Coordonnateur(trice) Financier(ère) (H / F)

FONDS MONDIAL POUR LA NATURE

Nous recherchons un(e)  Coordonnateur(trice) Financier(ère) (H / F).    Mission du Département: Dans un esprit d'excellence, d'intégrité et de dévouement, le département Finance et Administration s'engage à fournir des informations exactes, claires et complètes à une équipe hautement performante du WWF Gabon/Congo avec des opérations financières et comptables, logistiques et informatiques efficaces et efficientes, ainsi qu’une gestion saine des ressources financières pour mener des activités de conservation conformément au plan stratégique du bureau. Fonctions Principales: Superviser et coordonner toutes les opérations financières et comptables en République du Congo; Assurer la mise en œuvre et le respect des politiques, procédures et systèmes du WWF concernant les travaux financiers et comptables conformément au Manuel opérationnel de terrain développé par WWF International et aux normes du réseau WWF; Assurer une gestion efficace du contrôle interne en République du Congo; Veiller au respect des exigences statutaires de la République du Congo; S'assurer  que  les  exigences  des  donateurs  sont  remplies  pour  tous  les  projets/attributions  en République du Congo; Fournir des informations financières fiables et opportunes au Coordonnateur pays et à l'équipe de direction du bureau du WWF Gabon et à...

Congo : Brazzaville - Ouesso - Owando

2021-12-12

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Consultant (e) (H / F)

FONDS DESNATIONS UNIES POUR LA POPULATION (UNFPA)

Nous recherchons un(e) Consultant(e) (H / F). Vous êtes sous l’autorité globale de la Représentante Résidente et la supervision directe de la Chargée de programme« Santé de la Reproduction», êtes chargé(e) du renforcement du système d’information et de gestion logistique pour les produits de santé sera recruté pour «appuyer I’UNFPA et ses partenaires dans les efforts entrepris pour lever les goulots d’étranglement qui entravent l’approvisionnement en médicaments en République du Congo», notamment dans le circuit logistique. Missions : Propose un rapport analytique de situation sur la base des données et études sur la sécurisation des Produits de Santé de la Reproduction et Soins Obstétricaux Néo-Natals d’Urgence; Etablit un diagnostic réel de la situation logistique sanitaire au Congo; Elabore et applique des stratégies pour y répondre notamment en s’inspirant du TOGO sur le « PUSH MODEL» et des expériences du Système d ‘Information et Gestion Logistique (SIGL); Appuie le processus de plaidoyer pour la sécurisation des produits et préparer les éléments pour le comité médicament des PTF en santé dans le cadre de la restructuration de la centrale d’achat; Contribue à l’amélioration du système d ‘Information et de Gestion logistique; Renforce les capacités national es en matière de quantification des produits;...

Congo : Brazzaville

2016-06-10

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Consultant SAP Senior (H/F)

AFRICASHORE

Nous recherchons un Consultant SAP Sénior (H/F) pour notre client, une société multinationale dans le domaine des services informatiques.   Mission:   Participer aux études préalables et à l'élaboration des cahiers des charges. Mener de bout en bout les enrichissements/projets validés au carnet de travail Logistique SAP Achats, Stocks voire Production Planning (conception, paramétrage, réalisation, tests, conduite du changement, formation, support post go-live…) avec un fort engagement de résultat et une forte interaction avec les correspondants métiers. Participer au développement et au renforcement de l’équipe en menant des actions d’améliorations continues et en étant actif dans le partage de la connaissance et l’entraide. Adapter le développement des logiciels aux besoins du service (analyse fonctionnelle), assurer la conception technique, le codage, la mise au point et la documentation des programmes. Établir des normes de développement internes: analyser les besoins fonctionnels et les faire valider par son supérieur hiérarchique. Optimiser les développements en les rendant plus efficaces, plus rapides et plus agréables à utiliser. Valider les paramétrages. Rédiger des procédures. Mettre le système en production. Travailler en forte intégration avec les domaines FI, CO, PS, HR, SD, CS…

Congo : Brazzaville - Djambala - Dolisie - Ewo - Impfondo - International - Kinkala - Loango - Madingou - Ouesso - Owando - Pointe-Noire - Sibiti

2024-08-30

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Acheteur/euse Commercial(e) Marketing MFS & EBU (H / F)

MTN CONGO

Nous recherchons un(e) Acheteur/euse Commercial(e) Marketing MFS & EBU (H / F). Il/Elle travaille sous l’autorité du Sourcing Manager. Missions : Traite les demandes d’achats de sa catégorie (marketing, communication, supports de communication, affichage, centres de contact, médias, social média, vidéo, outils digitaux, devices, handsets, etc.) dans les délais prescrits par le SLA & les KPI’s ; S’assure que le matériel ou l’équipement faisant l’objet d’une demande d’achat n’est pas disponible au Warehouse, n’est pas couvert par un contrat ou engagement similaire ou n’a pas fait l’objet d’un bon; de commande avant d’initier un sourcing ; Détermine la technique d’achat appropriée en fonction de la nature ou de la valeur de la demande ; Emet/diffuse les demandes de cotations (RFQ) et les demandes d’informations (RFI) conformément aux spécifications ; Mène les consultations et des négociations en parfaite autonomie et en coordination avec les différents interlocuteurs internes ; Initie de manière périodique une analyse du marché de la catégorie affectée en collaboration avec le SRM ; Crée et suit l’approbation des Bons de Commande traités dans Oracle ; S’assure que MTN acquiert les équipements/matériels et services requis au meilleur TCO possible ; Identifie et propose les moyens de mutualiser les achats afin...

