteurs précités recrutent un.e Technicien.ne d’Orientation Professionnelle (TOP) pour la ville de Pointe Noire et Dolisie.   LES MISSIONS DU OU DE LA TOP Sous la responsabilité directe du Coordinateur du volet Formation & Insertion Professionnelle (FIP) ou de l’Assistant responsable projet et en collaboration avec les Techniciens FIP, le/la Technicien/ne d’Orientation Professionnelle (TOP) aura la mission principale d’animer la...

Congo : Dolisie - Pointe-Noire

2023-03-20

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Responsable Dynamiques Collectives et Formation (H / F)

PCPA CONGO

Nous recherchons un(e) Responsable Dynamiques Collectives et Formation (H / F). Missions : Suit les dynamiques nationales ; Accompagne et apporte des conseils  aux OSC souhaitant se constituer en dynamique collective ou en prolonger une (montage de leur plan d’action, gouvernance…) ; Apporte un regard externe en termes de pertinence des actions proposées en lien avec la politique nationale visée mais aussi, avec les autres dynamiques locales en cours ; Anime des temps de bilan de ces dynamiques ; Effectue une veille sur les évolutions de la société civile ; Suit les politiques publiques nationales ; Effectue une veille sur les politiques publiques en lien avec les actions des dynamiques collectives ; Organise les contacts nécessaires entre le PCPA et les pouvoirs publics nationaux, pour faire connaitre les actions de la société civile ; Assure le montage et la mise en œuvre de formations ; Définit le calendrier de mise en œuvre des formations et leur priorisation ; Assure la rédaction  des termes de références (TDR) des formations, gère la procédure d’appels à candidatures des consultants/formateurs ; Coordonne l’organisation de ces formations, participe à leur animation, fait des suggestions pédagogiques le cas échéant, définit et réalise leur évaluation ; Effectue la veille active sur les financements,...

Congo : Brazzaville

2019-07-13

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Responsable Administratif(ive) et Financier(ère) (H / F)

NOG NOE

Afin d’assurer la gestion financière et administrative des opérations du Parc National de Conkouati-Douli, Noé recherche à recruter un(e) Responsable Administratif(ive) et Financier(ère) (H / F). Objectif général du poste et conditions  : Employeur: Association Noé; Localisation: Parc National de Conkouati-Douli (quartier général); Supérieur hiérarchique: Directeur du parc; Personnes sous gestion : aucune (recrutement à prévoir); Prise de fonction envisagée:  Début novembre 2021; Durée du contrat: 1 an renouvelable. Résumé du poste: Le(la) Responsable Administratif(ive) et Financier(ère) de Noé au Congo aura pour rôle d’assurer la gestion financière, comptable et administrative des opérations conformément aux Procédures Opérationnelles Standards (POS) de Noé, des bailleurs de fonds et du droit congolais. Relations clés: Directeur du parc, Directeur adjoint du parc, Responsable Prospection & Développement (siège Parcs de Noé), Responsable Opérations (siège Parcs de Noé), Responsable Finance (siège Noé), Responsable Comptabilité-RH (siège Noé). Fonctions et responsabilités  : Assurer la gestion financière, comptable et administrative des opérations de Noé au Congo en mettant en œuvre les Procédures Opérationnelles Standards (POS) de Noé, celles des bailleurs de fonds et en respect du droit congolais, et dans...

Congo : Pointe-Noire

2021-12-27

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Animateur(trice) de Développement en Agroécologique (H / F)

ESSOR CONGO

Dans le cadre de la mise en œuvre du projet « Accompagnement et Consolidation de la Transition Agroécologique (ACTA) », financé par l’AFD, et exécuté par l’Association de Solidarité Internationale ESSOR en partenariat avec l’ONG congolaises AGRIDEV, le projet recrute un(e) Animateur(trice) de Développement en Agroécologique (H / F). Missions: Sous la responsabilité de l’ONG AGRIDEV et sous la supervision technique du coordinateur agricole et du chargé de mission technique agricole mobile, l’animateur-trice de développement de la filière agroécologie identifie et accompagne un réseau de maraîchers leaders et de coopératives et assure le développement de la filière agroécologique. Tâches: Animer la filière agroécologie initiée par le projet dans la ceinture verte de Brazzaville:auprès des Maraîchers Leader; Organiser des rencontres trimestrielles entre Maraîchers Leaders. Les Maraîchers Leaders ont suivi une formation agricole de deux ans et ont été élus par leur pairs. Ils ont une bonne maîtrise des pratiques et techniques agroécologiques et ont le goût du partage d’expériences. Ils ont besoin d’accompagnement pour devenir les promoteurs de la filière agroécologie au Congo; Accompagner les maraîchers leaders et les coopératives sélectionnés: animation et promotion du réseau, introduction d’expérimentations...

Congo : Brazzaville

2022-06-21

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Animateur/trice de Développement en Agro-Ecologie (H / F)

CJID

Nous recherchons un(e)  Animateur/trice de Développement en Agro-Ecologie (H / F) dans le cadre de la mise en œuvre du projet « Amélioration des revenus  agricoles à travers le développement de filières durables et le renforcement de la société civile congolaise », financé par l’Union Européenne et exécuté par l’Association de Solidarité Internationale ESSOR en partenariat avec les ONG congolaises AGRIDEV et CJID. Missions : Réalise des formations techniques et organisationnelles et du conseil agricole auprès des maraichers, en lien avec les 2 animateurs FAP; Assure le repérage et la vulgarisation de données technico-économiques et de savoir-faire innovants en agro-écologie; Participe aux réflexions visant l’introduction et la diffusion de pratiques/techniques agro-écologiques dans les zones du projet, Fournit une expertise technique agronomique et en organisation paysanne; Accompagne le développement d’unités productives d’intrants biologiques et infrastructures collectives: appuie l’évaluation des besoins et assure l’appui et la pérennisation des unités productives; Accompagne la mise en place de comités de gestion fonctionnels pour tous les équipements et infrastructures collectifs mis en place ; Sélectionne et accompagne les maraichers leaders: animation du réseau, introduction de expérimentations, mise...

Congo : Brazzaville

2018-03-31

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Responsable Dynamiques Collectives et Formation (H / F)

PCPA CONGO

Nous recherchons un(e) Responsable Dynamiques Collectives et Formation (H / F). Missions : Suit les dynamiques nationales ; Accompagne et apporte des conseils  aux OSC souhaitant se constituer en dynamique collective ou en prolonger une (montage de leur plan d’action, gouvernance…) ; Apporte un regard externe en termes de pertinence des actions proposées en lien avec la politique nationale visée mais aussi, avec les autres dynamiques locales en cours ; Anime des temps de bilan de ces dynamiques ; Effectue une veille sur les évolutions de la société civile ; Suit les politiques publiques nationales ; Effectue une veille sur les politiques publiques en lien avec les actions des dynamiques collectives ; Organise les contacts nécessaires entre le PCPA et les pouvoirs publics nationaux, pour faire connaitre les actions de la société civile ; Assure le montage et la mise en œuvre de formations ; Définit le calendrier de mise en œuvre des formations et leur priorisation ; Assure la rédaction  des termes de références (TDR) des formations, gère la procédure d’appels à candidatures des consultants/formateurs ; Coordonne l’organisation de ces formations, participe à leur animation, fait des suggestions pédagogiques le cas échéant, définit et réalise leur évaluation ; Effectue la veille active sur les financements,...

Congo : Brazzaville

2019-04-30

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