Enquêteurs/trices Conflit Homme / Faune (H / F)

FONDATION ODZALA KOKOUA

Nous recherchons des Enquêteurs/trices Conflit Homme / Faune (H /F). Missions : Travaille la majorité du temps sur le terrain et gère les relations entre les villageois et le parc national sur les problématiques liées au CHF ; Est accompagnés de temps en temps par l’assistant principal dans vos missions ; Participe également à la rédaction des rapports et à la bonne compréhension des données collectées sur le terrain ainsi qu’à leur interprétation correcte. Dialogue et communique directement avec les communautés locales concernant les CHF ; Organise et anime des réunions avec les communautés locales sur les thématiques du conflit homme/ faune et de la cartographie participative ; Participe à la rédaction de rapports sur les activités et les missions effectuées ; Réalise des missions de terrain et prise de données GPS sur le terrain avec les populations ; Fait des séances de discussions avec les populations et remplissage de questionnaires ; Fait la saisie des données et participation à l’analyse des données récoltées sur le terrain ; Est amené à travailler régulièrement à effectuer des séjours dans les villages bordant le parc ; Est amené à collecter des données GPS ou des informations sur les CHF et sur les activités menées par les populations locales dans le territoire villageois, à marcher en forêt et...

Congo : Owando

2018-04-23

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Coordonnateur(trice) Suivi, Evaluation, Redevabilité et Apprentissage

CATHOLIC RELIEF SERVICES-USCC

Nous recrutons un(e)  Coordonnateur(trice)  Suivi, Evaluation, Redevabilité et Apprentissage- SERA (H / F). Résumé du poste  : Vous fournirez des conseils et un soutien technique sur toutes les questions relatives à la conception et à la mise en œuvre de programmes dans le domaine du Suivi-Evaluation, de la Redevabilité et Apprentissage (SERA), conformément aux principes et aux normes de qualité des programmes de CRS, aux directives des bailleurs et aux meilleures pratiques du secteur qui permettront aux équipes du programme-pays du Congo de fournir des programmes de haute qualité aux personnes pauvres et vulnérables. Vos conseils, vos connaissances et votre soutien contribueront à déterminer l'efficacité, l'adaptation et l'innovation de la programmation MEAL de CRS dans le monde entier. Missions  : Fournir un leadership au personnel SERA des projets et aux autres personnels du Programme sur toutes les questions relatives au SERA, y compris, mais sans s'y limiter, l'appui au développement de systèmes, de capacités et d'une culture d'utilisation des données pour la prise de décision; Appliquer les politiques et procédures SERA de CRS pour assurer une mise en œuvre de haute qualité de tous les projets; Collaborer avec le personnel de CRS Congo pour réaliser les objectifs d'apprentissage qui contribuent à...

Congo : Brazzaville

2021-09-16

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