Congo : Brazzaville

2018-07-03

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Chef/fe de Projet (consortium UE) (H / F)

SAMUSOCIAL

Nous recherchons un/e Chef/fe de Projet « Appui à la société civile pour améliorer et faciliter l’accès aux services sociaux de base des enfants et jeunes en situation de rue et l’employabilité des jeunes vulnérables à Pointe-Noire » MISSION 1- Caractéristiques générales Présentation de l’association  : Le Samusocial Pointe-Noire (SSPN) est une ONG congolaise créée en 2006 qui a pour objet de lutter contre l’exclusion sociale des enfants et jeunes en situation de rue (EJSR) à Pointe-Noire. Pour mener à bien sa mission, le SSPN dispose d’une Equipe Mobile d’Aide (EMA) qui sillonne les rues chaque nuit pour apporter secours, assistance et soutien aux EJSR et d’un Centre d’Hébergement d’Urgence en Soins Infirmiers et Psychologique (CHUSIP) qui accueille jusqu’à 24 enfants. Cette ONG fait partie du réseau Samusocial International (SSI), qui appuie et soutien la création et le fonctionnement de « Samusociaux » partout dans le monde. Secteur d’activité  : Santé, Psychologie, Travail social, Protection de l’enfance Intitulé exact du poste: Chef/fe de Projet (Union Européenne)   Définition de la mission principale: Le/la chef/fe de projet est sous la responsabilité de la directrice du SSPN. Sa mission principale est de planifier, coordonner et rendre compte d’un projet financé par l’Union Européenne conduit par le...

Congo : Pointe-Noire

2021-11-22

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Responsable du Développement RH (H / F)

AERCO

Nous recherchons un(e) R esponsable du Développement RH (H / F) sous la supervision du DRH. Mission principale:  Assurer le développement et la pérennité de l’entreprise essentiellement par la mise en œuvre opérationnelle de la stratégie RH dans les domaines : recrutement, formation, gestion des mobilités et carrières, gestion des compétences et performance des ressources humaines; Concevoir et piloter les différents projets RH liés à son périmètre d’activités avec la collaboration des Directeurs et des Responsables Opérationnels de l’entreprise. Tâches  :  Recrutement: Organiser les recrutements ; Mettre en place le planning d’accueil et d’intégration des nouvelles recrues ; Rédiger et publier les offres d’emplois ; Réceptionner, traiter et classer les demandes d’emploi ; Constituer le vivier des potentiels internes pour des besoins futurs de l’entreprise ; Veiller au respect de la procédure de recrutement sur les plateformes aéroportuaires; Contribuer à la recherche et au recrutement des candidats « haut potentiel ». Gestion des formations: Identifier les besoins de qualifications et de compétences en collaboration avec les Directions et services opérationnels; Concevoir, mettre en forme le programme et les plans de formation et assurer leur mise œuvre, leur mise à jour, leur suivi et évaluation;...

Congo : Brazzaville

2021-12-20

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Spécialiste National Communication- Changements Climatiques (H / F)

FAO CONGO BRAZZAVILLE

Nous recherchons un(e) Spécialiste National(e) en Communication sur les Changements Climatiques (H / F). Il/Elle travaille sous la supervision directe de notre Représentante en République du Congo et de notre Responsable du projet FVC-Congo, et en étroite collaboration avec le Point Focal National FVC et les entités gouvernementales pertinentes. Il/Elle assume les taches et les responsabilités ci-dessous qui pourront être révisées en chemin, en fonction de l’évolution des travaux. Missions :   Appuie les Fonds Vert pour le Climat dans la mise en œuvre du projet ; Appuie l’organisation, la supervision, et la révision des 4 études techniques qui permettront au MTE d’identifier et de clarifier certaines de ses priorités nationales pour le FVC ; Facilite l’organisation des ateliers liés aux 4 études techniques (réservation des salles, invitations, logistique des participants, achat du matériel requis, préparation du matériel didactique, facilitation,…) ; Coordonne la préparation des rapports d’ateliers liés aux 4 études (les rapports seront produits par les consultants recrutés pour les études) ; Révise les TDR des missions des consultants nationaux et internationaux embauchés pour réaliser les études ; Organise la logistique des missions de terrain en soutien aux 4 études ; Organise et anime, en étroite...

Congo : Brazzaville

2019-02-11

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